障がい者 - 北山駅（京都府） の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容障害のある方の「企業で働きたい・働き続けたい」という就労に関 する相談を行っている事業所です。業務内容は、相談業務以外にも セミナーの運営企画や、交流サロンの運営など多岐にわたります。 障害のある方の就労支援経験のある方、経験はないけれど障害のあ る方と共に働いていた方を募集します。 ＊令和８年度途中採用 【きょうと福祉人材認証制度＜宣言法人＞事業所 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・介助や相談支援を通じて生活をサポート＆社会参加を応援！チームで協力し、その人らしさを尊重しています。 未経験で違う業界・職種から転職してきた先輩もたくさんいます！ 障がいのある方への介助や相談支援、 日常生活のサポートが主な業務。 創作や生産活動の機会を提供することで、 社会参加も支援しています。 チームで協力し、 「自分らしく」いられることを大切にする環境です。 ・幅広い年齢層の方が活躍中！「誰かのために働きたい」「人の役に立つ仕事がしたい」気持ちが大切です。 生活支援員として、 ご利用者様の暮らしをサポートする仕事です。 必要なのは普通免許(AT限定可)だけ。 社会福祉士や介護福

勤務時間8時00分～20時00分の間で2時間以上8時間以内 ※休憩時間は法定どおり ※土日祝のみ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ガイドヘルパー】パート/未経験OK！年齢不問！2時間からOK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇ガイドヘルパーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・土曜日と日曜日、祝日のお出かけのサポート ├映画館やスポーツセンター、水族館など └京都市内やお隣の県までお出かけします 求人ID 960055

勤務時間又は9時30分〜20時45分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：■勤務時間：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始等の繁忙期に可能性あり 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設内での洗い場のお仕事です ・食材の下処理（人参の皮むきなど）・お料理の盛付け ・食器の洗浄（軽く下洗いした後、食器洗浄機にかける） ・調理器具の洗浄（鍋、ボウル、トングなど） 他には、厨房内の清掃業務などもあります。お仕事は一つ一つ その方に合わせてお教えいたしますのでご安心ください 厨房内での仕事は未経験という方が多く活躍しています！ 面接時に今までのご経験等を伺い、ご相談のうえ仕事内容 勤務時間を決めていきます。通院等で曜日固定、勤務時間 調整が必要な場合はご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００から１３：００（昼休憩６０分） １０：５０から１１：００（コミュニケーションタイム１０分） １３：５０から１４：００（コミュニケーションタイム１０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・年末年始 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】【障害者専用求人】 ◇軽作業 ・お弁当の盛り付け ※電話応対：無し ・清掃 ・ＤＭ封入作業 ※計数管理：無し ・事務所外での軽作業 ＊分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方も安心して働けます。 【見学可】応募前の見学や説明などいつでも可能です。 変更範囲：変更なし ■事業所ＰＲ情報■ ハローワーク土庄ホームページ内 「ハローワーク職員が、会いに行ってきました！」に掲載中です。

仕事内容・公的医療保険を適用した鍼灸マッサージとなります。 ・ご自宅や介護施設へ訪問をして施術を行います。（社用車貸与） ・施術時間は１回につき２０分、施術者１日１０名前後施術。 ・入社後に初任者研修実施、基礎知識を学ぶ事ができます。 ・難病や慢性疾患の利用者様が多く、急性期疾患の利用者様は少な いです。 ・ブランクがある、未経験者でも大歓迎。 ・新規利用者獲得は専任担当者がおりますので、営業活動は無く施 術に集中できます。 ・訪問に必要なユニホーム・携帯電話・タブレットは無料貸与いた します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【京都市北区】生活介護事業所の生活支援員募集！年4回5連休が取得できます！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務有り ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 資格: ヘルパー2級以上 普通自動車運転免許 勤務時間: 8：00～17：00（休憩60分） 休日・休暇: シフト制 月9日休（2月のみ8日）年間休日107日 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 資格取得支援 / セミナー参加費補助 / 障害者支援 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 新卒可 / 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級

勤務時間週１日～3日 6時45分～8時30分 休憩なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 主な仕事はグループホームでの朝食の温め、配膳とバス停までのお見送りのお仕事です。 調理はありません。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 主な仕事はグループホームでの朝食の温め、配膳とバス停までのお見送りのお仕事です。 調理はありません。 求人ID 358776

