東京都世田谷区の機能訓練士 アルバイト・パートの求人・仕事・採用

勤務時間08:30～17:30 実働8h / 休憩1h 残業少なめ(平均5時間/月)

仕事内容【パート・アルバイト／理学療法士】世田谷区｜デイサービス｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜昇給あり｜週３日～ＯＫ｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 愛媛県に本社を構える株式会社ベストケアの理念は、「利用者も幸せに、職員も幸せに！」 デイサービスを中心に、関東圏・関西圏にも事業所を構え、地域に根ざした質の高い介護を提供するためベストを尽くします。 ▼ベストケア・デイサービスセンター桜新町では▼ パート・アルバイトの介護職員を募集しています！ 【求人のおすすめポイント!】 ◎週3日～、1日4h～OK♪曜日も相談可能! ◎夜勤

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 11:00～20:00 [5] 13:00～22:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 看護師は基本日勤のみとなります。場合によって夜勤をお願いすることもありますが、夜勤不可でも構いません。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・主な仕事内容 ・利用者様の体調管理（バイタル測定、医療処置） ・医療処置としては、胃ろう・インスリン・ストーマ・褥瘡の処置等 ・入浴後の御利用者様の対応（軟膏塗布・体調管理等） ・利用者様の処置後の記録等 ・服薬管理 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもら

勤務時間（1）09：00～17：00（休憩60分） （2）09：00～13：00（休憩なし） ※勤務時間相談可 ※1か月単位の変形労働時間制 ※月平均時間外勤務10時間程度

仕事内容[仕事内容] デイサービスや施設で介護スタッフとして、 ご利用者様の安全と健康を第一に考えた 日常的なケアを行います。 具体的には… ◎入浴前後のバイタルチェック ご利用者様が入浴される前後に、 血圧・脈拍・体温等のバイタルを測定し、 変化があれば記録・報告します。 ◎健康管理業務全般 服薬確認や体調観察など、 日々の健康状態の把握と必要な対応を 行っていただきます。 ◎機能訓練時の補助業務 理学療法士等の指示のもとで、 機能訓練の補助や安全確認を担当します。 ◎他スタッフと連携したケア業務 看護師や介護職員と情報を共有し、 チームでご利用者様のケアにあたります。 ◎各種記録業務

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌09:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌9時夜勤：実働8時間（休憩180分）

仕事内容・歌って踊れる介護職がいます！あなたの特技を活かして一緒に働きませんか？！ ダンス体操、ヨガ体操、手工芸等々あなたの得意とする事をプログラムに活かしてみませんか？ 未経験からはじめたスタッフも、資格を取りに行きながら勤務をしています！ ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・経験者はもちろん、新人ケアマネジャーも大歓迎です！ ケアプランの作成やサービスの調整、給付管理が主な業務です。 利用者やご家族との信頼関係が大切！利用者だけでなく、ご家族もしっかりとケアすることをお願いしています。 また、法人内事業部内での研修、委員会活動、事例研究発表会などの行事もあり、施設ケアマネジャーが初めての方でも安心して業務を覚えられる環境です！ ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置

勤務時間9:00～18:00 ［休憩1時間］ ・休憩60分 ・残業…状況によって多少あり

仕事内容◆体力負担やプライベートへの影響が気になる、早番・遅番はナシ！9:00-18:00★◆ 尾山台駅より徒歩11分、定員57名の「有料老人ホーム」での日勤パートのオシゴトです♪ 等々力渓谷にほど近く、自然に恵まれた高級住宅地エリアに2014年に誕生しました◎ 館内はホテルライクな上質空間に仕上げ、ルーフテラスや屋上、ラウンジなどを完備。 専属の園芸療法士が手掛けたお庭には八重桜と芝桜の姿もﾟ 医療・介護のサポート体制にもこだわったホームで、人員配置は国の基準の2倍《1.5：1》。 看護師・介護スタッフが24時間365日常駐し、急変時などにも迅速に対応しています。 さまざまなマシンを完備した機

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・ある月の業務例 月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） 中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・ある月の業務例 月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） 中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの

勤務時間10:00～17:00（休憩60分） 週3日以内（勤務日数・曜日は相談可） 時間外労働：なし

仕事内容時給2,100円◎デイサービス◎正看護師／週3日以内・日曜休み・少人数12名で残業ほぼなし デイサービスセンター ほのか千歳台の看護師として、定員12名のご利用者様（認知症対応）の健康管理・医療的サポートをお任せします。 【主な業務内容】 ・バイタルチェック・健康管理 ・服薬管理・医療的ケアの補助 ・個別機能訓練のサポート（水曜日：作業療法士と連携） ・緊急時対応・受診調整 ・記録・申し送り 募集概要 職種：看護師 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：デイサービス 施設名： 給与：【時給】 2,100円 【通勤手当】 実費支給（上限1,000円／日） 求人の特徴

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 11:00～20:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌09:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌9時夜勤：実働8時間（休憩180分）

