英語 - 北綾瀬駅 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！年収300万以上！服装自由！ユニフォーム貸与！早退勤あり！未経験OK！学歴不問 ◎施設、学校、病院等、公共施設のカーテンメンテナンス 主に施設内でのカーテン取外・取付の作業および関連業務 ※未経験からでもできるお仕事なので安心してご応募ください。 ※現在活躍しているスタッフも全員未経験からのスタートです。 ※わからない事はどんどん先輩に質問して覚えていって下さい。 <給与> 年収350万円～420万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ※当社カレンダーおよび就業規則による（健診と棚卸で年2回AM時短出勤あり）

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！週休二日制の現場作業スタッフ あなたにお任せするのは現場作業のお仕事です。 具体的には道路工事をメインとした公共都市土木事業や、焼却炉のメンテナンス工事など主に安定した公共案件なので仕事がなくなる心配はないです。 最初は道具の名前・使い方から丁寧に教えます。 慣れてきたら、【玉掛け】の資格を取っていただきます。 資格取得費用は全額弊社負担です。 未経験でも手に職を付けられるため、弊社では業界未経験者多数！ 前職は飲食店スタッフやドライバーなど様々。 最初は先輩にマンツーマンで教えてもらえるので安心です。 悪天候＝工事は中止！ではなく、簡単な事務作業などをお願

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> AIには奪われない価値ある仕事、今こそ電気工事士なろう 社会や⼈々の⽣活に⽋かせないインフラ整備を担うお仕事です。 私たちは、他社にはないレガシー技術を持ち、常に最新の技術を習得し進化し続けています。このスキルはAI時代でも失われることはなく、全国どこでも求められる唯一無二の価値を提供します。 待遇は、社員一人ひとりの成長と貢献に報いたい、そして「ここで働けてよかった」 と心から思える環境を提供したい、という私たちの想いの表れです。特に、充実した支援や教育 は、あなたの成長を会社全体でサポートするという、私たちの「人」を大切にする文化 を具体化したものです。 10代20代

仕事内容<仕事内容> 《植栽メンテナンス》創業100年以上で業績安定！定着率抜群＊土日祝日休み/昇給賞与あり/経験者歓迎 【新着】正社員募集 ＊土日祝休み＆年間休日120日以上 ＊残業少なめ！長期休暇あり ＊昇給・賞与あり ＊技能手当・住宅手当あり 【お仕事詳細】 公園・街路・団地・集合住宅などの 公共施設や、マンション・個人邸などの 民間施設にて緑地管理などをお任せします。 ■植木のカット、水やり ■公共施設や公共用地の維持管理業務 ■マンション植栽の年間管理業務 【入社後の流れ】 20代後半の社員がリーダーをしている チームの一員となり、荒川区内の メンテナンス案件を担当いただく予定で

勤務時間シフト制

勤務時間月・火・水・木・金 8:30～17:30/9:00～17:30/9:30～17:30 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 月末月初に繁忙期を迎えます。派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容<仕事内容> 足立区・六町｜シフトの融通きく♪病院での医療事務｜自転車通勤OK！資格手当ありMD-X1114 ＜シフトの融通がきく♪医療事務スタッフ◎＞ 【医療事務・会計スタッフ】の業務をお任せします！ 医師、看護師、患者さんを医療現場の 裏から支えるやりがいのある仕事です♪ ＼★おすすめポイント★／ 自転車通勤OK！ 子育てに理解のある環境◎ 研修制度充実で未経験の方も安心◎ 未経験OK、学歴、資格不問！ 人柄重視の採用です♪ ▼具体的なお仕事内容▼ ■受付業務 └初診・再診・診断書・ 予防接種・診療予約など ■診療報酬請求業務 └計算入力、会計料金授受、レセプトなど ■介

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 現場事務 ■現場のスタッフをサポートする事務仕事。 お任せするのは、当社が行なう工事に関する幅広い事務作業。書類の作成や備品の管理、お掃除、区役所などへの書類提出がメインの業務です。 ▼現場スタッフの事務面でのサポート 当社は公共工事を多く行なっているため、区役所に提出する書類なども多くなります。その書類作成をお任せします。フォーマット通りにExcelとWordで文字入力していくイメージ。難易度は高くありません。 ▼見積書の作成 PDFで届いた見積書をExcelに入力する作業。 ▼写真整理 工事の際、現場の確認のために何枚も写真撮影を行ないます。その写真を日付や作業内容ご

仕事内容<仕事内容> ️電気工事士の募集 ️ 急成長の電工系ベンチャー企業で待ってます 未経験の方も大歓迎 【1日の流れ例（電工）】 8時）現場で作業スタート 10時）休憩 10:15）作業再開 12時）昼休憩 13時）作業再開 15時）休憩 15:15）作業再開 17時）作業終わり。片付けをして帰宅！ ※2名～4名の班で動くことが多いです。 【業務内容】 様々な建築物の 電気設備(高圧・低圧) 弱電設備(火災報知器・放送設備・防犯カメラ・セキュリティシステム) IOT・制御設備（自動扉など） に関する施工、自社や協力業者さんの管理。 【施工物件例】 ・店舗 ・オフィス ・マンション

