神奈川県横浜市旭区のトヨタの求人・仕事・採用

勤務時間7：45～13：00 ※計5.25時間のお仕事になります。 ◆勤務日：月、火、木、金曜日

仕事内容時給1350円以上／横浜市旭区で働こう！普通免許でOK！週４日勤務（午前のみ）！ おまかせするお仕事は病院の通院患者の送迎になります。 普通車（トヨタ ボクシー）を運転していただきます。 ★資格は普通自動車1種免許さえあればOKです。 ★送迎が未経験の方でもしっかりと研修を行うので安心 してスタートすることが出来ます。 ★送迎サービスにおける接遇、マナー研修、お客様を 乗せて運転する際のポイントなどしっかりとお教えします。 ★６０代のシニア世代の方も活躍中。力仕事はありません。 ★異業種からの転職も大歓迎です。 時給1350円以上保証／週４日／実働5.25時間／普通自動車免許をお持ちの方

仕事内容トヨタ車の車検・整備、法定点検をはじめ、自動車の不具合を修理していただくお仕事です。

仕事内容鈑金・塗装工場にて、鈑金の作業をご担当いただきます。 【具体的には】 以下のような作業を、フロントと連携しながら行っていただきます。 ・作業内容と工程の確認 ・外板業務 ・取替作業（パネル交換） ・修正機を使ったフレーム修正（内板骨格修正・ボディ修正） 【作業スタイル・雰囲気・環境】 作業は基本的に1人で行いますが、慣れるまでは先輩社員が近くでサポートいたします。 また、店舗単位で毎月の目標達成を目指すので、周りの社員とは「1つのチーム」としての結束感を味わいながら仕事に望んでいただける職場です。 【入社後の流れ】 ご経歴を加味した上で、各々のレベルに合った研修内容をご用意いたします。

仕事内容【職務概要】 ショールーム併設の自社工場にて自動車整備をお任せします。 トヨタ車やレクサスの整備が中心ですが、要望によっては他メーカーも取り扱っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・定期点検作業 ・車検整備作業 ・点検、診断など関連知識の判断業務 ※習得状況に応じて業務を依頼します。 【キャリアパス】 自動車整備学校卒業 ↓ エンジニア ↓･･･現場経験年数 約8～10年 エンジニアサブリーダー ↓･･･経験年数 約5年 エンジニアリーダー ↓･･･経験年数 約5年 サービスフロント ↓･･･経験年数 約3年 サービス副店長 ↓･･･経験年数 約8年 マネージメントコントローラー（エリ

仕事内容【職務概要】 ショールーム併設の自社工場にて自動車整備をお任せします。 トヨタ車やレクサスの整備が中心ですが、要望によっては他メーカーも取り扱っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・定期点検作業 ・車検整備作業 ・点検、診断など関連知識の判断業務 ※習得状況に応じて業務を依頼します。 【キャリアパス】 自動車整備学校卒業 ↓ エンジニア ↓･･･現場経験年数 約8～10年 エンジニアサブリーダー ↓･･･経験年数 約5年 エンジニアリーダー ↓･･･経験年数 約5年 サービスフロント ↓･･･経験年数 約3年 サービス副店長 ↓･･･経験年数 約8年 マネージメントコントローラー（エリ

仕事内容鈑金・塗装工場にて、鈑金の作業をご担当いただきます。 【具体的には】 以下のような作業を、フロントと連携しながら行っていただきます。 ・作業内容と工程の確認 ・外板業務 ・取替作業（パネル交換） ・修正機を使ったフレーム修正（内板骨格修正・ボディ修正） 【作業スタイル・雰囲気・環境】 作業は基本的に1人で行いますが、慣れるまでは先輩社員が近くでサポートいたします。 また、店舗単位で毎月の目標達成を目指すので、周りの社員とは「1つのチーム」としての結束感を味わいながら仕事に望んでいただける職場です。 【入社後の流れ】 ご経歴を加味した上で、各々のレベルに合った研修内容をご用意いたします。

仕事内容【職務概要】 ショールーム併設の自社工場にて自動車整備をお任せします。 トヨタ車やレクサスの整備が中心ですが、要望によっては他メーカーも取り扱っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・定期点検作業 ・車検整備作業 ・点検、診断など関連知識の判断業務 ※習得状況に応じて業務を依頼します。 【キャリアパス】 自動車整備学校卒業 ↓ エンジニア ↓･･･現場経験年数 約8～10年 エンジニアサブリーダー ↓･･･経験年数 約5年 エンジニアリーダー ↓･･･経験年数 約5年 サービスフロント ↓･･･経験年数 約3年 サービス副店長 ↓･･･経験年数 約8年 マネージメントコントローラー（エリ

