訪問看護 - 下赤塚駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【板橋区/訪問看護/常勤】地域密着の訪問看護ステーション♪在宅領域にご興味のある看護師様を募集中☆ ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護師業務全般をご対応いただきます。 訪問１日５件程度 オンコール月１０回程度 (東京都板橋区) ▼職種 看護師：常勤（日勤のみ）訪問看護(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給：244900円〜 (正社員) ▼勤務時間 8：40〜17：30(休憩60分) (東京都板橋区) ▼休日・休暇 4週8休 ※間休日116日 (正社員) ▼応募資格 臨床経験３年以上 運転免許 ▼勤務地 東京都板橋区 ▼企業名・施設名 医療法人財団健康文化会

仕事内容【板橋区/訪問看護/常勤】関東中心に訪問看護を運営する大手法人！原則土日やすみ&年間120日★未経験の方が8割！マイカー通勤OK！ ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 【訪問手段】 通勤兼訪問社用車（カーナビ・バックカメラ付） 【訪問件数】 5〜6件/日 【訪問エリア】 板橋区、練馬区、朝霞市、和光市、戸田市 【オンコール】有（常勤の方で月割り） ※電話頻度：20〜30回/月、出動頻度：10〜15回/月 ※日直：月2回程度（土日祝） 【カルテ】 電子 (東京都板橋区) ▼職種 看護師：常勤（日勤のみ）訪問看護(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容【板橋区/訪問看護/常勤】18時定時☆原則土日祝休み☆手厚い研修制度☆福利厚生も充実です♪ ▼仕事内容 訪問看護業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 看護師業務全般・健康状態の管理・服薬指導・療養生活支援・スタッフミーティングや症例検討会、担当者会議などへの参加 ・計画書、報告書、記録書などの作成、管理 ・利用者様のケア全般（主に、バイタルチェック・排便コントロール・服薬管理・褥瘡ケア） ・各拠点のスタッフ合同にてオンライン事例検討会やデスカンファレンスなども開催。 【記録様式】電子カルテを使用。 社内連携もZOOM・メールなどを活用・多職種との連携業務（拠点内スタッフ、

仕事内容【板橋区/訪問看護/常勤】年間休日120日！「ヒューマンケア」を重視☆積極的な育児休暇取得など子育て世代を応援！インセンティブ制度あり♪頑張りが給与に反映☆ ▼仕事内容 訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 ・服薬の管理と指導・日常生活への助言・状態観察・清潔ケア・医師やケアマネ、関係各所へ情報共有・記録の入力など ○訪問エリア：ステーションより半径約5キロ圏内 ○訪問方法：電動自転車、バイク、自動車※エリアによる ○訪問件数：4〜5件/日 ○オンコール：4〜6回/月 (東京都板橋区) ▼職種 看護師：常勤（日勤のみ）訪問看護(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容 仕事内容 がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 訪問は1日4-5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけます。 ＜詳細＞ ・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・オンコールあり(土曜日・日曜日・祝日含む) 1日の業務詳細【オンコールについて】 すべての看護師が専用のiPadを持っていますので、いつ、どこでも電子カルテを開き、看護活動に必要な情報にアクセスが可能です。なじみのない利用者からの緊急コールに対しても、カルテを開き、本日の訪問の様子を含むすべての情報を閲覧することができま

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師・准看護師／NSS1463 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □服薬の管理と指導 □日常生活への助言 □状態観察 □清潔ケア □医師やケアマネ、関係各所へ情報共有 □記録の入力など □オンコール対応 ■訪問エリア：東京都板橋区・練馬区・北区・豊島区・埼玉県和光市 経験不問で一律の給与！インセンティブ制度もあり、未経験でも高収入が見込めます◎ 土日祝は基本お休みでもし出勤になった際は土曜は振替、日祝は別途支給があります！ 休暇制度も研修制度も充実していて安心の職場です♪ (東京都板橋区) ▼職種 訪問看護ステ

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ・日々の困り事や疾患状態の傾聴 ・服薬の管理と指導 ・日常生活への助言 ・医師への情報共有 ・カルテの記入など 【1 日の流れ】 8:30 出勤 9:00?11:30 訪問看護 3 件 11:30?12:00 計画書・報告書作成 12:00?13:00 お昼休憩 13:00?14:30 訪問看護 2 件 14:30?15:00 計画書・報告書作成 15:00?16:30 訪問看護 2 件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※上記は 1 部の例です。スタッフによって勤務開始時間や休憩時間等は異なります。 【事業内容】 シンプレではうつ病や統

仕事内容魅力あふれる訪問看護の現場でスキルを活かしませんか？－あさひ訪問看護ステーションで一緒に働きましょう！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給461,429〜510,715円 ≪給与の備考≫ ■その他 前職給与と同等以上を保証可能です。また、ご経験や経歴を考慮いたします。詳しくは応募の際にお問い合わせください。 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） オンコール手当:待機・実働でそれぞれ支給 インセンティブ:実績に応じた支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 必要

