大阪府大阪市阿倍野区の児童指導員の求人・仕事・採用

仕事内容放課後等デイサービスの児童指導員の業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【大阪市阿倍野区】放課後等デイサービス・児童発達支援未経験OK！子どもたちの成長と笑顔をサポートしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がいを持つ2歳から18歳のお子さまが通う 放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です。 ・お子さまの療育内容の立案・支援 個別・小集団・集団の3つの形の療育方法で それぞれの支援内容を考え支援していただきます。 ・送迎車の添乗 先輩スタッフがしっかりと指導していきますのでご安心ください。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：大阪府内 資格: ★無資格や未経験でもOK 当社の業務に従事する

仕事内容持ち帰りなし ◇働く環境 ・1日の定員は10名程度 ・チーム制で未経験でも安心 ・スポーツ経験者や心理やセラピスト職などの専門職も配置 ・運転免許なしでもOK ・残業は平均月6時間 ・もちろん持ち帰り仕事ナシ ・子育て中のママも(時短勤務) ◇給与などの条件 ・月給 約24万円 ・賞与年2回 ・通勤交通費支給 ・年間休日120日 ・長期休暇あり どんな仕事？ ・利用者は発達に難しさを持つ子どもたち ・年中さん～小学生がメイン ・1回1時間～2時間ほど一緒に体を動かして発達を支援 ・運動メニューも子どもたちに合わせてカスタマイズ ・「先生！できたよ！見て！」があふれる時間 児童指導員って？

仕事内容・平日のみ勤務｜児童指導員（正社員） 発達に特性のある未就学～小学生のお子さまに対し、 個別・小集団での療育支援を行うお仕事です。 子ども一人ひとりと丁寧に向き合いながら、 「できた！」を一緒に増やしていくやりがいのある環境です。 【具体的な業務内容】 ・個別療育／小集団療育の実施 ・療育プログラムの準備・運営 ・活動記録・連絡帳の作成 ・保護者対応 ・送迎業務（可能な方のみ） 児童指導員の資格があれば未経験OK。 研修制度が整っているため、療育未経験の方でも安心してスタートできます。 働きやすさ ・残業ほぼなし ・有給取得率98％ ・家庭都合の休みにも柔軟に対応 療育の特徴

勤務時間9：30～18：30 ※休憩時間：1時間 ※週2日・1日4h～OK！ ※フルタイム勤務ももちろん歓迎！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎未経験者歓迎！無資格OK！週2日・1日4h～OK！フルタイム勤務ももちろん歓迎！交通費支給（規定有）★扶養控除内考慮 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 障がいをお持ちのお子様の自立活動支援 ・お迎え・お見送り ・日常生活支援 ・行事の企画・展開 ・給食やおやつの提供・補助 ・日報作成 【就業場所】※以下の事業所で兼務になります ・ひっぽファミリー 大阪市阿倍野区長池町2-9-102（JR「南田辺」駅より徒歩1分） ・ひっぽファミリー桃ヶ池 大阪市阿倍野区桃ヶ池町2-2-20（JR「南田辺」駅よ

仕事内容児童指導員◎お子さまの可能性を拡げる支援員になりましょう！◎未経験OK/年間120日以上/送迎なし こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 ※月給には下記一律手当を含みます。 ライフプラン手当:10,000円 固定残業代: 33,900円 ～ 35,900円 (20時間分) 固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 昇給：年2回(半期に1回) 賞与：賞与年2回(5・11月) 【勤務地】 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-3

勤務時間10:00-18:00の間の4時間勤務（応相談可）

仕事内容【児童指導員募集】子どもたちと一緒に笑って過ごす時間を作りませんか？ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 各事業所で、必要のある児童に対しては、サポートとして上記業務以外に療育サポートがあります。 ※未就学児のみをお預かりしている事業所の場合は、特に必要になります。 食事介助,排泄介助,掃除,送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第二種運転免許,言語聴覚士,保育士 【業種】 児童指導員 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第二種運転免許,言語聴覚士,保育士,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,

