学校法人北野学園 の求人・仕事・採用

仕事内容【この求人のポイント】 ■賞与3か月！退職金制度も完備で安心◎ ■年間休日117日！プライベートも充実☆ ■新卒・未経験の方も安心のサポート体制♪ ■残業は月平均5時間と少なめ！働きやすい ー【子どもたちの成長を育む、あたたかい保育環境】 当園では、子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら、豊かな心を育む保育を実践しています。広々とした園庭では、子どもたちがのびのびと遊び、自然との触れ合いを通して多くのことを学びます。一斉保育を取り入れ、集団生活の中で協調性や社会性を育む機会も豊富です。毎日が発見と感動に満ちた、笑顔あふれる場所で、あなたも一緒に子どもたちの成長を支えませんか？ ー【安心

仕事内容【この求人のポイント】 「明るく健康な子、よく考える子、思いやりのある子」を育成目標に掲げています。大規模園(定員220名)だからこその学び環境が魅力です。 【段階的なキャリアが見える給与体系】 基本給に加えて各種手当が支給され。年度ごとに昇給があり、年2回賞与3ヶ月分が支給されます。1年目は年収310万円から始まり、5年目で370万円、10年目で420万円と段階的に増えていく仕組みです。 【大規模園ならではの専門性育成】 園の特色ある教育で高い集中力と自信を養い、人間としての基礎となるしつけを身につけるカリキュラムが組まれています。シフト制勤務（8時～18時または9時～19時）で、複数の

仕事内容【この求人のポイント】 大規模園だからこそ、職員の数がきちんと配置されている。 【複数配置だから、子どもたちと向き合う時間が作れる】 冒頭パート。北野幼稚園は定員280名という規模の中で、保育士が分散配置されることで、担任だけに頼らない見守りが成り立っています。朝の準備時間から午睡、そして帰りの支度まで、複数の大人が同じ場所にいるから、「あ、この子の変化」に気づける。 持ち帰り仕事をカバンに詰めることなく、園内でしっかり記録が書ける。これは、複数配置だからこそ時間確保ができるから。年間118日の休日と、1年単位で勤務時間が調整される仕組みも、長く働き続けるためのルールです。 【北野の1日

仕事内容【この求人のポイント】 子どもも大人も成長できる環境を実現する園です。相互理解と共育の理念の下、職員間の関係も良好で、働きやすい職場が構築されています。園全体で子どもたちを見守る体制が確立されています。保育者自身の成長も大切にする園文化が根付いており、やりがいを感じながら働けます。自分たちの経験が園全体の財産になると感じることができます。 【相互理解と共育を大切にする環境】 園全体の方針として、子どもと大人の両者が学び合うことを重視しています。保育者も職員研修など、自分たちの成長機会が用意されており、専門性を高めることができます。職員会議でも、各自の意見が尊重され、園の運営に参加できる雰囲気