株式会社テレコメディア の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社テレコメディア 【高田馬場】法人営業◆コールセンターの導入提案/残業月20ｈ程度・年休120日/創業40年の老舗企業 【仕事内容】 【高田馬場】法人営業◆コールセンターの導入提案/残業月20ｈ程度・年休120日/創業40年の老舗企業 【具体的な仕事内容】 【コールセンター、テレマーケティングのことならテレコメディア/複数事業展開により40年に及ぶ安定経営/結果だけでなく行動量や仕事のスタンスなどのプロセスもしっかり評価/残業月20h程度/研修制度充実！】 ■入社後のミッション： 若年層のメンバーが増えてきた中で、若年層のメンターとなれるような、営業経験がある方を今回は募集しており

仕事内容販売スタッフ／ドコモショップ 運営スタッフ 正社員 未経験応援 若手育成枠 ドコモショップ店舗運営（正社員）の求人です。 ショールーム風の広々としたショップで、ドコモスタッフとして、お客様対応をお願いします。 「どのスマホがいいのかしら?」というお客様へデザインやプランのご案内、 「そろそろ買い替えようかしら」というお客様へのお手続きのご案内など、 お客様が快適にご利用頂けるようなサポートをお願いします。 また、売り場づくり(商品ディスプレイ、ポップ作成)などのアイデアも出せるので、 お店を一緒に創っていきたいという方が活躍できるチャンスは無限大。 モバイルを通じて、お客様の生活をより豊か

仕事内容株式会社テレコメディア 【徳島市】新規営業・新規事業開拓・事業企画◆年収600万円～／土日祝休◆創業40年超安定企業 【仕事内容】 【徳島市】新規営業・新規事業開拓・事業企画◆年収600万円～／土日祝休◆創業40年超安定企業 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 支社長直下で、新規営業関連全般・企画をお任せいたします。当社はコールセンター事業、事務・BPO事業、多言語サービス事業をメインとして行っています。持続的な成長に向けて、新たな事業の柱を作っていただきます。 ■具体的には： ・新規顧客開拓の選定・フィールドセールス・企画立案・設計 ・事業企画 ・提案書作成 ・営業部門やコンタクトセ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・管理職・人材育成経験 ・人事職経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・人事制度の企画・導入経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・人が大好きな方、人を成長させることが好きな方 ・組織課題の解決に向けた施策を推進できる方 ・変化に柔軟に対応し、成長企業でチャレンジしたい方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・仕事に情熱を持ち、組織の成長に貢献したい方 【職種名】 HR部門 人材育成・人材開発（管理職クラス） 【仕事内容】 テレマーケティング業界で成長中の会社が、HR部門で人材育成に取組む管理職クラスを募集！ 今後の更なる成長を企図し、HR部門で人材育成・