仕事内容【職務概要】 ショールーム併設の自社工場にて自動車整備をお任せします。 トヨタ車やレクサスの整備が中心ですが、要望によっては他メーカーも取り扱っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・定期点検作業 ・車検整備作業 ・点検、診断など関連知識の判断業務 ※習得状況に応じて業務を依頼します。 【キャリアパス】 自動車整備学校卒業 ↓ エンジニア ↓･･･現場経験年数 約8～10年 エンジニアサブリーダー ↓･･･経験年数 約5年 エンジニアリーダー ↓･･･経験年数 約5年 サービスフロント ↓･･･経験年数 約3年 サービス副店長 ↓･･･経験年数 約8年 マネージメントコントローラー（エリ

仕事内容【職務概要】 ショールーム併設の自社工場にて自動車整備をお任せします。 トヨタ車やレクサスの整備が中心ですが、要望によっては他メーカーも取り扱っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・定期点検作業 ・車検整備作業 ・点検、診断など関連知識の判断業務 ※習得状況に応じて業務を依頼します。 【キャリアパス】 自動車整備学校卒業 ↓ エンジニア ↓･･･現場経験年数 約8～10年 エンジニアサブリーダー ↓･･･経験年数 約5年 エンジニアリーダー ↓･･･経験年数 約5年 サービスフロント ↓･･･経験年数 約3年 サービス副店長 ↓･･･経験年数 約8年 マネージメントコントローラー（エリ

仕事内容あなたには、各店舗へご来店されたお客様への接客・提案をお任せします。 車を販売するだけでなく、お客様のライフスタイルや利用目的を伺いながら、一人ひとりに合ったカーライフ全体をサポートする仕事です。 ▼具体的には ◇ご来店されたお客様への接客 ◇利用目的やライフスタイルのヒアリング ◇ご要望に合った車種のご提案 ◇試乗のご案内、査定、見積り作成 ◇契約手続き、納車時のご説明 ◇点検、車検、自動車保険、買い替えのご案内 ■未経験でも安心のポイント V ★多様なライフシーンに応えられる商品力★ ファミリー層にはアルファードやヴォクシー、燃費や維持費を重視する方にはプリウスやアクア、アウトドア志向

仕事内容鈑金・塗装工場にて、鈑金の作業をご担当いただきます。 【具体的には】 以下のような作業を、フロントと連携しながら行っていただきます。 ・作業内容と工程の確認 ・外板業務 ・取替作業（パネル交換） ・修正機を使ったフレーム修正（内板骨格修正・ボディ修正） 【作業スタイル・雰囲気・環境】 作業は基本的に1人で行いますが、慣れるまでは先輩社員が近くでサポートいたします。 また、店舗単位で毎月の目標達成を目指すので、周りの社員とは「1つのチーム」としての結束感を味わいながら仕事に望んでいただける職場です。 【入社後の流れ】 ご経歴を加味した上で、各々のレベルに合った研修内容をご用意いたします。

仕事内容会社説明会について【毎月第二(土)10：00～開催】株式会社クワハラ 本社 会議室（旭区南本宿町120番地）にて★ 【給与保障6ヶ月間月々38万円！】 【二種免許取得費用全額会社負担】（規定あり） 【平均月収52万円】 【年収770万円以上も可】 【全車ハイグレード車両】 ≪確かな仕事のやりがいと高収入を両立する働きやすい環境が整った会社≫ 仕事内容： 最高級の車両で最上級のサービスを提供するタクシー/ハイヤー会社 国際的な業務も多数！確かなサービスで企業VIP等の予約を多数頂いております。 株式会社クワハラの運営するタクシー業務を『ジュンタクシー』と呼びます。 高級車による最上のサー

仕事内容鈑金・塗装工場にて、鈑金の作業をご担当いただきます。 【具体的には】 以下のような作業を、フロントと連携しながら行っていただきます。 ・作業内容と工程の確認 ・外板業務 ・取替作業（パネル交換） ・修正機を使ったフレーム修正（内板骨格修正・ボディ修正） 【作業スタイル・雰囲気・環境】 作業は基本的に1人で行いますが、慣れるまでは先輩社員が近くでサポートいたします。 また、店舗単位で毎月の目標達成を目指すので、周りの社員とは「1つのチーム」としての結束感を味わいながら仕事に望んでいただける職場です。 【入社後の流れ】 ご経歴を加味した上で、各々のレベルに合った研修内容をご用意いたします。

