介護付有料老人ホーム家族倶楽部 の求人・仕事・採用

仕事内容■事業所名：社会福祉法人旭会介護付有料老人ホーム 風林館 ■住所：愛知県名古屋市守山区森孝3丁目111 ■HP： httpasahi-kai.jp/sisetu/fuurinkan/ ★おすすめポイント★ ・待遇しっかり！給与水準が高いです！ ・休憩はしっかり1時間！外にご飯食べに行くこともできるし、330円程度で職員食堂で食べれます！ ・残業ほぼ無し！ →シフトに組み込んでるので基本残業が出ないようになっています ■施設の概要 介護付有料老人ホーム（定員 45人） ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（昨年度実績 4か月分） ■介護職員処遇改善加算：年2回の賞与とは別支給/昨年実績平均50万円 ■

仕事内容■事業所名：社会福祉法人旭会介護付有料老人ホーム 風林館 ■住所：愛知県名古屋市天白区土原2丁目118 ■HP： httpasahi-kai.jp/sisetu/kaze-no-oka/ ★おすすめポイント★ ・待遇しっかり！給与水準が高いです！ ・休憩はしっかり1時間！外にご飯食べに行くこともできるし、330円程度で職員食堂で食べれます！ ・残業ほぼ無し！ →シフトに組み込んでるので基本残業が出ないようになっています ■施設の概要 介護付有料老人ホーム（定員 66人） ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（昨年度実績 4か月分） ■介護職員処遇改善加算：年2回の賞与とは別支給/昨年実績平均50万円

勤務時間勤務時間帯は以下の通りです ・15:00～19:30 ☆扶養内勤務相談可☆ その他お気軽にお問い合わせください♪

仕事内容【パート】調理補助さん大募集♪50～60代の方も活躍中♪令和8年8月新規オープン☆ 介護付有料老人ホーム 家族倶楽部にて調理補助のお仕事です！ 厨房内の補助的な業務全般（盛付・配膳・洗浄・清掃等）をお願い致します。 経験に応じて丁寧に指導させて頂きますので、未経験の方でも長く勤めやすい環境です♪ 調理補助業務の1日の流れ〈一例〉 出勤→昼食盛付→配膳→休憩→昼食の洗浄→おやつ準備→おやつ配膳→夕食盛付→配膳→清掃→夕食の洗浄→退勤 ◇ベネミールについて◇ 当社は病院・福祉施設内の厨房をお借りし、食事提供を行う「給食業務受託業者」です。 「食は命のもと、生きる喜びをも支えるもの」を基本方針

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【横浜市港南区に2026年2月オープン！】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【横浜市港北区北新横浜】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【川崎市多摩区中野島】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【さいたま市緑区三室】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ ＊シフト制 17:00～翌9:30（休憩45分＋45分） ＊残業月約5時間 ＊夜勤専従

仕事内容大阪ガス100％出資Daigasグループの安定基盤 【 業務内容 】 正看護師の資格を活かしてご活躍ください。 ＜具体的には＞ ・健康管理 ・服薬管理 など 協力医療機関の医師や介護スタッフとの連携の要となるお仕事です。 ご利用者の一番近くで寄り添う介護スタッフの心強い相談相手となり、的確な指示を出してください〇 【 研修とキャリアパスについて 】 ＊研修について 入社後は、個人のペースに合わせてOJTで先輩スタッフがマンツーマンで指導・教育をします。 施設の中で一人になるなんてことはありませんので安心してくださいね〇 本社の研修センターで実務研修や座学研修も行っています。

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ ＊シフト制（7.5時間労働） 9:00～17:30（休憩60分） ※7.5時間労働（一般的な8時間労働より短いため、家事・育児・趣味の時間 を確保しやすい勤務体系です。月に約10時間のゆとりに） ＊残業月約5時間 ＊日勤のみ

仕事内容Daigasグループの安定感！手厚い研修と柔軟なシフトで、看護師の資格を活かそう 安定した基盤で、正看護師の資格を活かしませんか。充実の研修と福利厚生で、理想のキャリアと働き方を支援します。 【 業務内容 】 正看護師の資格を活かしてご活躍ください。 ＜具体的には＞ 自立居室：健康相談、緊急時対応など 介護居室：バイタル測定、経管栄養などの医療連携 など 超急性期出身者も多数在籍…施設といえど、アセスメント能力を活かせる場面が多く、困った時には頼れる仲間がいます。 協力医療機関の医師や介護スタッフとの連携の要となるお仕事です。 ご利用者の一番近くで寄り添う介護スタッフの心強い相談相

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン（ケアプラン）の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。

仕事内容年間休日最大128日◎国基準の約2倍の人員体制！ゆとりを持って働ける介護施設でのお仕事です 介護付有料老人ホームでの介護業務/A-06555 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 217,000円～235,000円 ※処遇改善手当含む ※資格手当(10,000円)含む ＊夜勤手当：28,000円(※夜勤：7,000円/回×月4回として)別途支給 【その他手当】 時間外手当 全額支給 通勤手当 全額支給 扶養家族手当(1人目 10,000円/月、2人目以降 5,000円※諸条件あり) 昇給 年1回 賞与 年2回(業績・個人評価により変動あり) 給与例 245,000円

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護職/(嬉しいたっぷりボーナス！)経験がなくても大丈夫！家族手当・住宅手当等サポート充実! ■コメント ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援を

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン（ケアプラン）の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン（ケアプラン）の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【町田市相原町】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 求人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【さいたま市中央区本町東】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範

仕事内容基準を上回る人員配置！介護記録ソフト、見守りシステム、インカム等のICT設備を導入し、働く環境をアップデート！ 手厚い研修と法定2倍の人員配置で、ゆとりを持って成長できる環境です。 【 業務内容 】 介護付有料老人ホームのご利用者の生活支援や身体のケアを行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等 ・生活支援：医療機関への付き添い／アクティビティの実施 ＜アクティビティについて＞ 「生活には楽しみも大切。」そんな想いからアクティブライフでは、 イベントやアクティビティを大切にしています。 料理の得意なスタッフがおやつを作ったり、手

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ ＊シフト制（7.5時間労働） 有料老人ホーム：7:15～15:45／9:00～17:30／11:30～20:00／17:00～翌9:30 ※日勤のみOK ※夜勤専従（介護福祉士のみ）OK ＊残業月約5時間

仕事内容【介護フロアリニューアル】基準を上回る人員配置！介護記録ソフト、見守りシステム、インカム、服薬管理等のICT設備を導入し、働く環境をアップデート！ 法定2倍の人員配置でゆとりあるケアを実現。充実の研修と福利厚生で、理想のキャリアと働き方を支援します。 【 業務内容 】 介護付き有料老人ホームのご利用者の生活支援や身体のケアを行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・身体介助：施設内での食事・着替・入浴・排泄介助等 ・生活支援：医療機関への付き添い／アクティビティの実施 ＜アクティビティについて＞ 「生活には楽しみも大切。」そんな想いからアクティブライフでは、 イベントやアクティビ

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン（ケアプラン）の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。