名古屋駅の公認会計士の求人・仕事・採用

仕事内容【名古屋】会計コンサル／IPO支援業務など ◆税務コンサルタント業務 ・事業承継対策業務 ・税務顧問業務等税務系業務 ◆IPO支援業務 ベンチャー企業や成長企業の支援を通じ、共に成長していくことを目指します。IPOにおいては、日本一の実績を誇っており、第一線で活躍する会社とともに、上場を実現し、その後もパートナーとして伴走します。※IPO支援実績件数 ： 年間関与社数210社、年間達成社数30社（2021年実績） ◆M&A支援業務 未上場の小規模案件から上場会社同士の再編まで、規模・業種は多岐にわたり、また各業務別に縦割り担当ではなく、M&Aにかかる業務を万遍なく経験することが可能です。税

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel等） ・企業での内部監査の実務経験（3年以上）および建設業界経験または経理・財務経験をお持ちの方 ・日商簿記2級をお持ちの方 【尚可】 ・普通自動車第一種運転免許 ・公認会計士、公認内部監査人、公認情報システム監査人、税理士のいずれかの資格 ・内部統制（J-SOX）対応経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 内部監査業務への興味と意欲のある方 【職種名】 【愛知】内部監査・内部統制（内部監査室） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★年間休日1

仕事内容CFO補佐として企業の経営に入り込むコンサルタント ユニヴィスでは、上場企業やIPO準備企業、PEファンド投資先企業などに対し、 CFOまたはCFO補佐として経営支援を行います。 企業の経営管理や事業計画策定などを支援し、企業価値向上に直接関わるポジションです。 ポジションの魅力 ‣ CFO・経営企画ポジションで企業支援 ⇒クライアント企業のCFOや経営企画の立場で入り、経営管理や事業計画の策定など、企業の意思決定を支援します。 ‣早期に責任あるポジションを経験 ⇒年功序列ではなく、成果と責任に応じてポジションが決まります。早いうちからプロジェクトリードやマネジメントを経験することが可能です。

仕事内容ＮＢＣコンサルタンツ株式会社 活かせる知識・経験歓迎【名古屋】経営コンサルタント（組織再編）【平均年収880万円/休日120日超】 【仕事内容】 活かせる知識・経験歓迎【名古屋】経営コンサルタント（組織再編）【平均年収880万円/休日120日超】 【具体的な仕事内容】 ◆コンサルタント業務の一環として事業承継支援（お客様の事業承継・組織再編等の計画をサポート）も行います！ ■概要・特徴 ・経営コンサルタント職の平均年収880万円 ・年間休日121日+計画年休5日で年間合計126日 ・経済産業省より認定を受けた支援機関。 経営改善計画策定支援事業の実績は全国トップレベル。 ・1986年

仕事内容【応募資格】 [必須] ・国際税務経験を有する税理士又は公認会計士 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【名古屋】国際税務業務_マネジャー（年収1038万円～1290万円） 【仕事内容】 世界有数のビッグファームの一つデロイトトウシュトーマツの税理士法人 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ■日系企業向け国際税務業務 日系企業の海外事業展開に関連する様々な税務問題をデロイト提携海外事務所と協働して解決するコンサルティング業務、コンプライアンス業務を提供しています。 ・クロスボーダー組織再編支援業務 ・クロスボーダーM&A

仕事内容税務アシスタント／在宅勤務可／教育支援制度充実／休暇制度充実／名古屋事務所 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 アタックスグループでは、時代に合わせた柔軟な取り組みを行っています！ ・在宅勤務制度充実！ ・育児や介護等のための時短勤務可能！時短社員も多数活躍中！ ・賞与の昨年実績は基本給の5ヶ月分＋α！ ・年次有給休暇の日数のうち、年に5日（40時間）に該当する時間の範囲内で、時間単位の有給休暇の取得可能！ ・一週間連続休暇取得可能！業務とプライベートのメリハリも大事に！ etc. 【職種】 税務会計スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 ミッション：アタックスグループでは

