ホテル - 大阪府大阪市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験1年程度（業界職種不問）販売、接客経験者 歓迎！ ・第二新卒の未経験者も歓迎です ・言語スキル：英語・中国語・韓国語のいずれかをビジネスレベルでお話しできる方 ・年齢：18歳以上（深夜業務のため） ※外国籍の方は上記に加えて以下2点も必須 ・日本語能力試験N1をお持ちの方、もしくはN1を受検予定およびそれに準ずる語学力をお持ちの方 ・技人国ビザや日本で就労可能な身分系ビザをお持ちの方 [歓迎] ・語学堪能者(主に、英語・中国語・韓国語、その他の言語も可) 【フィットする人物像】 ・多くの人と接する事、「おもてなし」を行うのが好きな方 ・チームでの仕事を経験し

勤務時間シフト制 [1] 05:00～11:00 [2] 05:00～11:30 [3] 05:30～11:00 [4] 05:30～11:30 ※※勤務日数応相談 週2～3日勤務 ・勤務日数や時間など シフトの相談はお気軽にどうぞ！ ・シフトは1ヶ月毎！ ・私生活と無理なく両立しながら 働けるのが嬉しいポイント！ ＜こんな方にもオススメ＞ ・お昼～夕方～夜は家族の都合や 本業のお仕事で忙しい ・経験を活かして働きたい ・短期ではなく長期で働きたい ・夜遅くまでの勤務はもう… ・久々に働きたいけれど、 難しいことは自信がない ・夜は家族とゆっくり過ごしたい

勤務時間シフト制

勤務時間又は10時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日８Ｈまでの勤務（８Ｈ勤務の方は休憩６０分） お客様のご利用時間により就業時間は応相談になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 ◆お世話や新生児ケア ◆幼稚園や保育園、習い事の送り迎え ◆一流ホテルでの海外ゲストのお世話 ◆自治体からの依頼でお母さまと一緒に双子のお世話 etc ＊初めてでも安心の研修あり＊ ▼最初は おむつの替え方や子どもとの接し方などから。 ▼慣れてきたら 新生児の沐浴と救急救命について学んでいきます。 最初2か月は、専属のメンターがついています! "こんな時はどうしたらいいの いつでも気軽に相談できるサポート体制もバッチリ◎ 最近は海外の方からのご依頼も増加中! 外国語(英語・仏語・中国語等)が得意な方も歓迎 【待遇・福利厚生】 社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/昇給

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる。 上記以外の時間も応相談。 ※週２０ｈ以上の就業時間で調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制 [1] 04:30～11:00 [2] 04:30～11:30 [3] 05:00～11:00 [4] 05:00～11:30 ※※勤務日数応相談 週3～4日勤務 土日のみの勤務不可 ・勤務日数や時間など シフトの相談はお気軽にどうぞ！ ・シフトは1ヶ月毎で 予定も組みやすい！ ・私生活と無理なく両立しながら 働けるのが嬉しいポイント！ ・扶養内勤務もOK！「子どもの習い事代」 「お友達とのランチ代」「旅行代」 …生活も潤います！ ＜こんな方にもオススメ＞ ・「短期ではなく長期で働きたい」 ・「清掃・軽作業・倉庫内作業など コツコツ作業経験はあるけど、 調理補助の仕事は初めて！」 ・「できれば短時間で働きたい」 ・「アルバイト・パートとして久々に働きたい」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 ＊休日は勤務スケジュールによる／応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：2日

仕事内容<仕事内容> ★語学力をいかせる！トリリンガル歓迎（中国語必須）★カスタマーサービス 民泊や宿泊施設を利用するゲストからの問い合わせ対応を中心に、予約内容の調整や部屋割り管理など、運営を支えるバックオフィス業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■宿泊ゲストからの電話問い合わせ対応（入室方法・設備・チェックイン方法など）。対応言語は、中国語・日本語・英語・韓国語。 ■予約内容に応じた部屋のアサイン業務 ・お客様のご要望（高層階希望や寝具オプション対応など）に応じて、部屋の手配指示を行います。 ・社内チャットで店舗運営チームとの連携・報告 ・社内システムへのデータ入力・更新 ※大阪本