仕事内容・未経験OK｜児童指導員（正社員） 発達に特性のある未就学～小学生のお子さまに対し、 個別・小集団での療育支援を行うお仕事です。 子ども一人ひとりと丁寧に向き合いながら、 「できた！」を一緒に増やしていくやりがいのある環境です。 【具体的な業務内容】 ・個別療育／小集団療育の実施 ・療育プログラムの準備・運営 ・活動記録・連絡帳の作成 ・保護者対応 ・送迎業務（可能な方のみ） 児童指導員の資格があれば未経験OK。 研修制度が整っているため、療育未経験の方でも安心してスタートできます。 働きやすさ ・残業ほぼなし ・有給取得率98％ ・家庭都合の休みにも柔軟に対応 療育の特徴

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/日曜休み 医師・研究機関が開発した運動メインの独自プログラム/スキルアップしたい方歓迎放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 210,000円～290,000円 【月給】210,000円～290,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 資格手当 10,000円 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり ■試用期間3か月/同条件 ■契約期間6か月(※原則更新) ■正社員登用あり 【勤

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オーダーメイドの支援～個別最適な支援～◆年間休日120日以上/夏季・年末年始休暇有/特別休暇年7日付与/兼業可能/東証プライム上場企業 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【LITALICOジュニアについて】 全国で約160教室を運営するLITALICOジュニアでは、児童発達支援・放課後等デイサービスを通じて発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 「できなかったことができるようになる」「自分らしさを見つける」「自己肯定感が高まる」様々な成長を通じてお子さまが主体的に生きる力を育みます。 【主な業務内

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 一般社団法人New Endeavors スポーツとまなびのひろば阿倍野校 【児童指導員】月給21万円～/日曜休み 契約社員 医師・研究機関が開発した運動メインの独自プログラム/スキルアップしたい方歓迎放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 ◆当施設の紹介～科学的な運動プログラムで成長支援～ 大阪府大阪市にある、放課後等デイサービスです。 当施設では運動を中心に、ビジョントレーニングや学習支援を取り入れた独自の療育プログラムを作成。 療育を通して、将来子どもたちが自立して生きていくために必要な力を身に着けられるよう「こころづくり・からだづくり

勤務時間13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例です。放課後~夕方の時間帯が中心で、勤務時間はご相談いただけます。 1日3時間~ 【シフト例】 ・13:00~18:00 ・14:00~19:00 ・15:00~19:00 学校休業日(長期休暇等)は日中からの勤務となる場合があります。

仕事内容放課後デイでの発達支援スタッフ(児童指導員)を募集します。 ▼具体的には… ・学習支援、宿題の見守り ・SST(ソーシャルスキルトレーニング)、集団活動の運営 ・遊び、制作/記録 子ども一人ひとりの「わかった!」に立ち会える、やりがいのあるお仕事です◎ 勤務地:大阪府大阪市阿倍野区/最寄り 北畠駅(時給1550円~・週2日~・1日3時間~) 放課後デイの児童指導員|大阪市阿倍野区・北畠駅 応募資格: 保育士 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例で

仕事内容【児童指導員募集】子どもたちと一緒に笑って過ごす時間を作りませんか？ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 各事業所で、必要のある児童に対しては、サポートとして上記業務以外に療育サポートがあります。 ※未就学児のみをお預かりしている事業所の場合は、特に必要になります。 食事介助,排泄介助,掃除,送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第二種運転免許,言語聴覚士,保育士 【業種】 児童指導員 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第二種運転免許,言語聴覚士,保育士,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,

仕事内容【児童指導員募集】子どもたちと一緒に笑って過ごす時間を作りませんか？ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 各事業所で、必要のある児童に対しては、サポートとして上記業務以外に療育サポートがあります。 ※未就学児のみをお預かりしている事業所の場合は、特に必要になります。 食事介助,排泄介助,掃除,送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第二種運転免許,言語聴覚士,保育士 【業種】 児童指導員 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第二種運転免許,言語聴覚士,保育士,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,

