スクラムマスター - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・スクラムに関する知識と理解 ・ファシリテーション、コーチング、メンタリング等のビジネススキル ・チーム外の関係者と各種調整を行うスキル ・小規模チームのリーダー経験、または開発現場でのスクラムマスターの経験 【歓迎スキル・経験】 ・新しい開発チームを立ち上げた経験 ・Web系システム開発経験 ・スクラム以外のアジャイル開発の各種方法やプラクティス（リーン、XP、ペアプログラミング、リファクタリング、テスト駆動開発、自動テスト、CI／CDなど）に関する知見 ・Certified ScrumMaster（CSM）、Scrum

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記のようなご経験をお持ちの方 ・開発プロジェクトのマネジメントの経験 ・フロントエンド／バックエンド開発の実務経験(Flutter／Java／Kotlin) 【尚可】 ・スクラムマスターとしての経験をお持ちの方 ・インフラにGoogle／Azure／AWSを使用した開発経験 ・Terraform／Helm等のOSSによるCI・CD活用した開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【福岡】スクラムマスター 【仕事内容】 小売業、IT業、物流事業を展開 ～小売流

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 入社後はチーム専任のスクラムマスターとして、チーム開発を支援いただきます。 組織を立ち上げて5年目に入り、徐々に基盤が出来てきた状態です。 基盤のある環境でスクラムマスターに挑戦していただくことができます。 【具体的には】 ・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション ・スクラムチームが自律的に活動できるように支援 ・プロダクトバックログの作成と管理を支援 ・社内へアジャイル・スクラムの文化を醸成する啓蒙活動 【スクラムチームについて】 ・各スクラムチームはスクラムマスター1名＋エンジニア2~5名で構成されています。※必要

仕事内容日本最大の地銀グループで自社プロダクトのスクラムマスターを募集 仕事内容 ※「②福岡銀行の新プロダクト開発」に関する募集記事です。 自社サービスを開発するチームのスクラムマスター業務を担っていただきます。 企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。 チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア：4～6人＋スクラムマスターで1サービスを創り上げていきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ・新しいスクラムチームの立ちあげに伴うリードやファシリテーション ・スクラムチームが自律的に活動できるように支援 ・プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験・資格】 ・本番システム向けアジャイル開発（設計・開発・運用・保守）の経験 ・スクラムマスター経験 ・ラインマネージャーとしてグループ・チームのマネージメント・メンバー育成の経験 【人物像】 ・顧客向け本番システムのアジャイル開発プロジェクトにおいて、スクラムマスタとしてチームを組成し、 技術的・プロセス的な観点でメンバーを育成しつつ、推進していただける方、 もしくは、それを目指しチャレンジしていただける方 ・チームワークを大切にし、互いを尊重しあえる方 ・新しいことに果敢にチャレンジできる方 ・論理的に物事を考え、具体的な行動に移せる方 ・常に

仕事内容【応募資格】 [必須] 専任スクラムマスターとしての組織・チーム支援の経験をお持ちの方 【職種名】 スクラムマスター◆フルリモート/フルフレックス/業界大手プロダクト 【仕事内容】 スクラムマスターの役割を果たすために都度必要とされる行動を選択していただきます。以下はあくまで一例です。 【業務詳細】 ・スクラムの実践と学習を通じて、アウトカム最大化に向けて自律的に活動できるチームへの成長支援 ・組織・チームにおける継続的な学習とカイゼン文化の醸成 ・チームが自力で解消すべき課題と組織課題を見極め、マネジメントラインと連携して解消まで運ぶ ・ファシリテーションの実施、場づくり、トレーニング・ワ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験・資格】 ・本番システム向けアジャイル開発（設計・開発・運用・保守）の経験 ・スクラムマスター経験 ・ラインマネージャーとしてグループ・チームのマネージメント・メンバー育成の経験 【人物像】 ・顧客向け本番システムのアジャイル開発プロジェクトにおいて、スクラムマスタとしてチームを組成し、 技術的・プロセス的な観点でメンバーを育成しつつ、推進していただける方、 もしくは、それを目指しチャレンジしていただける方 ・チームワークを大切にし、互いを尊重しあえる方 ・新しいことに果敢にチャレンジできる方 ・論理的に物事を考え、具体的な行動に移せる方 ・常に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スクラムに関する知識と理解 ・ファシリテーション、コーチング、メンタリング等のビジネススキル ・チーム外の関係者と各種調整を行うスキル ・小規模チームのリーダー経験、または開発現場でのスクラムマスターの経験 [歓迎] ・新しい開発チームを立ち上げた経験 ・Web系システム開発経験 ・スクラム以外のアジャイル開発の各種方法やプラクティス（リーン、XP、ペアプログラミング、リファクタリング、テスト駆動開発、自動テスト、CI／CDなど）に関する知見 ・Certified ScrumMaster（CSM）、Scrum Inc.認定資格スクラムマスター（LSM）など ・大規模開

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 【福岡】スクラムマスター◆グロース上場G／売上1兆円超／小売×DXで全国展開 【仕事内容】 【福岡】スクラムマスター◆グロース上場G／売上1兆円超／小売×DXで全国展開 【具体的な仕事内容】 【2025年7月トライアルホールディングスと西友の経営統合が完了、小売業界でも注目される存在として地位を確立。両社の強みを最大限に引き出すシナジー経営で様々のことにトライしていきます。売上高1兆円超の小売業への飛躍で更なる成長企業へと進化します】 ■業務内容： DX基盤構築プロジェクトにおけるスクラムマスターとして、チームのリード をお任せします。 ■業務詳細： 役