仕事内容ビューロ・ネットワーク税理士法人 【名古屋駅3分】税務監査★マネージャー候補/週3日リモート/入社2年目に給与1.5倍/評価制度明確 【仕事内容】 【名古屋駅3分】税務監査★マネージャー候補/週3日リモート/入社2年目に給与1.5倍/評価制度明確 【具体的な仕事内容】 ◎20～30代社員が中心で若手が多く活気ある職場です！ ◎直近4年で従業員数4倍！働きやすい環境で離職率も低い ◎給料が入社2年目に1.5倍になるなど頑張った分反映されます！ ◎社員は100万円以上するセミナーを無料受講いただけます！ ■概要 経営課題から税務まで対応を行うコンサル型税理士法人の当法人にて、税務担当者とし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・以下、いずれかの経験 4～10年程度 - BPRプロジェクト経験（業務モデリング・プロセス設計） - プロジェクトのPMO経験 - クライアントもしくは自社ビジネス部門に対するビジネス／システム要件整理の経験 - 事業会社の経営企画、予算管理、事業部付を含む経理経験 - コンサルティング、法人営業、営業事務等の経験 ・会計税務の知識がある、もしくはそれらの習得に抵抗がないこと 【尚可】 ・英語の読み書きができ、メールでのコミュニケーションが問題なくできること ・公認会計士、USCPA、税理士又は税理士科目合格者、日商簿記検定2級 [歓迎] ※活か

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel／Word） ■下記いずれか ・税理士／実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可） ・税理士試験2科目以上合格者／実務経験5年以上（一般事業会社経験尚可） ・公認会計士／実務経験3年以上 【尚可】 ■監査法人での経験 ■会計事務所での経験 【年収例】 32歳 シニアスタッフ 600万円 35歳 チームリーダー 700万円 40歳 マネージャー 900万円～ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■同社HPをご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただけ

勤務時間09：00～17：00 【休憩時間】12：00~13：00（交代で60分） 【休憩総時間】60分 【勤務日数】週5日 【残業】月10～20時間 1年単位の変形労働時間制です。

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 統轄本部にて、組織を支える 経理業務全般をお任せします。 無借金経営を続ける安定法人で、 腰を据えて長く働ける環境です！ ▼具体的には… ・日常経理 （請求書の集約、出納管理など） ・小口現金の精算 ・決算業務のサポート ・公認会計士の監査対応 など。 これまでのご経験に合わせて、 無理のない範囲から 少しずつお任せしていきます。 安定した基盤があるからこそ、 将来を見据えて働きたい方に ぴったりの職場です。 あなたの培ってきたスキルを ぜひ当法人で活かしてください！ 【お仕事のポイント】 【名古屋駅■紹介予定派遣◆正職員になれる機会有り】

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊社会人経験3年以上かつ下記の経験者 ・最新技術、技術動向のキャッチアップ力、探索力 ・新規サービス、ソリューションの企画、リーン、アジャイル手法による開発経験 ・ソリューションやアプリケーション開発におけるプロジェクト管理経験 ・ビジネス、プロセス、システムのモデリング経験 ・要素技術の将来性や標準化動向に基づいたアーキテクチャデザインの経験 ・日本語でのコミュニケーション能力 【職種名】 デジタルアドバイザリー【BAS-DX】 【仕事内容】 テクノロジーを活用したソリューション提供型のデリバリーから脱却し、PwCが提供するトラストサービスとテクノロジーを融合させた専

仕事内容ストライクのM&Aコンサルタントとは M&Aの現場には、売り手企業にも買い手企業にも それぞれ重大な意思決定をしなければならない人が存在し、 その人々の強い想いのぶつかり合いの中で交渉が展開されていきます。 M&Aの仲介は数値や理論だけでは到底収めることができない、 人の感情に寄り添うことが求められる仕事です。 ストライクにとってのM&Aとは、「人の未来を創ること」です。 私たちは、M&Aを通じて関わるすべての人々の未来を創り、 繋いでいくことができる存在であり続けたいと思っています。 ストライクならではの魅力 ◆M＆Aのプロになれる一気通貫の担当制度