仕事内容・ご利用者様の顔と名前を覚えることから始めましょう。積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ 施設を利用されるご高齢者様への介護業務全般をお任せします。なかには入浴専門や短時間勤務の職員も活躍しています。 まずは、施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは介護職員がマンツーマンで指導しますので、分からないことがあればその都度確認してくださいね。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１シフトのみ（早番・遅番なし） 週３日から勤務可 ※９：００～１６：００の時短勤務もご相談ください。 ※ご家庭の都合による早退などにも柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土日休み※その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ｗｅｌｌｂｉｓｔａ ｃａｒｅ ｓｔｕｄｉｏ 桜新町 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練特化型デイサービスで理学療法士としてのお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：２４名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・ある月の業務例 月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） 中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの

勤務時間（1）08:00～17:00 （2）08:30～17:30 （3）09:00～18:00 （4）09:00～17:00

仕事内容≪デイサービス★パート作業療法士≫駅チカ徒歩6分◇シフト制勤務◇経験者優遇◇働きやすい環境が整っています♪ ●利用者様の機能訓練など、デイサービスにおける基本的な作業療法士業務全般をお任せいたします。 ●京王線「代田橋駅」より徒歩6分と駅チカ☆彡日々の通勤がラクラクです♪ ●母体の東急ウェルネス独自の福利厚生を受けることができます♪ぜひお気軽にお問い合わせください★ アドバイザーより 東急ウェルネス株式会社が運営する「オハナ明大前」は、利用定員33名のデイサービス施設です！ こちらでパートタイマーの作業療法士の募集です★ 各種手当の支給あり！月々頂ける手当があるのは安心できるポイントで

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌09:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌9時夜勤：実働8時間（休憩180分）

仕事内容・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 入浴介助、食事介助、トイレ介助、レクリエーション司会・進行、その他などを行っていただきます。 "奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。" 一緒に介護のプロを目指しましょう！ ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置して

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間09:00〜18:00（実働: 3時間〜8時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 シフト制 ※勤務時間に応じて休憩時間付与（6時間を超える場合45分、8時間を超える場合60分）

仕事内容あん摩マッサージ指圧師 シフト安定×負担少なめ。【週3日・1日3h?】の働きやすい環境で、鍼灸の仕事をムリなく長く続けられます。 KEiROW二子玉川ステーションで、 アルバイト・パートのあん摩マッサージ指圧師を募集中 ◎安定したHITOWAグループ運営 （「おそうじ本舗」「イリーゼ」「太陽の子」などを展開） 安心して長く働ける環境です。 ・残業ほぼなし ・土日祝休みOK ・通勤30分圏内も可 ・時短勤務・Wワーク相談OK ・退職金制度あり 「しっかり稼ぎたい方」も「無理なく働きたい方」も大歓迎。 あなたのライフスタイルに合わせた働き方を一緒に見つけましょう 【KEiROWとは】

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 11:00～20:00 [5] 13:00～22:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 看護師は基本日勤のみとなります。場合によって夜勤をお願いすることもありますが、夜勤不可でも構いません。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・私たちと一緒に一人ひとりに寄り添えるケアをしませんか？ ゆっくりした生活の中で、高齢者の健康管理（バイタルチェック、胃瘻の管理、配薬、医療処置など）を中心に、ご利用者様一人ひとりに向き合った看護をお願いします。 配置医と相談しながら多職種協働ですすめる看護業務。ご利用者様とのコミュニケーションを大切に、笑顔に触れることでやりがいを感じて頂けると思います。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置し

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 11:00～20:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 看護師は基本日勤のみとなります。場合によって夜勤をお願いすることもありますが、夜勤不可でも構いません。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・私たちと一緒に一人ひとりに寄り添えるケアをしませんか？ ゆっくりした生活の中で、高齢者の健康管理（バイタルチェック、胃瘻の管理、配薬、医療処置など）を中心に、ご利用者様一人ひとりに向き合った看護をお願いします。 配置医と相談しながら多職種協働ですすめる看護業務。ご利用者様とのコミュニケーションを大切に、笑顔に触れることでやりがいを感じて頂けると思います。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置し

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 11:00～20:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌09:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌9時夜勤：実働8時間（休憩180分）

仕事内容・ご利用者様がいつまでも「いきいき」と暮らすことができるように日々の生活の支援をしていただきます。 ご利用者様の「できること」の継続はもちろん、少しの声かけや見守りなどで「まだまだできる」「私にもできることがたくさんあるんだ」という自信につながる支援を心がけています。 介護全般でのお仕事だけではなく、ご利用者様との大切な時間をともに楽しんで頂きたいです。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置して

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:00 ※時間応相談

仕事内容【タイトル】 世田谷記念病院 正看護師 【仕事内容】 全職員病棟配属体制 病棟看護業務 病床稼働率 92.8% 重症度割合 51.7% 回復期リハビリテーション病棟（107床） 平均在院日数 74.5日 在宅復帰率 88.24% 疾患層：脳血管 40%程度、運動器 35%程度、廃用 25%程度 地域包括ケア病棟（39床） 平均在院日数 36日 在宅復帰率 76.85% 提供リハビリテーションプログラム 年間365日リハビリテーション 早期排泄自立プログラム実践 摂食嚥下機能訓練（言語聴覚士による早期評価と機能訓練） 個別ケア推進：離床促進、経口摂取支援、排泄自立支援、身体抑制廃