秋田県のデイサービス ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容○高齢者施設（ショートステイ・デイサービス）における栄養士お よび調理業務に従事していただきます。 ・献立作成並びに関連業務 ・衛生管理、帳票管理、発注業務等 ・食事提供における調理、盛付、仕込み、配膳、片付け等 〇入所者数は２０名（全室個室）の小規模事業所です。 〇通所利用者は最大１８人です ＊スタッフ４名体制でのシフト ■変更範囲：変更なし

仕事内容●デイサービスセンターでの介護業務全般を担ってもらいます。 ・入浴介助、食事介助、送迎の運転等の介護業務全般 ・制服貸与 ＊１日の利用者数 ３０名程度 ＊スタッフは常勤１５名、非常勤７名の合計２２名 常勤：介護福祉士６名 ＊業務の変更範囲：変更無し ■働き方改革関連認定企業 「秋田県介護サービス事業所認証評価制度」認証事業所

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）両方の勤務となります。 ・間の時間は一時帰宅となります。 ・勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により年次有給休暇日数は異なります

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・乗降時の介護補助（歩行介助・車いす移動時など） ・各種点検、送迎表の作成、車両清掃作業 など ※カーナビ・ドライブレコーダー搭載あり ※専用車両（キャラバン・ハイエースなど） ◎土日祝日勤務可能な方 ※業務内容の変更範囲：なし ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：主な業務時間帯は（１）ですが、（１）（２）両方就業可能な方で あれば尚可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・突発的な状況により残業が発生する場合 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外の休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○「ファミリー園デイサービスセンター」にて介護業務を担当して いただきます。 ・秋田市内の利用者様の送迎の付添い ・入浴介助、食事介助 ・レクリエーション活動ほか ＊現在勉強中の方、資格取得前の方もご相談ください。 ＊資格取得支援制度あり（条件あり） ＊年度毎の契約更新です。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。丁寧に指導します。 ＊ステップワゴン・キャラバンの運転が出来れば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容○自閉症スペクトラム障害に特化した生活介護（デイサービス）において、 利用者様への付添い、見守り、食事等の日常生活でのサポートを行って いただく業務です。 ＊初心者の方でも安心して仕事ができるシステムとフォロー体制を保証 いたします。 ＊送迎および補助業務もあります。社用車（ＡＴ、ミニバン）使用 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談は可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他定休日 日曜日 年末年始休暇 １２月３１日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆利用者の看護業務等全般に従事して頂きます。 ＊バイタルチェック・内服薬管理・一般状況の把握・緊急時の対応 ＊食事・排泄等の介護サービス業務 ※応募前の施設見学や、勤務についてのご相談等ございましたら、 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：本会の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：週２～３日の勤務になります。時間に関して希望がある場合はご相 談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによりますが、休日の相談は可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１日の利用者様１８名前後のアットホームな施設です。 業務内容は、入浴介助が中心となります。 その他、昼食準備補助、昼寝の片付け、トイレ誘導、介護記録の記 入、掃除、洗濯干し等を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ※年次有給休暇日数は、週所定労働日数により 異なります。週２日勤務した場合を記載。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○デイサービスでの介護職員に従事していただきます。 ＊デイサービス（岩城赤平地区岩城小学校近く・定員２０名）にお ける、介護業務全般 ＊食事介助、入浴介助、排泄等の介助業務 ＊利用者の送迎（バンタイプ～普通乗用車等）業務 （小さい車種の場合、運転業務もあります） 範囲は、岩城、亀田、松ヶ崎、道川地区となります ※未経験の方のチャレンジを歓迎します。 （研修体制も充実してい ます。） 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜13時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（例）４時間半勤務または５時間半勤務：１日 ８時間勤務：２日（８時間勤務の日は休憩６０分） ＊就業時間について相談可 ＊週２０～２５時間程度の勤務をお願いします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表による 年末年始（日曜日、１月１日、２日、３日、大曲の花火の開催日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービス（定員１８）における利用者様への介護サービス 全般を担当していただきます。（職員１０人で対応） ・食事サポート ・入浴サポート ・リハビリサポート・生活サポート ・排泄サポート ・予防介護 ・送迎業務…添乗 ・運転業務（軽自動車） ・事務処理 調理補助 等 ※就業時間・就業日数についてはご相談に応じます。お気軽に お問い合わせください。 ※平日のほか、土・祝勤務可能な方 ※雇用期間は３ヶ月毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○施設内でのお年寄りのお世話（介護）を担当していただきます。 ・食事、入浴、掃除、洗濯、排泄、レクリエーション等 ・定員人数 ショートステイ４５名、デイサービス ２０名 ・介護スタッフ１日１０～１４名体制での介護業務 ・制服は貸与します。 ＊資格取得制度のバックアップ体制あり ＊経験者優遇 （介護福祉士必須） 変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●デイサービスセンターでの業務全般を担ってもらいます。 ・入浴介助、食事介助等の介護業務全般（運転無し） ・制服貸与 ＊１日５．５Ｈ／週４日程度（相談可） ＊１日の利用者数 ３０名程度 ＊スタッフは常勤１５名、非常勤７名の合計２２名 ＊業務の変更範囲：変更なし ■働き方改革関連認定企業 「秋田県介護サービス事業所認証評価制度」認証事業所

