株式会社スーパービジョン の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 187000~325000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 新潟県阿賀野市外城町21-2 【アクセス】 JR羽越本線水原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族

仕事内容【タイトル】 所沢市こども支援センター 言語聴覚士（障害者施設） 【仕事内容】 発達障がいに効果が高いと言われるABA（応用行動分析）に基づいた療育を行って頂きます。 【人員配置】OT3名、ST3名程度 【教育体制】 入社前研修は選考兼実習3日（無給）、入社後実習3週間です。入社後三か月間は試用期間（給与同額）、研修内容は事業所ごとに多少異なりますが、業務同行・フィードバック・座学等を通じて業務に必要な知識とスキルを身に着けます。本採用後も指導担当による研修が月1～2回程度行われます。その他BCBA-Dによるスーパービジョン、大学講師による講義等、先端の知識を得られる機会も月1回程度

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社LITALICO LITALICOワークス琴似 【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 正社員 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から航空、住宅、不動産

仕事内容■会社名 東京都昭島市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの生活相談員業務／社会福祉士／介護士/生活相談員募集!相談員研修豊富＆賞与年2回＆福利厚生充実!車通勤OK!未経験OK ■コメント 生活相談員求人◎相談員の教育システムも充実しており、相談員事例検討会毎月実施・日本のスーパービジョンの第一人者による研修年2回あり◎ 日勤のみ・働きやすい環境です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの生活相談員業務／社会福祉士／介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの生活相談員業務全般 入所希望者に対する相談援助 入退所時の手続き 生活全般に関する相談業務

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社LITALICO LITALICOワークス広島紙屋町 【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 正社員 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【この求人の魅力】 ■圧倒的な裁量とキャリアパス 現在売上1,000億円の当社は、5年後に1,030億円、10年後に2,000億円という壮大な成長フェーズにあります。 ホールディングス体制の強化がマストとなる中、グループ全体を牽引する中核ポジションです。 実力次第で、課長補佐→課長→部長→役員へとステップアップできる明確な道が開かれています。 ■決算内製化とDX推進のコアメンバー これまで外部に頼っていた決算業務の内製化を2年前からスタートしま

仕事内容あなたの経験が、チームを、そして地域を動かす力になる。 【仕事内容】 主任介護支援専門員として、あなたの豊かな経験と専門性を、事業所の中核、そして地域包括ケアの要として存分に発揮してください。 ケアマネジャーたちの道しるべとなり、チーム全体の専門性を高めていく「育成者」としての役割。そして、医療機関や行政、地域のサービス事業所と連携し、困難なケースを解決へと導きながら、誰もが安心して暮らせる街づくりに貢献していく「地域づくりのキーパーソン」としての役割。 ここでは、単なるケアプランの作成に留まらない、大きなやりがいと手応えを感じられる仕事があなたを待っています。あなたのリーダーシップで、チーム

仕事内容あなたの経験が、チームを、そして地域を動かす力になる。 【仕事内容】 主任介護支援専門員として、あなたの豊かな経験と専門性を、事業所の中核、そして地域包括ケアの要として存分に発揮してください。 ケアマネジャーたちの道しるべとなり、チーム全体の専門性を高めていく「育成者」としての役割。そして、医療機関や行政、地域のサービス事業所と連携し、困難なケースを解決へと導きながら、誰もが安心して暮らせる街づくりに貢献していく「地域づくりのキーパーソン」としての役割。 ここでは、単なるケアプランの作成に留まらない、大きなやりがいと手応えを感じられる仕事があなたを待っています。あなたのリーダーシップで、チーム

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援施設での発達支援スタッフを募集しています。朝9時15分から夜6時までの勤務で、発達に課題のある児童に対して、個別もしくは小集団での療育や学習支援を提供するお仕事です。一人ひとりの成長を丁寧にサポートする専門的な職場です。 【専門知識を活かし、子どもの可能性を引き出す】 児童発達支援の現場で、心理学や発達支援の専門知識を活かしながら、子どもたちの個別ニーズに対応します。毎月の研修やスーパービジョンにより、スキルの向上が継続的に期待でき、専門職としてのキャリア形成ができます。 【こんな方へ】 発達支援に深い関心がある方、子どもの潜在能力を引き出したい方、継続