仕事内容【お仕事の内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの運動療育。 運動指導、状態のアセスメント 原始反射にアプローチしていきます。 【子ども運動教室LUMO とは】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスの認可を受けている施設です。「運動に特化した療育」で、子どもたちの発達を支援します。 ●「原始反射」に着目した、専門医師監修の完全オリジナル独自ノウハウを提供しています。 ●3歳で話すことができない、歩くことができない子どもでも、専門医師監修の独自プログラムによって、1年後には走り回ることができています。 【こんな方を求めています！】 ●子どもの成長や力強さに感動したい方、貢献したい方

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社Ｄ＆Ｉ テラコヤキッズ阿倍野教室 【児童指導員】月給24.2万円～/年間休日120日以上/スキルアップ＆評価制度充実！ 正社員 体験学習型の放デイ/誰もが挑戦できる社会を目指して放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、障がい者雇用支援教育事業や定着プラットフォームサービス、教育サービスなどを運営している法人です。 「誰もが挑戦できる社会」をミッションに掲げ、障がいの有無や性別・世代・職業・カルチャーなどの違いに関わらず誰もがチャレンジできる世界を目指しています。 ◆未来の選択肢をひろげる体験学習型の放

仕事内容*★*――――*★★*――――*★★* 阿倍野区の放課後等デイサービスで正社員さんの募集♪ *★*――――*★★*――――*★★* 【おすすめポイント】 ・ブランクOK！ ・月給24万円～の高月給！ ・賞与年2回あるので安心◎ ・年間休日120日以上で プライべートも充実できます♪ ・駅チカ徒歩5分 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【仕事内容】 ＜学校がある日＞ ・午前：支援についてのMTGや面談 ・午後：子どもたちの療育業務 ＜学校がお休みの日＞ ・午前中～17時の時間内にて 子どもたちの療育業務 ・10名前後のお子さまの療育支援 ・教室内での活動、

勤務時間13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例です。放課後~夕方の時間帯が中心で、勤務時間はご相談いただけます。 1日3時間~ 【シフト例】 ・13:00~18:00 ・14:00~19:00 ・15:00~19:00 学校休業日(長期休暇等)は日中からの勤務となる場合があります。

仕事内容放課後、「ただいま!」と元気にやってくる子どもたち。 あなたのお仕事は、そんな子どもたちが安心して学び、過ごせる時間をつくることです。 一緒に宿題をしたり、グループ活動を盛り上げたり、時には気持ちの整理を手伝ったり。 個別支援計画に沿って、その子に合った関わりを大切にします。 記録もありますが、まずは子どもと向き合うことから。 児童指導員のあなたの関わりが、子どもの力になります。 勤務地:大阪府大阪市阿倍野区/最寄り 松虫駅(時給1550円~・週2日~・1日3時間~) 子どもの「できる」を増やす仕事。放課後デイで児童指導員として活躍中|大阪市阿倍野区・松虫駅 応募資格: 保育士 児童発達

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【交通費実費支給あり】松虫駅から徒歩3分◎年間休日110～115日♪日曜休みの週休2日制！ケア記録の電子化で負担軽減◎未経験OK♪思いやりを持ちチームワークを大切にできる方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇ お子さまへの療育支援 ◇ プログラムやイベントの企画・運営 ◇ 活動・教材準備 ◇ 活動記録の作成 ◇ 保護者さまとの連携・サポート ◇ 各種事務処理 ◇ 送迎 など ※業務内容の変更範囲：変更なし 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回支給】交通費実費支給あり◎持ち帰りの仕事は一切なし！ケア記録の電子化で業務負担を軽減♪姫松駅から徒歩7分とアクセス良好◎残業ほぼなし！子どもと体を動かすことが好きな方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 運動による身体能力の向上を図り、社会性を身につける運動療育を行います！ 運動指導やメニュー作成、保護者様とのコミュニケーションなど多岐にわたり、子どもたちの成長に直接関わるやりがいある仕事です。 服装・髪型・髪色は自由で個性を尊重する職場環境となっており、働きやすさにも配慮して