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 病院併設 有り

仕事内容 仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・医療機器の管理 ・全身状態の観察 ・療養上のお世話 ・ご家族への支援 ・終末期の看護 ・事務業務 ・1日の訪問件数:5‐7件（平均訪問時間45分） ・訪問エリア:板橋区・北区 ・制服、雨具、電動自転車などの必要グッズは貸与 1日の業務詳細＜医療機器の管理＞ 痰の吸引、酸素管理、経鼻経管栄養、人工肛門の管理、留置カテーテル管理、人工呼吸器管理、点滴管理など ＜全身状態の観察＞ バイタルチェック、病状の観察、服薬管理、褥瘡ケアなど ＜療養上のお世話＞ 食事、清拭、入浴介助、口腔ケア、保清、排泄ケア、リハビリなど ＜ご家族への支援＞ おむ

仕事内容【土日祝休み】年間休日125日＊がん末期の方も対応している訪問看護ステーション☆彡 ●訪問看護ステーションにて1日に4～6件ほどで1件あたり30分～90分の訪問をお任せします。 ●最寄駅より徒歩圏内！無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●訪問エリアは板橋区、練馬区、朝霞市、和光市、戸田市です。 ※ご応募には普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 ※転勤の可能性あり：通勤が可能な範囲内のステーション ※仕事内容変更の詳細 雇い入れ直後：訪問看護業務 変更の範囲 ：マネジメント業務 ※オンコールあり 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【

仕事内容 仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・情報収集（その人らしさ、生活情報、困りごとなどから医学的情報まで） ・バイタル測定、症状観察 ・ケア（清潔、創傷、口腔、清拭、排尿・排泄など） ・身体管理（排尿・排便、褥瘡、疼痛コントロール） ・ご家族フォロー ・お看取り、エンゼルケア ・グリーフケア 職場環境 看護師在籍数 常勤換算4.6名 看護師年齢層 平均30代 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 小児患者 無

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・健康状態の観察・服薬管理 ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など) ・医療機器の管理 ・終末期看護、緩和ケア ・精神的援助、ご家族へのサポート ・訪問看護報告書、計画書の作成 ・担当者会議、退院時カンファレンス等への出席 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1900円～2100円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイ

仕事内容【板橋区/訪問看護/常勤】土日祝休み＆年休120日！有休取得率90％以上★オンコール手当・残業代含めず年収450万円以上と好待遇♪未経験でも安心の研修制度◆ ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの訪問看護業務をご担当いただきます。 ●バイタルチェックなどの健康管理 ●療養上の各種介助 ●点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防 ●呼吸器管理などの医療処置 ●終末期看護など 【オンコール】4〜6回/月 【訪問件数】4〜6件/日（1件30分、もしくは60分訪問） 【訪問手段】電動自転車 (東京都板橋区) ▼職種 看護師：常勤（日勤のみ）訪問看護(正社員) ▼雇用

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護師業務 アピールポイント 年間休日120日、残業少なめでワークライフバランスが良好です。 訪問看護未経験の方でも社内研修や同行訪問があるため安心して働けます。 看護師スタッフが充実していて働きやすい環境です。 職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 27歳-48歳 子育てナース 有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 混合 医療依存度 高 体制 チーム制 ターミナル患者 多い 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 無し 教育制度 発展教育支援社外研修の費用あり。 ブランクサポート社内研修あり。

仕事内容 仕事内容 訪問看護師業務および付帯する業務 ・板橋区、練馬区または港区を中心としたご利用者様宅での看護業務 ・訪問後のカルテ記載 ・毎月1回計画書・報告書作成 ・ご利用者様、ご家族様、ケアマネジャー、医師との連絡業務、会議への参加 ※移動は公共交通機関や電動自転車にてお願いします。 アピールポイント ・直行直帰が可能。移動時間を削減できるので、時間を有効活用できます。 ・子育て世代活躍中。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・住宅手当や引っ越し手当等、福利厚生が充実。職員のプライベートも大切にしています。 ・あなたの頑張りがインセンティブでしっかり還元されるので、ワークモ

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 27-60歳 子育てナース 有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別（分） 60分 体制 担当制 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ・日々の困り事や疾患状態の傾聴 ・服薬の管理と指導 ・日常生活への助言 ・医師への情報共有 ・カルテの記入など 【1 日の流れ】 8:30 出勤 9:00〜11:30 訪問看護 3 件 11:30〜12:00 計画書・報告書作成 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜14:30 訪問看護 2 件 14:30〜15:00 計画書・報告書作成 15:00〜16:30 訪問看護 2 件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※上記は 1 部の例です。スタッフによって勤務開始時間や休憩時間等は異なります。 【事業内容】 シンプレではうつ病や統

仕事内容仕事内容 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の各種業務内容】 ・病状や身体機能の把握 ・生活動作の訓練（食事、歩行、排泄、着替えなど） ・自宅でできるセルフケアの指導（自主トレーニングなど） ・福祉用具の選定や使用方法などのアドバイス 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 求人詳細 訪問看護ステーション近隣のご家

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ご利用者様のご自宅に訪問し、指示書に基づき健康状態のチェックや療養指導をします。 ■具体的には 病状の観察や療養上のアドバイス、創傷ケア、点滴・内服管理、排便コントロール、在宅酸素管理などです。 ・1日の訪問件数5件（訪問時は電動自転車使用） ・記録の入力や情報共有はipadを使用しております。 ※研修担当がいますので未経験でも安心してください。 ※チーム制の看護を採用しています。 ※急なお休みもチームでしっかりフォローします。 アピールポイント ・東武東上線「ときわ台」駅徒歩3分のアクセス◎ ・お子様がいる方でも安心し