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・ITコンサルタント ・情報システム（システム開発・導入・運用、BPR） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 ITコンサルタント（デジタルトランスフォーメーション）＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 デジタルトランスフォーメーション実現のためITコンサルタントを担当いただきます。 ・戦略立案 ・計画策定 ・プロジェクト管理 ・実行支援 ・運用後の見直し ＜補足＞ 経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■備考／補足 ＜勤務時間＞ ・標準労働時間1

仕事内容【応募資格】 [必須] 会計事務所等で税務業務の実務経験を有する税理士又は公認会計士で下記いずれかに該当する方 ・組織再編又は連結納税に関する実務経験を有する方 ・自社株対策コンサルティング等の資産税対策に関する実務経験を有する方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【名古屋】国内税務業務_マネジャー（年収1038万円～1290万円） 【仕事内容】 世界有数のビッグファームの一つデロイトトウシュトーマツの税理士法人 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【主な職務内容】 ■日系企業向け国内税務業務 日系企業の国内事業展開に対して、各種税務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アントレプレナーシップ（新規事業の立ち上げ途中であるため、指示待ちの姿勢ではなく、自らで課題を考えて事業を大きくしていこうという起業家的なマインド） ・チームで仕事をするというマインド ・将来に向けて自ら学習テーマを設定し常に多くを学んでいくことができる能力 ・マルチタスク処理能力 ・会計数値を読み解くスキル ・PPT・Excel ≪マネージャー≫ ・必須条件 1.経理部門、経営企画部門での経験を合わせて5年以上の経験 2.プロジェクトマネジメント経験2年以上 3.報告書作成能力（ロジカルな思考力及び文章力並びにPPTスキル） 4.製造現場、販

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 ・M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 【尚可】 ・税理士／実務経験3年以上（一般事業会社経験尚可） ・税理士試験2科目以上合格者／実務経験５年以上（一般事業会社経験者尚可） ・公認会計士／実務経験3年以上 ・公認会計士短答式試験合格者／実務経験3年以上（一般事業会社経験者尚可） ・中小企業診断士／実務経験3年以上 ・監査法人勤務者、会計事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） ■社会保険労務士の資格取得を目指している方 ■人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に2年以上従事した経験 ※アシスタント職へ応募の場合、上記資格志向および実務経験は不問。 【尚可】 ■社会保険労務士の資格 ■社会保険労務士法人等でのアウトソーシング実務経験 ■人事労務業務の改善コンサルティング経験 ■HR系の業務システム導入経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・個人プレーではなくチームで取り組む体

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下のいずれかの経験を有する方 ・事業会社での財務・経理・税務、企画、サプライチェーン・調達等の部門で間接税関連の業務経験を2年以上 ・会計／税務アドバイザリー企業、監査法人、税理士法人（事務所）での経験2年以上 ■言語 ・日本語母国語レベル ・英語ビジネスレベル（TOEIC800点以上） 【尚可】 ・VATや消費税の実務経験 ・ERP導入プロジェクト経験 ・海外駐在経験 ・法学部・法科大学院卒業 ・税理士（科目合格を含む）、公認会計士資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターターな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 （経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・M＆Aコンサルタント ・経営企画（事業会社でのM＆A実務） ・財務・会計コンサルタント （未経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルタント（領域不問） ・法人営業 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 M＆Aコンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 M&Aコンサルタントとして、以下のすべての業務に従事いただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案の作成 ・条件交渉 ・クロージング ＜詳細＞

仕事内容株式会社日本Ｍ＆Ａセンター 【名古屋/未経験歓迎】M&Aコンサルタント◆プライム上場G/ギネス認定/転勤ほぼ無し 【仕事内容】 【名古屋/未経験歓迎】M&Aコンサルタント◆プライム上場G/ギネス認定/転勤ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 ～中小企業の後継者不足という社会課題と密接にかかわる業務内容であり、将来性のあるビジネスモデルです～ M＆A仲介としての事業拡大、特に東海地区は製造業を中心とした中小企業のニーズにお応えするための、M&A支援サービスを推進するコンサルタント増員のための募集です。 ■概要：同社では中小企業向けの友好的M&A仲介をメイン事業としています。現在少子高齢化の進行