仕事内容【仕事内容】 『最上』のサービスを身につけることができます。 予約配車も多数あるため、稼ぎながら成長できる会社です。 国際的な業務も多数受け持つ仕事の確かなやりがいを感じることができるタクシー会社です。 最高級の車両で最上級のサービスを提供するタクシー/ハイヤー会社 国際的な業務も多数！確かなサービスで企業VIP等の予約を多数頂いております。 株式会社クワハラの運営するタクシー業務を『ジュンタクシー』と呼びます。 高級車による最上のサービスをご提供するタクシーブランドになり、地域の皆様はもちろんのこと、その確かな品質を誇るサービスで国際的な業務も存在します。 神奈川県下で唯一選定され

仕事内容■ 求人概要 神奈川県内77拠点展開！トヨタの正規ディーラー 当社は、神奈川県内に158拠点展開しています。 県内の新車販売台数No1を56年間に渡って継続中！ 圧倒的なブランド力とお客様からの信頼をいただいております。 自動運転AI技術の発達やカーシェアリングの普及など、自動車販売会社は転換期を迎え、新たなモビリティ社会へチャレンジしていきます。 そのためにも、整備士の増員募集を行います！ 【しっかりと行われる人材教育】 当社では、『人材育成』に力を注ぎ、質の高い商品をお客様へ繋げる「横浜トヨペット品質」を共に創造できる仲間を求めています。 「人材＝人財」という考えのもと、人材育成

仕事内容【未経験OK！正社員エンジニア】年間休日120日、土日祝休み、残業少なめ/研修充実、経験ゼロから挑戦できるITエンジニア！ ▼仕事内容 ≪イチから学び、世界最先端へ≫自動車の組込み開発をはじめ、豊富な案件で技術を磨けるプログラマー 【具体的には】 ◆ 未来の自動車をあなたの手で ◆ …………………………………………… ＊トヨタグループの自動車エンジン制御システム ＊IoT、AR・VRなどの最先端プロジェクト 他にも、自動運転に繋がる技術開発など 多数の最先端技術開発を手掛けてきました。 こうした各プロジェクトのPG・SE

仕事内容①定期点検作業、車検整備作業 ②点検、診断など関連知識の判断業務（①の習得状況に応じて業務を依頼） ＜給与について＞ 月給例：249,900～円(残業手当を除く) ※国家2級整備士養成校卒業後に1年目で当社に入社の場合 ■基本給（202,900円～） 給与にプラスしてもらえる手当 ■生産性評価給（5,000円）若年次一律支給 ■若年次手当（~27,000円） ■評価手当 ■サービススタッフ手当（15,000円） ■賞金 ■通勤手当 ■時間外手当 ■家族手当 【給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定します】 ※上記給与400万円～800万円は年齢・経験・保有資格により表

仕事内容①定期点検作業、車検整備作業 ②点検、診断など関連知識の判断業務（①の習得状況に応じて業務を依頼） ＜給与について＞ 月給例：249,900～円(残業手当を除く) ※国家2級整備士養成校卒業後に1年目で当社に入社の場合 ■基本給（202,900円～） 給与にプラスしてもらえる手当 ■生産性評価給（5,000円）若年次一律支給 ■若年次手当（~27,000円） ■評価手当 ■サービススタッフ手当（15,000円） ■賞金 ■通勤手当 ■時間外手当 ■家族手当 【給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定します】 ※上記給与400万円～800万円は年齢・経験・保有資格により表

仕事内容『最上』のサービスを身につけることができます。 予約配車も多数あるため、稼ぎながら成長できる会社です。 国際的な業務も多数受け持つ仕事の確かなやりがいを感じることができるタクシー会社です。 仕事内容： 最高級の車両で最上級のサービスを提供するタクシー/ハイヤー会社 国際的な業務も多数！確かなサービスで企業VIP等の予約を多数頂いております。 株式会社クワハラの運営するタクシー業務を『ジュンタクシー』と呼びます。 高級車による最上のサービスをご提供するタクシーブランドになり、地域の皆様はもちろんのこと、その確かな品質を誇るサービスで国際的な業務も存在します。 神奈川県下で唯一選定された

仕事内容株式会社アスパーク 技術系総合職／年休120日／未経験歓迎／昇給有／E002ーE 【仕事内容】 【大手メーカー勤務】技術系総合職／設計開発・CADオペレーター・評価・実験・テスト・解析等／研修充実 【具体的な仕事内容】 「現在のスキルを活かして専門性を磨きたい方」 「大手メーカーでのキャリアを考えている方」などを歓迎します！ ＼あなたの能力を発揮できる環境で活躍！／ ★川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループ、ダイキン工業、パナソニックなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクトから、あなたの経験や適性を考慮