信和建設株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容募集職種 建築施工管理 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 500～1,200万円 仕事内容 ■大阪府を中心にマンションの他、ホテルや介護施設などの新築工事の施工管理業務を担当いただきます。 【主な業務内容】 ■建築現場での工程、安全、品質、予算管理 ■会議：施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など 【その他】 ■現場所長のスキルがあれば、1物件次席や係員として信和建設の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理する ■現場所長のスキルが無い若手であれば、スキルマップに従いOJT教育を受ける 【特徴、魅力ポイント】 ■同社は創業100年以上の歴史ある信和グループの中

仕事内容福岡県大野城市の建築設計及び補助スタッフ (正社員) | 株式会社 信和工業 ▼仕事内容 地場の建設会社様と受注契約したアルミサッシの設計をして頂きます。 建築図面からサッシ施工図面を作図して現場と打合せ等をして頂きます。 ＊ＪＷ－ＣＡＤ使用変更の範囲：変更なし未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 (福岡県大野城市) ▼職種 建築設計及び補助スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)190000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 50,000 円

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ち方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理をご担当いただきます。 ・定期的な総会、理事会の運営補助 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理報告書の提出、説明 ・長期修繕計画の策定 ・新規管理組合へ管理運用規程の提案 ・管理契約の資料作成 ※現時点で11組合を受託しています。また、開発予定の自社開発の分譲マンションが複数ございます（1年～2年後は4から5棟増える見通し）。 ＜詳細＞ ・

仕事内容信和ホテルズ株式会社 【大阪市】＜正社員＞調理スタッフ◆温浴施設（ひなたの湯）勤務◆完全週休2日制／福利厚生で施設利用可◎ 【仕事内容】 【大阪市】＜正社員＞調理スタッフ◆温浴施設（ひなたの湯）勤務◆完全週休2日制／福利厚生で施設利用可◎ 【具体的な仕事内容】 【プライベート、アルバイトでの経験も歓迎◎売上1,000億の信和グループ・建設不動産業界で景気に左右されない安定基盤あり◎コロナ禍でも減給無しの実績！／育休産休取得実績年休110日】 ＼創業100年以上！信和グループを母体とするホテル運営会社／ 神戸・大阪を中心にホテルや温浴施設などを運営する当社にて、『ひなたの湯（大阪ユニバー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・マンション管理 ・営業（不動産） ■ 求める資格 資格不問 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 【職種名】 プロパティマネジメント（賃貸マンション）＜正社員_大阪＞※フロント担当 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のプロパティマネジメント（フロント担当）をご担当いただきます。 ・期中管理業務（賃料管理、賃貸契約管理、入居者対応など） ・関係者との折衝業務（AM会社、信託銀行など） ・各種書類のレポート作成 ・他部門（リーシング課、BM課）との連

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（電気）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（電気）をご担当いただきます。 ・都市部を中心とした建築現場での工程、安全、品質、予算管理 ・施工準備の検討 ・竣工検査 ・現場での定例会議の参加 ・班長、副班長の補佐 ＜詳細＞ ・担当施設はマンション、ホテル、介護施設、商業施設等です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は数億円～十数億円です。 ・工事内容は新築工事、リニューアル工

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・マンション管理 ・リーシング ・施設管理、設備管理 ■ 求める資格 資格不問 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 【職種名】 プロパティマネジメント（賃貸マンション）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のプロパティマネジメントをご担当いただきます。 ・入居者対応 ・入退去立ち合い、管理 ・原状回復工事手配 ・担当施設の管理運営 - 設備の不具合、故障等の対応 - 改修、修繕工事における協力会社の手配 ・見積書作

仕事内容信和株式会社 【海津市】ルート営業／建物建設に欠かせない「仮設足場」◆競合優位性の高い製品◎東証上場・シェアトップ 【仕事内容】 【海津市】ルート営業／建物建設に欠かせない「仮設足場」◆競合優位性の高い製品◎東証上場・シェアトップ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日124日／高水準の営業利益率9.26%！売上好調企業／直行直帰可能／UIターン歓迎～ ■業務内容 仮設足場製品のルート営業を担当します。営業先は東海エリアを中心とするリース会社、工務店、足場架設備工事業者、商社(総合商社の場合建設リース会社）がメインです ■業務詳細 既存のお客様に対してのルート営業を中心にお任せします。営業

仕事内容信和建設株式会社 【大阪／転勤無】給排水設備の施工管理◆年休124日(土日祝)／残業20ｈ／デベロッパー×ゼネコン 【仕事内容】 【大阪／転勤無】給排水設備の施工管理◆年休124日(土日祝)／残業20ｈ／デベロッパー×ゼネコン 【具体的な仕事内容】 【★資格無しでもチャレンジOK！★転勤出張なく働ける！年休124日・土日祝／残業20ｈ程／入社後定着率91.6％／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし、幅広い事業展開をする信和グループ 自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛

仕事内容募集職種 建築施工管理 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 500～1,200万円 仕事内容 ■東京を中心にマンションの他、ホテルや介護施設などの新築工事の施工管理業務を担当いただきます。 【主な業務内容】 ■建築現場での工程、安全、品質、予算管理 ■会議：施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など 【その他】 ■現場所長のスキルがあれば、1物件次席や係員として信和建設の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理する ■現場所長のスキルが無い若手であれば、スキルマップに従いOJT教育を受ける 【特徴、魅力ポイント】 ■同社は創業100年以上の歴史ある信和グループの中核

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■セルフモチベーションが高く、自己成長したいというマインドがある方 ■不動産業の財務経験者 【歓迎要件】 ■商業簿記…等、会社財務に対して、知識のある方 ■中期経営計画策定、業績管理、金融機関折衝の経験がある方 【求める人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 信和グループ【大阪/中央区】経営企画職（担当者）◎年休125日/転勤なし 【仕事内容】 【主な業務内容】 ■金融機