保養所 - 奈良県 の求人・仕事・採用

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ITサポート(未経験歓迎) 有休消化率98%/年休125日/土日祝休/定着率95%/手当や待遇も充実

アルテンジャパン株式会社

  • 奈良県

  • 月給25万円〜58万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 赴任旅費支給
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容\世界トップ10の外資グループで働こう!/ フランス拠点の技術コンサルティング企業『アルテングループ』は、技術コンサルの分野で【5年連続 世界トップ10】を誇ります!その日本法人が当社です。 「外資ってむずかしそう…」なんて心配はナシ。ゼロから育てる環境が整ってるから、安心して始められます♪ 【手厚いフォロー体制が自慢!】 営業担当に加えて、経験豊富なサポート担当もいるので、「この言語に挑戦したい」「案件の相談がしたい」といった相談などでいつでも頼れます!技術面も現場でしっかり教えてくれるので、1人で悩むことはありません♪ 【学べる仕組み、整ってます!】 ★e-ラーニングでスキル

倉庫内軽作業(入荷・検品・格納・梱包・出荷など)

トラスコ中山株式会社 HC西日本物流センター

  • 奈良県 奈良市 上深川町

  • 月給23万円〜28万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 休憩室あり
  • AT限定OK

仕事内容【ピッキング・倉庫管理等】職務経験不問/日勤のみ/男女活躍中/待遇面もバッチリ! ホームセンター等で販売されている DIY用品(工具・接着剤等)の倉庫内作業。 ・倉庫管理 ・庫内環境の改善 ・パートや新人への教育・指導 ・入出庫作業と進捗管理など ▼倉庫管理作業にはバーコードリーダーを使います。 間違いがあればエラーがあがるのでミス防止にも なるので初めての方も安心。 (ピッキングでの使用例) ・リストにあるバーコードを読み込む ・10件商品がピックアップ ・指定のロケーション(格納場所)へ移動 ・棚のバーコードを読み込む ・商品のバーコードを読み込みピッキング ※バーコードを読み込んで

かんたん応募

パチンコ店スタッフ/正社員/未経験OK!20代・30代が活躍中(奈良県北葛城郡上牧町)

がちゃぽん上牧店

  • 奈良県 上牧町 大字中筋出作 / 香芝駅 徒歩17分

  • 月給26.2万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 寮完備
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦!20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 会社というのは、 生きるための場所。 人生の一部を過ごす所なので、 みなさんには笑顔で働いてほしい。 今進めている働き方改革というのは、 そのための前提条件だと考えています。 では、 具体的にどのような改革を行っているのか。 まず休日面ですが、 パチンコ業界では珍しい年10日のリフレッシュ休暇を導入しています。 しかし、 普通のリフレッシュ休暇とは違っていることが当社のミソ。 休み1日につき1万円、 10日で最大10万円支給するのが、 立岩流のやり方です。 せっかく連休が取れたのにお金が無ければ何も出来ないです

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