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市北区】生活介護事業所のサービス管理責任者募集！管理者兼務で年収600万円も可能！年4回5連休が取得できます◎資格取得助成制度あり！正社員登用制度あり◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ・生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場での利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 管理者を兼務の場合 ・事業所の管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理 なども行っていただきます。 利用者様もスタッフも笑顔が溢れる温かい施設を一緒に

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は例示です。 就業時間帯はご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務は月曜～土曜のうち週１日から相談可能 （日曜は公休です）

仕事内容・公的医療保険を適用した鍼灸マッサージとなります。 ・ご自宅や介護施設へ訪問をして施術を行います。（社用車貸与） ・施術時間は１回につき２０分、施術者１日１０名前後施術。 ・入社後に初任者研修実施、基礎知識を学ぶ事ができます。 ・難病や慢性疾患の利用者様が多く、急性期疾患の利用者様は少な いです。 ・ブランクがある、未経験者でも大歓迎。 ・新規利用者獲得は専任担当者がおりますので、営業活動は無く施 術に集中できます。 ・訪問に必要なユニホーム・携帯電話・タブレットは無料貸与いた します。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間16:30～33:00 休憩：120 分

仕事内容【職種】 正看護師 病棟での看護業務全般 【ポイント】 ◆京都北部にある地域に根付いた病院です！ ◆夜勤パート月6回以上から相談可能です ♪ ◎北山駅から徒歩2分と駅チカ！ ◎京都駅や烏丸などの中心地からもほど近くアクセス良好です！ ◎ほとんど残業が無いので落ち着いてお仕事をされたい方におススメです！ 【雇用形態】 パート 【就業先】 病院 医療法人財団 康生会 北山武田病院 【仕事内容】 病棟での看護業務全般。 ※慣らし日勤あり ※夜勤体制：看護師2名、助手1名 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験： 病院での経験 【勤務地】 京都府京都市北区上賀茂岩ケ垣内町９９ 【アク

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員】正社員/昇給&賞与あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇重度訪問介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 身支度、食事・入浴・排泄介助、家事援助、外出同行、夜間見守りなど ＊基本的に呼ばれるまでは介助者用の部屋などで待機し、呼ばれれば介助を行います。 その人らしさを大切に、住み慣れた環境で利用者が自分らしく過ごせるようにパーソナルアシスタントとしてサポートして下さい！ 利用者それぞれと向き合った長時間の支援を行えることで、一人ひとりの生活スタイル

勤務時間8:00～21:00の間の2時間以上で応相談 休憩は法定通り ※勤務日数・時間相談可能 ※WワークOK 残業ほぼ無し

仕事内容無資格・未経験でもOK♪勤務シフトは柔軟に対応可能★学校との両立・副業OK★【京都市北区・北山駅・病院・看護補助・学生アルバイト】 勤務シフトは柔軟に対応可能です◎学校との両立もしやすい環境だから学生アルバイト/看護補助スタッフさんも安心して働けます☆特別な資格・経験がない方もOKですので、お気軽にエントリーしてください★ ◆職種 看護補助/学生アルバイト ◆雇用形態 学生アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1215円～1355円 ※時給には診療報酬対応手当73円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 京都府京都市北区上賀茂ケシ山1 ◆勤務時間 8:00～

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーション内における看護業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:50～17:00 【給与情報】 月給26万円～28万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 当スタッフは、ご利用者さま一人ひとりにあったケアを考え親身に対応することを心がけています。そして、地域においてもなくてはならない看護ステーションを目指し、日々の業務に励んでいます。訪問看護を学びたい方や、幅広い看護の知識を身につけたい方にも、おすすめの職場です。一

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都市北区】生活介護事業所のサービス管理責任者募集！管理者兼務で年収600万円も可能！年4回5連休が取得できます◎資格取得助成制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ・生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場での利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 管理者を兼務の場合 ・事業所の管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理 なども行っていただきます。 利用者様もスタッフも笑顔が溢れる温かい施設を一緒に作ってくださる方、歓迎

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

勤務時間(1)：08:50～17:00（休憩60分）

仕事内容身体介護生活援助 ・障がい者、高齢者の居宅にて身体介護、家事援助 ・移動支援にて余暇支援、受診援助など 雇用期間定めなし 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし