学校法人日本大学の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：7時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）土曜日（休憩３０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 月２回土曜日休み 年末年始

仕事内容２０２５年９月より校舎（教室棟）をリニューアルしました！ 綺麗な校舎で清掃や営繕などのお仕事をお願いします。掃除が好き な方、日曜大工の得意な方歓迎します！ 主な業務は下記のとおりです。 ・校内清掃、環境保全に関する業務 ・学校行事準備に関する業務 ・校舎内の営繕 ・給食の配膳補助 など ＊６０歳以上の方歓迎（高齢者・シニア歓迎）！ 【変更範囲：なし】

仕事内容◆大学病院◆高度集約的医療◆救命救急◆急性期からのリハビリ◆多職種連携◆日祝休み◆夏季・年末年始休暇あり◆月残業10時間程度◆寮あり◆都心アクセス良好な大学病院です◆ 【給与】 【年俸制】3,120,000円 【月給】260,000円 【特記事項】 前歴換算による年俸増額有（免許取得日からの業務経験年数等を評価） 契約更新時に専任職員への登用試験あり 0.00カ月分/年 【コメント】 平成26年10月に開設された320床の大学病院です。理念は「病院は病者のためにある」であり、高度で先進的な医療を提供しています。救急指定病院、災害医療拠点病院、東京DMAT指定医療機関、基幹型臨床研修病院

勤務時間■中央受付 月～金 8:20～16:50(休憩60分) (その他 早出：7:40～・遅出8:40～ があります。) 土 8:20～13:50(休憩なし) (その他 早出：7:40～・遅出8:40～ があります。) ※上記の時間帯や曜日でのシフト制です。 ※週2～3日の扶養控除内のお仕事です。

仕事内容【医療事務／病院】パート・アルバイト｜東京都千代田区｜受付・窓口｜未経験・無資格ＯＫ｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 中央受付 時給UPしました 無資格未経験OK！ 日大病院での扶養控除内のパート事務です ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～

仕事内容【医療事務／病院】正社員｜東京都千代田区｜レセプト/入院算定｜未経験・無資格ＯＫ｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 入院算定 無資格OK！未経験でもOJT制度で安心 日大病院の受付業務 事務正社員の募集です！ ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～

仕事内容【医療事務／病院】正社員｜東京都千代田区｜受付・窓口｜未経験・無資格ＯＫ｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 検査受付 給料UPしました 無資格未経験OK！ 日大病院の受付業務 事務正社員の募集です！ ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ☆将来に

仕事内容【医療事務／病院】正社員｜東京都千代田区｜受付・窓口/総合案内｜未経験・無資格ＯＫ｜週休２日｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 コンシェルジュ 給料UPしました 週休2日制！無資格未経験OK！日大病院の受付業務 事務正社員の募集です！ ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・

仕事内容【医療事務／病院】正社員｜東京都千代田区｜受付・窓口｜未経験・無資格ＯＫ｜週休２日｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール 日本大学病院 医療事務／文書受付窓口のスタッフ 給料UPしました 無資格・未経験から始められる医療事務♪ 完全週休2日でオンオフばっちり◎ ●医療事務受託業界の大手「ニチイ学館」 ニチイ学館の事業は、医療・介護・保育と幅広く、国内はもとより海外にも広がっています。現在は約8,300の契約医療機関で約43,000人の仲間が働いています。 ◎福利厚生制度充実 ◎フォローアップ体制充実 ◎スタッフの頑張りを評価するキャリアアップ制度あり ▼こんな方にオススメ

仕事内容【医療事務／病院】正社員｜東京都千代田区｜会計/受付・窓口｜未経験・無資格ＯＫ｜週休２日｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 収納 給料UPしました 週休2日制！無資格未経験OK！日大病院の受付業務 事務正社員の募集です！ ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・～・～・～・～

勤務時間■文書 月～金 ・8:20～16:50(休憩60分) (その他 遅出8:40～ があります。) 土 ・8:20～13:50(休憩なし) (その他 遅出8:40～ があります。) ※上記の時間帯や曜日でのシフト制です。 ※週2～4日の扶養控除内のお仕事です。

仕事内容【医療事務／病院】パート・アルバイト｜東京都千代田区｜外来クラーク/会計/受付・窓口/総合案内｜未経験・無資格ＯＫ｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 文書受付 時給UPしました 無資格未経験OK！ 日大病院での扶養控除内のパート事務です ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・

勤務時間■収納業務 月～金 ・8:20～16:50(休憩60分) (その他 早出：8:10～・遅出8:50～ があります。) 土 ・8:20～13:50(休憩なし) (その他 早出：8:10～・遅出9:10～ があります。) ※上記の時間帯や曜日でのシフト制です。 ※週2～4日の扶養控除内のお仕事です。

仕事内容【医療事務／病院】パート・アルバイト｜東京都千代田区｜会計｜未経験・無資格ＯＫ｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の医療事務 収納 時給UPしました 無資格未経験OK！ 日大病院での扶養控除内のパート事務です ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ☆将来に

仕事内容【診療情報管理士／病院】正社員｜東京都千代田区｜診療情報管理士をお持ちの方｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◎ニチイだから安心して長く働ける◎ 現在、約5万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 ／ 日本大学病院の診療情報管理士 給料アップしました！ 診療情報管理士 資格が活かせる事務正社員 ＼ ■幅広い世代＆女性スタッフ多数活躍中 ■入社した全ての方に就業前の研修を実施 ■就業後もOJT制度や定期研修あり ■働きながら資格取得を目指せる ↓こんな方大歓迎↓ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ☆将来にわたってキャリアアッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・開発プロジェクトでのマネジメント経験 もしくは ・IT企業での管理職経験 【歓迎（WANT）】 ・戦略立案・実行に関する経験 ・エンドユーザー案件のマネジメント経験 ・各種クラウドサービスに関する知見 ・プライム案件のマネジメント経験 【職種名】 【東京/港区】開発部門 マネージャー 【仕事内容】 当社のITソリューション部門のマネージャー・部長候補の募集です。 【お任せしたい業務内容】 まずは弊社の社風や各種提案サービスの内容を理解して頂くために、各種プロジェクトのPMとしてご活躍いただきます。 その後、部門運営や事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験 ・IT機器（PC周辺機器/サーバー/ネットワーク）の知見 ・ヘルプデスク、IT関連製品などの部門内サポート経験 ・サーバ/ネットワークの運用保守もしくは監視経験 ※業務の中でITシステムを活用し、周りをサポートされていた方 【歓迎（WANT）】 ・社内SE ・リーダー、マネジメント経験 ※若手の育成に意欲、興味がある方も大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・技術を活かした顧客へのサービスを提供したい方 ・最先端の技術に触れたい方 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・若手や

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・法人向け営業 2年以上 ・企業間及び顧客との調整業務の経験 【歓迎（WANT）】 ・IT業界の経験 ・人材ビジネス経験 【こんな方が活躍しています！】 例：≪26歳 中途入社 入社13年目≫ ●2年目 メンバー 異業種からの転職1年目の実績から2年目で当時の主要取引先の1社を任される。 ●5年目 主任 当時の取引高1位の顧客担当を任される。また、部下もつき、マネジメントの経験も積むことができた。 ●7年目 課長 技術部門と共に顧客戦略や技術戦略などを立案。部門の数字達成だけではなく、主要取引先からNo.1パー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・BtoB法人営業経験 ・提案書作成経験 【歓迎（WANT）】 ・IT事業における法人営業経験 ・無形サービスの法人営業経験 ・対面プレゼンテーション経験 【こんな方が活躍しています】 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・経験を活かし、顧客へのサービスに取組みたい方 ・数値責任、裁量権をもって業務に従事したい方 【職種名】 アウトソーシングサービス ソリューション営業/★キャリアパス◎★WLB◎(年間休日125日） 【仕事内容】 アウトソーシングサービス ソリューション営業/26-25 【配属先】 ITサービス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ■IT業界（特にSES、受託開発、SIer）での営業経験5年以上 ■5～10名以上の営業組織におけるマネジメント経験（KPI管理、メンバー育成） ■SES事業におけるパートナー（協力会社）開拓、およびBPビジネスの構造理解 (※IT業界での経験は問いません。) ■相手の意図を汲み取り、明るくポジティブなレスポンスができる方 【歓迎（WANT）】 ■kintone、Salesforce等のローコード/CRM/SFA領域のビジネス経験 ■エンジニアのキャリアパスや技術トレンド（AI活用開発など）への理解 ■事業部長（本部長）のカウン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ 法人向け営業 / 無形商材の営業経験 5年以上 ・リーダー経験 (※IT業界での経験は問いません。) 【歓迎（WANT）】 ・IT業界の経験（元エンジニアの方も歓迎） ・派遣営業など人材ビジネス経験 【こんな方が活躍しています！】 例：≪26歳 中途入社 入社13年目≫ ●2年目 メンバー 異業種からの転職1年目の実績から2年目で当時の主要取引先の1社を任される。 ●5年目 主任 当時の取引高1位の顧客担当を任される。また、部下もつき、マネジメントの経験も積むことができた。 ●7年目 課長 技術部門と共

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・基本設計以降の開発経験 【歓迎（WANT）】 ・要件定義工程・エンドユーザー折衝の担当経験 ・リーダーとしての2～3名ほどの作業フォロー経験 ・Java、VB/VB.NET、Javascript、C#、salesforceなどの開発経験 【職種名】 【東京/港区】開発リーダー 【仕事内容】 参画プロジェクトのチームリーダーを担ってくださる方を募集しています！ ★管理業務の経験がなくても、エンジニアからリーダーへステップアップを希望される方、意欲のある方とぜひお会いしたいと考えています。 【タスクイメージ】 ・参画プロジェク

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれかのご経験 ・IT機器（PC周辺機器/サーバー/ネットワーク）の知見 ・ヘルプデスク、IT関連製品などの部門内サポート経験 ・サーバ/ネットワークの運用保守もしくは監視経験 ※業務の中でITシステムを活用し、周りをサポートされていた方 【歓迎（WANT）】 ・社内SE ・リーダー、マネジメント経験 ※若手の育成に意欲、興味がある方も大歓迎です！ 【こんな方が活躍しています】 ・技術を活かした顧客へのサービスを提供したい方 ・最先端の技術に触れたい方 ・責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ・若手や

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ SESまたは受託／開発事業における事業拡大・売上成長の実績 ・ エンジニアとして現場に立ち、プロジェクトリーダー／PMとして売上に直接貢献した経験 ・ 30名以上の組織マネジメント、または複数チームを束ねた経験 ・ 人材育成・後進育成を自身の成果として捉えられる価値観 【歓迎（WANT）】 ・ ソフトウェア品質・テスト、またはITサービス領域での事業経験 ・ プリセールスや顧客折衝を通じた案件拡大の経験 ・ 急成長フェーズ（立ち上げ～拡大期）の組織におけるマネジメント経験 ・ 部長・事業責任者、またはそれに準ずる立場でのP