デイサービス ハローワーク - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜12時45分 就業時間２：13時15分〜17時45分 就業時間３：10時30分〜17時30分又は8時15分〜17時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（４）の交代勤務 ＊休憩時間は１日あたりの就業時間が８時間を超える場合 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇要支援や要介護の方へのリハビリ補助業務に従事していただきま す。 ・トレーニングメニューに沿って、リハビリマシンを使ったトレー ニング補助業務 ・リハビリマシンの操作説明 ・記録等書類作成 ・利用者の送迎業務（１ＢＯＸカー） ＊食事や入浴介助はありません。 ＊初回更新後、その後は１年毎契約となります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：7時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：〇勤務時間等ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスご利用のお客様の看護業務全般に従事していただき ます。 （利用者定員２６名です） 【業務内容】 ・バイタルチェック ・服薬確認 ・医療機関との連携報告等 ・お客様に対し、質の高いサービスが提供できるよう、会社全体で 様々な研修に力を入れております。 ※秋田県介護サービス事業所認証評価制度 認証事業所 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○利用者（定員１８名）の介護業務全般を担当していただきます。 ・食事、入浴、排泄等の介助業務 ・レクリエーションの補助送迎時の付き添い ・その他、付随する業務 変更範囲：変更無し

仕事内容○半日型デイサービスに来られる利用者様に対して、見守りを主と した介護業務に携わっていただきます。 ・機能維持のための運動の補助 ・食事、入浴等の介助はありません。 ・半日型デイサービスの為、利用者様の送迎業務が午前と午後にあ ります（ＡＴ社用車（ステップワゴン、軽自動車）使用）。 ＊利用者定員１８名（午前１８名／午後１８名） 業務の変更の範囲：変更無

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５～６時間、週４日程度 勤務時間・日数についてはご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務に従事し ていただきます。 ・学校の宿題をサポート ・集団、個別のプログラムの企画や実践（簡単な内容です。） ・音楽、工作、調理、運動、公園遊び、駄菓子屋での買い物体験 ・訓練のサポート ・送迎業務（法人所有車両使用） ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○ご利用者様の介護業務全般（食事・入浴・排泄・余暇活動等）を 担当していただきます。 ・車両での送迎もお手伝いしていただきます（ＡＴ車有） ・未経験の方には、ベテラン職員がマンツーマンで指導しますので 安心してご応募下さい。 ※雇用形態：正社員（当法人規定による第２種正規職員） ＊ハロトレ（公共職業訓練）修了の方の応募歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊１日４時間半程度 ＊月９０時間程度の勤務になります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊お盆：８／１３～８／１５ ＊年末年始：１２／２９～１／３ ＊誕生日休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○送迎、車両清掃、洗車その他の支援業務（帰宅時に親御さんへ当 日の様子等を伝達） ＊小学生～高校生までの障がいを持った生徒さんたちが学校終了後 に利用するデイサービスです。学校終了時に各々の学校にお迎えに あがり、事業所で親御さんの仕事中お預かりします。 ＊学校がお休みになる土曜日や長期休みは、朝から生徒さんをお預 かりしています。 ＊定員１０名 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：要望があれば検討します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 その他（正月１２／３１、１／１～３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「デイサービスセンター スマイル輝」において、介護業務を担当 していただきます。 ・送迎、入浴介助、食事介助、レクリエーション ・その他、関連する業務 【応募前職場見学可能求人】 【秋田市元気な子どものまちづくり】認定企業 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（３）休憩なし 就業時間はシフト制によります。 学校の長期休暇中は、就業時間が変更になる場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜以外の休日はシフトによります（ 週休二日制：）。 月３日まで希望休の取得が可能です。ほか年末年始、お盆休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービスにて、児童指導員として下記の業務に従事し ていただきます。 ・記録作成 ・各種事務処理（ＰＣ使用） ・保護者面談 ・現場での療育支援 ・レクリエーションの企画・運営 ・学校、家庭との連絡調整 ・送迎業務（基本的に社用車を使用。自家用車使用時は燃料代を 精算） ・児童に関する会議等（就業時間中に実施） ・変更範囲：児童発達支援管理責任者（所持資格による）