仕事内容UIターンサポートキャンペーン実施中 マネーフォワードでは、福岡開発拠点へのUIターンをサポートするキャンペーンを実施中です！ 中途入社するエンジニアの方に、50万円のUIターン費用を支給します（支給条件有）。 詳細は以下の記事からご確認ください。 エンジニアの福岡へのUIターン費用サポートキャンペーン実施のお知らせ 募集背景 マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプト にメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・開発プロジェクトのマネジメントの経験 ・フロントエンド/バックエンド開発の実務経験(Flutter/Java/Kotlin) 【職種名】 スクラムマスター（基盤システム）【福岡】福岡拠点の急成長中ディスカウント小売企業◎ 【仕事内容】 新設するスクラムチームにて、スクラムマスターとしてチーム運営とプロジェクト推進をお任せします。 業務改革チームと連携しながら、アジャイル開発の導入支援から実務遂行まで幅広く担当いただく予定です。 【主な役割】 ・業務改革チームとの連携 業務理解と技術的視点を組み合わせ、プロジェクトオーナーと共に目標達成を推進。

仕事内容ＫＤＤＩアジャイル開発センター株式会社 【全国フルリモート】スクラムマスター《KDDI系列》アジャイル開発のプロ集団/フルフレックス 【仕事内容】 【全国フルリモート】スクラムマスター《KDDI系列》アジャイル開発のプロ集団/フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【アジャイルとスクラムのエキスパートに／アジャイル開発のプロ集団の中で専門性を磨く／クラウド・AWS／フルフレックス／居住地不問／KDDIグループ】 ■業務内容 スクラムマスターとしてアジャイル開発チームの支援・マネジメントを行なっていただきます。開発チームとプロダクトオーナー／ステークホルダーとの間に立ち、以下業務を担います。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験のある方 ・アジャイル開発とスクラムの実務経験（5年程度） ・Webシステム開発プロジェクトでの進行管理経験 【職種名】 スクラムマスター【PM／自治体向け・自社サービス／フレックス・フルリモートok／全国から勤務可能】 【仕事内容】 自社サービスや、官公庁・治体プロジェクトのスクラムマスターをお任せします。 要件整理や仕様検討から、アジャイル開発手法を用い、短期間のスプリントで進行します。 【具体的な仕事内容】 ・社内外の関係者と連携しての開発要件取りまとめ ・システム企画／設計／技術選定 ・スクラムマスターとしてプロジェクトの進行管理 ・ユーザ

仕事内容◆入社後はチーム専任のスクラムマスターとして、チーム開発を支援いただきます。 ◆組織を立ち上げて5年目に入り、徐々に基盤が出来てきた状態です。 基盤のある環境でスクラムマスターに挑戦していただくことができます。 ▼具体的な業務内容 ・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション ・スクラムチームが自律的に活動できるように支援 ・プロダクトバックログの作成と管理を支援 ・社内へアジャイル・スクラムの文化を醸成する啓蒙活動 ▼スクラムチームについて ・各スクラムチームはスクラムマスター1名＋エンジニア2~5名で構成されています。※必要に応じてデザイナーやSREも参画します。 ・こ

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 新設するスクラムチームにおけるスクラムマスターの役割を果たしていただきます。 ・業務改革チームとのコミュニケーション：プロジェクトオーナー（業務改革チームに入り込んだエンジニアです。）と連携し、業務の深い理解と技術的な洞察を融合させ、プロジェクトの目標達成に向けてチームを導いていただきます。 ・スクラムチームの円滑な運営：スクラムチームの効率的かつ円滑な運営を支援（チーム管理とコーチング）を行っていただきます。チ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験・資格】 ・金融・産業・流通何れかの分野の本番システム向けアジャイル開発におけるスクラムマスタ経験（必須） ・金融・産業・流通何れかの分野の本番システム設計・開発・運用・保守の経験 ・ラインマネージャーとしてグループ・チームのマネージメント・メンバー育成の経験 当社顧客向け本番システムのアジャイル開発プロジェクトにおいて、スクラムマスタとしてチームを組成し、技術的・プロセス的な観点でメンバーを育成しつつ、推進していただける方 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・認定スクラムマスター(CSM)資格保有、もしくはそれに準ずる資格・経験の保有 ・PMPなど

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のご経験をお持ちの方 ・複数のプロダクトを抱えるWebサービスの会社におけるプラットフォームや共通基盤でのリーダー経験 ・3年以上のウェブサービス運用経験 【職種名】 プラットフォームエンジニア_スクラムマスター / EM【フルリモート/ 自社SaaS】 【仕事内容】 基盤本部に所属し、プラットフォーム領域のスクラムマスター、またはエンジニアリングマネージャー（EM）として、プロダクト開発の推進とチームのパフォーマンス最大化を担っていただきます。 【スクラムマスターの場合】 ・バックログ管理、課題の優先度付け ・チームメンバーとの1on1を通じた課題ヒアリング ・

仕事内容株式会社トラストバンク 【全国フルリモート可】スクラムマスター◆全国の自治体の8割以上が導入！自治体専用チャットサービス 【仕事内容】 【全国フルリモート可】スクラムマスター◆全国の自治体の8割以上が導入！自治体専用チャットサービス 【具体的な仕事内容】 ■業務詳細： 自治体専用ビジネスチャット「LoGoチャット」におけるスクラムマスターを担っていただきます。チーム・プロダクトオーナー・組織の領域を支援していただきますが、特に優先順位が高い領域は以下の点です。 【チーム】 ◆チームが直面する障害を特定し、解決する支援 ・ムダな時間の解消や、チーム内外の協働促進など、チームの働き方の改善