勤務時間[ア・パ]21:00～09:00 朝、深夜、早朝、夜 ★6～8時間勤務／休憩4～5時間 ★週3～OK シフトご相談ください！

仕事内容当社ビジネスホテル運営業務全般 【フロント】 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション 清算など） ・予約受付業務、各種データ処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検／レストランヘルプ（ホール・洗い場など） 【レストラン】 ・接客対応（アテンド、ホールサービス） ・仕込み／調理 ・在庫管理／発注 ・セッティング／片付け ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 ＜必須スキル/経験＞ ※下記、すべて満たす方 ・ホテル・宿泊施設におけるマネジメント経験 （ホテル支配人※複数施設且つホテル本社の運営部門経験者 等） ※ホテル複数施設～でも相談可 ・宿泊施設の運営体制構築や収益管理に関する実務経験 ・マルチタスク対応力、現場と経営の両視点を持てる方 ■学歴：不問 [歓迎] ＜歓迎スキル/経験＞ ・宿泊施設立ち上げ経験者 ・英語・中国語の話せる方 ・民泊や簡易宿所運営の経験 ・OTA運用・レベニューマネジメントの知識 【職種名】 【大阪市】宿泊事業部リーダー（支配人クラス） ～自社運営宿泊事業 (ホテル・民泊)の新規立ち

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

仕事内容お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。 「おもてなしで人々を笑顔にします」を経営理念にかかげる当社。笑顔にするのは、お客様だけに限ったことではありません。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 【笑顔のおもてなし。】 フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話・ネットでの予約受

仕事内容<仕事内容> ≪大阪地区≫語学力が活かせる！ホテルフロントスタッフ★正社員登用実績9割超★未経験歓迎 ◎大阪地区のホテルでフロント・予約業務をお任せします◎ ※経験やスキルをもとに配属先を決定します。 具体的な業務 ■未経験の場合 ・チェックイン、チェックアウトなどフロントでの対応 ・お電話等でのお客様からの問い合わせ対応 ・宿泊予約受付（電話・メール・その他予約システムの処理） ・インフォメーション（近隣施設のご案内など） ・客室へのデリバリー（貸出品のお渡しなど）など ユニバーサル・タワー店では温浴施設での業務もございます。 ・受付対応 ・備品補充 ・ドリンクマシン補充 など ■経

勤務時間07:00〜16:00 13:00〜22:00 22:00〜07:00 休憩時間は状況により変動します

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテル業務経験者 ※支配人、副支配人経験者優遇 【職種名】 【大阪】ホテル支配人候補/年収550～660万円/全国15拠点の宿泊主体的ホテルを営業 【仕事内容】 全国15拠点で宿泊主体的ホテルを営業しています。 ホテル支配人候補の募集です。 ■ホテル支配人候補 全国15拠点で宿泊主体的ホテルを営業しています。 ホテル支配人候補の募集です。 【業務内容】 ・事業所ホテルの運営 ・売上、人件費の予実管理 ・営業戦略（競合他社の分析、宿泊セグメント、プランの確認） ・宿泊販売管理 （稼働率/ADR、法人契約先一覧、料金表、VIPゲスト・リピーター、口コミ）

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

勤務時間シフト制 [1] 05:30～11:00 [2] 05:30～11:30 [3] 06:00～11:00 [4] 06:00～11:30 ※※勤務日数応相談 週3～4日勤務 ・勤務日数や時間など シフトの相談はお気軽にどうぞ！ ・私生活と無理なく両立しながら 働けるのが嬉しいポイント！ ・扶養内勤務もOK！「子どもの習い事代」 「お友達とのランチ代」「旅行代」 …生活も潤います！