仕事内容吉田泰産業株式会社 【大阪】人材開発(採用・評価・育成)◆年休125日/経営陣直下で採用から評価・育成まで一気通貫！ 【仕事内容】 【大阪】人材開発(採用・評価・育成)◆年休125日/経営陣直下で採用から評価・育成まで一気通貫！ 【具体的な仕事内容】 ～世界最高レベルの安全性／年間20%成長を続ける好調企業／製造現場の安全を守る／スーパーゼネコンと多数取引あり～ 経営陣が目指すビジョンや事業計画を達成するため、採用戦略の立案からエージェント連携、選考対応まで一貫して担当いただきます。 またメンバーのパフォーマンスを可視化する人事評価制度の設計・運営や、中長期的なキャリア形成を支援する教

仕事内容2027年オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年休約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社LITALICO LITALICOワークス大曽根 【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給32.5万円～ 正社員 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から

仕事内容地域で暮らす高齢者の安心を支える主任ケアマネ募集｜医療法人社団 昌擁会の地域包括支援センターでキャリアを発揮 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜332,000円 ≪基本給≫ 207,000〜332,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 地域包括支援センターの経験者優遇 ◆ア

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社LITALICO LITALICOワークス仙台みやぎの 【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 正社員 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から航空、住宅

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社LITALICO LITALICOワークス三宮 【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 正社員 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から航空、住宅、不動産

仕事内容 ■ あいずケアプランセンター蒲田について あいずケアプランセンター蒲田は 訪問看護ステーション蒲田と同拠点で運営するケアプランセンターです。 看護師・セラピストなど多職種が同じ建物に集まっているため 利用者さまの情報共有がスピーディで ケアマネジャーが「孤立しない」環境が整っています。 訪問看護との連携を強みに 医療依存度が高い方・精神疾患のある方・ターミナル期の方など 多様なケースに対応できるのが当センターの特徴です。 ■ ケアプランセンター蒲田のポジション 今回募集するのは主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）のポジションです。 ◎ 医療・看護と一体で動ける職場環境 → 同

仕事内容2027年オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給32.5万円～ 年休約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～398,400円 【月給】325,900円～398,400円 <内訳> 基本給 232,400円～290,200円 固定残業代 43,700円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容◆ 児発管・管理者業務（計画・調整・連携） ・アセスメントに基づく個別支援計画の作成 ・モニタリング・評価・フィードバック対応 ・保護者との面談・相談支援・支援方針のすり合わせ ・学校・医療・福祉機関との連携（カンファレンス等） ◆ チームマネジメント・指導体制の構築 ・スタッフとの支援方針の共有、スーパービジョン ・支援の質のチェック、改善提案の推進 ・スタッフ育成・OJT実施・振り返りの場の設計 ・運営に関する会議や事業所内研修の企画・実行 ◆ 現場支援業務（児発管としても子どもと関わります） ・宿題支援・SST・生活スキル支援などの実施 ・工作・調理・外出などの活動の実施・支援 ・送迎業

仕事内容【児発管】書類に追われず療育の質をデザインしたい方へ｜SaaS導入で残業ゼロ｜社長も児発管資格保持者｜10施設展開のリーベグループ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・ 個別支援計画の作成・モニタリング・評価（あなたの計画が子どもの未来を動かす） ・ 保護者・関係機関（学校・相談支援事業所・医療機関）との連携・調整 ・ スタッフへの指導・スーパービジョン（チーム全体の支援の質を底上げ） ・ 支援の質向上のための研修企画・実施 ・ 事業所全体の療育マネジメント ・ 行政対応・加算管理（SaaS導入で書類作業を最小化済み 資格: 下記両方の資格必須 ・児童発達支援管理責任者 ・相談