塗装工 - 東京都武蔵村山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x ＼完全週休2日＆賞与最大年3回／ 一般土木・水道工事など 水道局からの依頼が中心の現場作業員！ x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x=x 「AIに取って代わられない」 生活インフラを支える社会貢献度の 高い仕事を始めませんか？ ＜大輝建設について＞ ◎経験不問＆学歴不問で積極採用中 ◎先輩は全員が未経験スタート ◎20代・30代の若手が活躍中です！ ◎複数名で現場入り（質問しやすい） ◎施工管理へのジョブチェンジも可能 ＜仕事内容＞ ・道路に埋め込まれた配管の耐震化工事 ・掘削や埋め戻し作業 ・重機作業（

仕事内容【仕事内容】 未経験から“職人”を目指せる！ ゼロから始めて、手に職と安定収入を。 ＼この求人のポイント／ 空調・電気工事のスキルが身につく 一般住宅メイン＆直行直帰OK 随時昇給＆賞与あり！ 資格費用全額負担＆資格手当あり 少数精鋭で風通しの良い社風♪ ＜仕事内容＞ ●太陽光発電システム・蓄電池・ エアコンなどの電気工事全般 ●空調設備の新設・改修工事、 空調機器のメンテナンス ＊空調・電気工事の割合は半々程度。 ＊未経験の方は、まずどちらか一方から スタートし、将来的には両方の工事を 担当できるよう育成します。 ＜工事の特徴＞ ・屋内工事：屋外工事＝5：5の割合 ・一

仕事内容【仕事内容】 最近、あなたは休めていますか？ ー 建設業界＋職人＝きっと休めない そんなイメージはありませんか？ 他業界も過労働が目立つ昨今… ですが当社は働き易さに自信有！ ー 求人のポイント ✓長期休暇あり！プライベート充実 ✓有給取得率は100％！ ✓昇給・賞与年2回で頑張りを還元！ ✓入社2年目で年収400万以上も！ ✓直行直帰OK！通勤ラクラク ▼お任せする業務内容 建物を浸水から守るシゴト ┗防水工事 ┗シーリング工事 ┗外壁塗装 ＼ここもポイント／ ◎作業着はシーズン毎に支給 ┗夏はファンがついた作業着 ┗冬は防寒着 ◎シンプルなものであれば 好きな作業着でもOK ◎2

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？   キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。   私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ プロジェクトにて、建築施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、倉庫等の建築物※現場により異なります。 ・進捗管理（工程、原価、安全、品質など） ・クライアントとの打合せ ・施工図面作成・チェック・修正 ・人員・資材の手配 ・工程表の作成 ・引き渡し ・Word、Excelを用いての資料作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？   キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。   私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？   キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。   私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技