勤務時間交替制（シフト制）又は8時15分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間等については８：１５～１７：００の間で相談に応じます 。（１日あたりの時間数・勤務日数等） 休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２月３１日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●利用者（定員３５人）の介護業務等全般に従事して 頂きます。 ＊食事・入浴・排泄・衣類の着脱・移動等の介護サービス業務。 ＊日常生活活動訓練目的のレクリエーションサービス等。 ※応募前の施設見学や、勤務についてのご相談等ございましたら、 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：本会の定める業務

仕事内容○高齢者（ご利用者様）に対する施術及びトレーニング指導・ 事務業務（書類作成等）。 〈１日の流れ〉９時～ご利用者様受け入れ、バイタルチェック ９時２０分～準備体操 １０時～ご利用者様運動指導 １１時４０分～整理体操 １２時５分～お見送り 午後 １３時００分～１６時０５分同様 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容柔道整復師としての主な仕事は、１５分前後の個別リハビリの提供 、マシーンの負荷量設定や使い方などの指導、平行棒を使った歩行 訓練や自主トレ指導、ご利用者様の送迎業務などです。その他、日 々の記録や計画書の作成などの業務、ケアマネジャーへの連絡、ス タッフへの介助指導、リハビリ助手など、多職種連携業務がありま す。そのほか、 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、施 術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制による週４～５日程度の勤務 有給休暇時間単位取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○デイサービスにおける介護業務全般 ＊食事、入浴等の生活介護サービスを行います。 ＊１日当たりの利用者平均１５名に対し、スタッフ５名で対応して おります。 ○普通自動車で市内の送迎も行います。（軽自動車での送迎も可） ○未経験の方もスタッフ指導のもと安心して働けます。 ○土日は確実に休み 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間等については８：１５～１８：３０の間で相談に応じます 。（１日当たりの時間数勤務日数等） 休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２月３１日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆デイサービスセンター利用者（定員４５人）に対する介護業務全 般に従事して頂きます。 ※食事・入浴・排泄・衣類の着脱・移動等の介護サービス業務。 ※日常生活動作訓練目的のレクリエーションのサービス等。 ※利用者の送迎（添乗業務）もあります。（運転なし） ＊応募前の施設見学や、勤務についてのご相談等ございましたら、 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：本会の定める業務

仕事内容放課後等デイサービスでの児童支援業務 ・１日１０名程度を８名でサポートしています。 ・小学校～高等学校卒業までをサポートしていくので、児童の成長 を感じられる、やりがいのあるお仕事です。 ＊送迎業務あり。社用車（ＡＴ車）使用。〔軽自動車、５ナンバー 車〕 ＊個別支援計画に沿った活動、学習のサポート、見守りをお願い します。 ◇業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）１日４時間程度で、どちらの時間も 勤務可能な方を希望します。週２０時間未満の勤務となります。 ＊就業日数については、ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜固定休日、その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスの利用者の送迎 ・送迎車機材の操作、点検、清掃等（送迎車はワゴン車を使用して いただきます） ・その他、環境整備、施設外の清掃、除雪など ＊就業時間（１）（２）１日実働４時間程度で、どちらの時間も 勤務可能な方を希望します。週２０時間未満の勤務となります。 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認証評価制度 ※６０歳以上の方の応募歓迎 Ｂ６０

勤務時間交替制（シフト制）又は8時15分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間等については８：１５～１８：３０の間で相談に応じます 。（１日あたりの時間数・勤務日数等） 休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２月３１日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇利用者（定員３５人）の介護業務全般に従事して頂きます。 ＊食事・入浴・排泄・衣類の着脱・移動等の介護サービス業務。 ＊日常生活活動訓練目的のレクリエーションサービス等。 ＊利用者の送迎時の添乗業務もあります（運転なし） ※応募前の施設見学や、勤務についてのご相談等ございましたら、 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：本会の定める業務

仕事内容○デイサービスでの介護業務（定員３０名） ・食事介助や移動移乗介助全般、レクリエーション、送迎など ・利用者様が交流、活動を通じて楽しみを持ち生活を送ることができるよう、 適宜活動、交流支援等を行っていただきます。 ・業務に慣れるまで必ず２人一組のペアになって指導します。 ＊社用車（ＡＴ車）使用（スロープ付き車いす対応車、普通車） ○健康経営優良法人に７年連続で認定されています。 【変更範囲：会社の定める業務】