仕事内容○デイサービス利用者（３０名以下）に対しての、食事、入浴、排 泄等の介助及び送迎（アシスタント）業務を従事して頂きます。 ・運転（ＡＴ車使用）は強制いたしませんが、可能な場合はお願い することがあります。 ・お泊まりデイが併設されており夜勤勤務、早番、遅番が可能な方 はお願いしております。（夜勤回数：月３～５回程度） ＊介護の経験のない方も親切に指導いたしますのでご安心下さい。 ＊子育て中の方、高齢者介護中の方等も勤務しており、急遽の休み 取得も取りやすい職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます １日６時間以上の就業の場合は休憩１時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務表による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・旅館施設を利用した通所介護事業（デイサービス）の介護業務 ・入浴、排泄、食事等の介助、レクリエーション等の一般業務 ・１日の平均利用者合計８０名に対し、スタッフ２２名で対応 ＊未経験者での応募も歓迎します。 ＊先輩の指導のもとで一緒に仕事を覚えていきますので安心して働 けます。 ※働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 業務の変更の範囲：変更無し

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）１日実働４時間程度で、どちらの時間も 勤務可能な方を希望します。週２０時間未満の勤務となります。 ＊就業日数については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜固定休日、その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスの利用者の送迎 ・送迎車の運転 ・送迎車機材の操作、点検、清掃等 （送迎車はワゴン車を使用していただきます） ・その他、環境整備、施設外の清掃、除雪など ＊就業時間（１）（２）１日実働４時間程度で、どちらの時間も勤 務可能な方を希望します。週２０時間未満の勤務となります。 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認証評価制度 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時45分〜17時45分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト制 ※勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります

仕事内容※夜勤なし！日勤のみ ブランクありの方も大歓迎！サポート体制充実させています。 １年間のチューター制度を導入して安心してスタートが可能！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※業務内容の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は11時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は１日４～６時間程度、週３日からでご相談に応じます ※休憩は、就業時間が６時間を超える場合に法定通り付与します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始はお休みです。年次有休休暇は出勤日数に応じ法定通り付 与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理に関わる業務全般 ・日常生活の指導や支援／児童の送迎（社用車・ＡＴ車）／支援内 容の管理／個別支援計画の作成・面談 等 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜9時10分 就業時間に関する特記事項：多少前後する場合もございます。 隙間時間を活用いただければと思います。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容業務内容 ・送迎車運転（ハイエース又はノアクラス） ・高齢者の乗降者補助 ・乗車案内 ・マシン案内 ・簡単な介助 等 デイサービスを利用されるご利用者様の自宅と店舗の送迎を担当し ていただきます。 送迎時は、自立歩行の方が大多数ですが、転倒防止の為に乗車の介 助があります。 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：希望する就業時間はご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者の体調不良等による救急搬送の対応。 救急対応での医療機関との連携対応。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望する休日がある場合はご相談ください。希望休の数は問いませ ん。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■ デイサービスでの看護業務全般に従事していただきます。 ※ 内服薬の確認、服薬介助／看護記録作成／体調管理／介護職員 との連携、情報共有 等 ■ 利用者定員１５名。 ■ 勤務時間・日数・曜日などご相談ください。 ■ ６０歳以上の方も歓迎します。 ■ 応募前見学歓迎します（要事前連絡） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○通所利用者の介護業務に従事していただきます。 ・定員５０名（看護介護職員１５名程度でのローテーション勤務） ・食事、入浴、排せつ等の介護、運転送迎業務 ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 ※秋田県認証評価制度：認証事業所 変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５～６時間、週４日程度 勤務時間・日数についてはご相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務に従事し ていただきます。 ・学校の宿題をサポート ・集団、個別のプログラムの企画や実践（簡単な内容です。） ・音楽、工作、調理、運動、公園遊び、駄菓子屋での買い物体験 ・訓練のサポート ・送迎業務（法人所有車両使用） ・指導員への教育 ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障がい児、デイサービスでの保育・療育・送迎（社用車使用） ・３才～１８才前後の発達に障がいがある子どもたちの支援（療育 ）を行う。 ・自宅及び園や学校への送迎、放課後からの学習等の支援を行う。 ＊身体介護は特になし 変更範囲：変更無し

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容簡単な事務作業。 施設内における連絡、調整業務。 デイサービスの内での介護業務、見守り、送迎等。 送迎には社用車を使用（ＡＴ車） 変更範囲：会社の定める業務