株式会社炉暖 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける入所利用者様の日常生活を支える介護業務です。 入浴介助、排泄介助、食事介助、生活支援援助、リハビリ体操やレクリエーション活動を行います。 複数の職員が連携しながらチームで介護業務に取り組んでいます。 利用者様との信頼関係を築きながら、介護技術や福祉の知識を高められるやりがいのある仕事です。 【給与詳細】 ・基本給：170,000円～224,600円 ・処遇改善関連手当：41,800円／月 ・資格手当：上限5,000円／月 ・夜勤手当：5,500円／回 ・扶養手当：配偶者15,000円、子ども5,000円 ・通勤手当：上限20,000円／月 ・昇給：月あ

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> 勤務時間相談可能 <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 10:00 <b>【終業時間】</b> 19:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆緑豊かで静かな環境に立地した特別養護老人ホームで働けます♪ ☆教育研修・パートナー制度で初めてでも安心してスタート可能★ ☆資格取得支援制度やキャリアアップ制度でスキル向上を目指せます◎ ☆スタッフ同士の関係も良好で、働きやすい環境です♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般を担当します。（入浴・排泄・食事の介助、リハビリ体操、レクリエーション活動、記録作成等）

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける入所利用者様の日常生活を支える介護業務です。 入浴介助、排泄介助、食事介助、生活支援援助、リハビリ体操やレクリエーション活動を行います。 複数の職員が連携しながらチームで介護業務に取り組んでいます。 利用者様との信頼関係を築きながら、介護技術や福祉の知識を高められるやりがいのある仕事です。 【給与】 月給211,800円 ・基本給：170,000円～224,600円 ・処遇改善関連手当：41,800円／月 ・資格手当：上限5,000円／月 ・夜勤手当：5,500円／回 ・扶養手当：配偶者15,000円、子ども5,000円 ・通勤手当：上限20,00

仕事内容施設紹介 ・特別養護老人ホーム：100床（ユニットケア66名、多床室34名） ・ショートステイ：20床 ・デイサービス：通所介護30名、認知症対応型通所介護12名 ・ホームヘルパー、居宅支援併設しています。 キャリアアップ制度等 ・新人職員は1年間プリセプター制でＯＪＴ教育 ・施設教育基準あり ・OFFJT研修でスキルアップ ・資格取得祝い金支給 頑張りをしっかりと認め、スキルアップを応援します！ 〇デイサービスの相談員業務 ・家族への連絡対応及び調整 ・介護保険請求 ・サービス記録と台帳管理 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険監査に関すること ・利用者様送迎の調整 ・その他不随する業務 ▼

勤務時間残業なし （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～16時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容施設紹介 ・特別養護老人ホーム：100床（ユニットケア66名、多床室34名） ・ショートステイ：20床 ・デイサービス：通所介護30名、認知症対応型通所介護12名 ・ホームヘルパー、居宅支援併設しています。 キャリアアップ制度等 ・新人職員は1年間プリセプター制でＯＪＴ教育 ・施設教育基準あり ・OFFJT研修でスキルアップ ・資格取得祝い金支給 頑張りをしっかりと認め、スキルアップを応援します！ 法人内特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービスにおいての看護業務 ・施設利用者、職員の健康管理に関すること ・医療的補助および与薬管理や看護に関すること ・医薬品に係わる保管および医療器具

仕事内容施設紹介 ・特別養護老人ホーム：100床（ユニットケア66名、多床室34名） ・ショートステイ：20床 ・デイサービス：通所介護30名、認知症対応型通所介護12名 ・ホームヘルパー、居宅支援併設しています。 キャリアアップ制度等 ・新人職員は1年間プリセプター制でＯＪＴ教育 ・施設教育基準あり ・OFFJT研修でスキルアップ ・資格取得祝い金支給 頑張りをしっかりと認め、スキルアップを応援します！ 〇主にショートステイ相談員業務・家族への連絡対応及び調整・介護保険請求・サービス記録と台帳管理・関係機関との連絡調整・介護保険監査に関すること・利用者様送迎の調整・その他不随する業務（７月頃～働け