仕事内容学生、フリーター、主婦(夫)、中高年、シニア、社会人の方など、皆さん大歓迎!! 英語や中国語など多言語対応のPOSレジなど、外国籍の方や未経験からでも働けるようサポート体制十分！安心のコンビニバイト コンビニスタッフ求人です。学生の方をはじめ主夫・主婦 パート、フリーター、中高年・シニアと幅広い世代の方が活躍 されています。お仕事はレジ、接客販売、商品陳列、品出し、 清掃、簡単な調理など。丁寧な研修やサポートがあるのでバイト デビュー、コンビニ未経験者でも活躍できます！ 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在

仕事内容<仕事内容> PRスタッフ／未経験OK！20代活躍中！／上場＆えるぼし認定企業！ ◆未経験スタートが約9割！丁寧なサポートで安心♪ ◆上場グループ＆「えるぼし」認定の働きやすい環境 ◆月給24万2,338円～＋インセンで年収アップも目指せる ◆研修＆マニュアル完備で安心スタート！ まずは商品の魅力を広める【PRスタッフ】として、店頭イベントやキャンペーンでのご案内業務をお任せ。人と話すことが好きな方、明るく前向きに取り組める方なら、未経験でも大歓迎！ 商業施設や家電量販店、ドコモショップなどで、お客様に自社サービスの魅力を伝えるお仕事です。 ・通信サービスやプラン内容のご案内 ・キャン

仕事内容<仕事内容> 総務 全社員のサポート業務をして頂きます。 ■業務 健康診断手続き、経費精算、社内備品管理、書類発送、請求書・見積書作成、書類提出、買い物 等 書類のほとんどがフォーマットに入力するだけなので、事務経験がない方でもすぐに出来るようになるものばかりです。 ＜入社後の流れ＞ 最初のうちは、ファイルのラベリングといった簡単な事務作業からチャレンジ。大体入社3ヶ月～半年ほどでひと通りの業務を覚え、入社1年で一人前といった想定です。 <給与> 年収270万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 祝日 年末年始休暇 有給休暇 ※年度により変動あり <

勤務時間09:00～17:30(休憩：60分)

勤務時間10:00～19:00（シフト制） ※曜日固定のお仕事です （土）曜日、週1日 土 10:00-19:00（8時間勤務、時短はありません）

仕事内容<仕事内容> ★新時代のタクシーなら日交美輝 売上東京No.1の実績 予約専門！安定＆高収入を実現 未経験限定 平均年収が500万円を超える東京のタクシー業界。そんな「戦国タクシー時代」において売上No1の実績をもつのが日交美輝！それでは日交美輝がなぜ稼げるのか、その秘密をお教えします！ (1)予約専門業務の先駆者！ 2022年、新サービスとして始まった迎車専用車両。日交美輝は日本交通グループの中でいち早く導入。導入後の全社員平均月給は50万を超えています。 旧来のタクシーはお客様がいるポイントに関して知識がないと売上が上がりづらかったり、知識があっても運に左右されて収入が安定しなかった

仕事内容<仕事内容> 【未経験限定募集】新時代のタクシーなら日交美輝 入社半年で平均月収50万以上 稼げて休める究極の職場 平均年収が500万円を超える東京のタクシー業界。そんな「戦国タクシー時代」において売上No1の実績をもつのが日交美輝！それでは日交美輝がなぜ稼げるのか、その秘密をお教えします！ (1)予約専門業務の先駆者！ 2022年、新サービスとして始まった予約専門車両。日交美輝は日本交通グループの中でいち早く導入。導入後の全社員平均月給は50万を超えています。 旧来のタクシーはお客様がいるポイントに関して知識がないと売上が上がりづらかったり、知識があっても運に左右されて収入が安定しなか

仕事内容<仕事内容> 東京の未来を創る！AI時代に求められる、電気のプロフェッショナルへ 社会や⼈々の⽣活に⽋かせないインフラ整備を担うお仕事です。 私たちは、他社にはないレガシー技術を持ち、常に最新の技術を習得し進化し続けています。このスキルはAI時代でも失われることはなく、全国どこでも求められる唯一無二の価値を提供します。 待遇は、社員一人ひとりの成長と貢献に報いたい、そして「ここで働けてよかった」 と心から思える環境を提供したい、という私たちの想いの表れです。特に、充実した支援や教育 は、あなたの成長を会社全体でサポートするという、私たちの「人」を大切にする文化 を具体化したものです。