保険ショップ - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 保険ほっとライン ショップスタッフ 来店型の保険サービスショップ『保険ほっとライン』にて、保険契約をお預かりしているお客様に向けたアフターフォローを中心とした仕事です。当社が展開する「きちんとファイル」等の各種サービスの認知活動や顧客対応をお願いします。 ★飛び込み営業や友人の勧誘は一切ありません。 保険でお困りのお客様に優しいお気遣いをお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様の保険に関するご相談 ・給付等の各種手続き ・アフターフォロー ・各種保険プランの見直し 等 ▼研修制度 入社後は育成店舗にて、保険の基礎から接客全般までしっかりと学んでいただきます。

仕事内容保険のご相談から実際に保険金を受け取っていただく時まで、しっ かりとフォローする仕事です。 ※具体的には 給付金請求などのお手続き対応、保険についてのご相談対応 保険でお困りのお客様に優しい気遣いをお願いします。 【働き方改革関連認定企業】【変更範囲：変更無し】

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 260000円〜 【職場情報】 この求人は、39歳以下の方を対象にしています ※長期キャリア形成のため 来店型保険サービスショップ『保険ほっとライン』で接客をお任せします。結婚や出産、定年退職など、人生の節目にあたってご相談をいただくケースが多いです。 ＜接客のポイント＞ 「かかりつけの保険ショップ」を展開している当社。無理な売り込みをせず、思いやりをもってお客様に寄り添うことを大切にしています。 ＜主な仕事内容＞ 【1】 給付金請求などのお手続き対応 例えば「入院することになったので、給付金を受け取りたい」というお客様に、きちんと受け取っていただけるよ

仕事内容<仕事内容> 来店型保険ショップのカウンタースタッフ ◎未経験歓迎！チームでお客様に喜んでいただく仕事です。 ＜外訪なし！個人ノルマなし！「あなたが担当で良かった！」と喜ばれるのが嬉しいシゴト♪＞ 来店型の保険ショップ『ほけん百花』に来店されたお客様に対し、保険に関する悩みや相談をヒアリングしたうえで、最適なアドバイスをするのがあなたの仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼お客様がご来店 保険に興味がある女性のお客様が多いです。来店型なので、お客様宅への訪問や押し売りはありません。 ▼カウンターで相談を伺います 「ずっとそのままだった保険を見直したい」「子どもが生まれるので」「老後が心配なの」な

仕事内容この求人は、39歳以下の方を対象にしています ※長期キャリア形成のため 来店型保険サービスショップ『保険ほっとライン』で接客をお任せします。結婚や出産、定年退職など、人生の節目にあたってご相談をいただくケースが多いです。 ＜接客のポイント＞ 「かかりつけの保険ショップ」を展開している当社。無理な売り込みをせず、思いやりをもってお客様に寄り添うことを大切にしています。 ＜主な仕事内容＞ 【1】 給付金請求などのお手続き対応 例えば「入院することになったので、給付金を受け取りたい」というお客様に、きちんと受け取っていただけるように給付請求のお手伝いを致します 【2】 保険についてのご相談対

仕事内容アセットガーディアン株式会社 ＼35歳以下全員面接／100％反響対応の【ライフアドバイザー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給22万円〜＋諸手当 ※短大・専門卒：月給22万円以上 ※大卒・大学院卒：月給25万円以上 ※経験や能力に基づいて優遇します。 ※試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 【ここがポイント！】 【人物重視の採用】35歳以下の方は全員面接実施中 【100％反響】ご来店されたお客様への対応のみ 【取扱保険会社44社】お客様本位の提案ができる 【経健康経営優良法人2023

仕事内容＊来店型保険ショップにおいて、窓口に来店されたお客様に対し、 保険のアドバイスをして頂く業務になります。 ※転勤について：通勤圏内での異動の可能性あり ※試用期間中の固定時間外手当については、 求人に関する特記事項参照下さい。 ●トライアル雇用併用求人（期間中：同条件） 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社マイナビワークス 募集要項 個性的で身になる研修あり☆事務職デビューも大歓迎です！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,000円～ ※能力等を考慮して決定します。 ※昇給あり ※賞与年2回 【勤務地】 東京都品川区 ※希望を考慮します。転勤はありません。UIターン歓迎！ 募集情報 【完全週休2日で土日祝休み！賞与年2回！】充実した福利厚生で長く働けます！ 「オフィスワークにチャレンジしたい！」 という気持ちさえあればOK♪ 必要なスキルは入社後、少しずつ学べますので 未経験の方も安心してご応募ください◎ ＜こんな仕事があります！＞ ご紹介する企業

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【求人の注意点・ポイント】 【昇給】年1回（本人評価、会社業績により支給） 【賞与】年3カ月分（支給は7月・12月） 【福利厚生等】 ・社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用） ・交通費支給：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）※規定あり 独自の社宅制度 行政の宿舎借上げ支援制度 ・子育て支援 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度（時短勤務） ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦） ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下対象、年2回支給） 雇