秋田県大仙市の特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊一日４時間程度（時間については応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他当社勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇特別養護老人ホームテンダーヒルズにて、看護業務を担当 していただきます。（定員１１５人） ・バイタル測定等の健康管理補助 ・服薬管理 ・受診等の付添い ・その他付随する業務 ※契約の更新は１年毎の更新となります。 ※未経験の方も歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊特別養護老人ホームにおける高齢者の介護業務全般 （変則勤務・夜勤あり） ＊一週間程、施設内の各職種担当者より新任研修があり、 その後先輩職員について実務的研修を行っていきます。 ※学習療法を導入し、認知症ケアに取り組んでいる。 ※職員のスキルアップのため、施設内外への研修へ参加している。 また、資格取得に対する評価として特別昇給や学習評価手当を 支給している。 『働き方改革関連認定企業』 変更範囲：変更なし

仕事内容＊入居者、利用者様に対する看護業務に従事していただきます。 ・日常の健康管理 （バイタルチェック・服薬指導及び管理 等） ・医療機関との連携 ・受診時の介助 等 『働き方改革関連認定企業』 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 294万円〜372万円 【アクセス】 JR大曲駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 秋田県大仙市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホームテンダーヒルズは定員115名の全室個室になっており、介護サービスのほか日常生活における機能訓練も行います！食事・入浴・排泄・移乗などの介助や体位交換・衣服の着脱などを業務を担って頂きます！法人内での研修制度も充実しており、法人全体としてスキルアップをしながら利用者様により満足頂けるように努めて

仕事内容【オススメポイント】 おすすめポイント ☆電子カルテ、介護ロボットなどのＤＸを活用し、業務の効率化生産性の向上を図っており、働きやすい職場です。 ☆施設の向いに企業主導型保育園があり、子育て中の方も安心◎ ☆賞与あり・退職金制度あり・家族手当も支給があり福利厚生充実！ ☆入社後は3週間の研修があり、ブランクのある方も安心！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容【オススメポイント】 おすすめポイント ☆電子カルテ、介護ロボットなどのＤＸを活用し、業務の効率化生産性の向上を図っており、働きやすい職場です。 ☆施設の向いに企業主導型保育園があり、子育て中の方も安心◎ ☆賞与あり・退職金制度あり・家族手当も支給があり福利厚生充実！ ☆入社後は3週間の研修があり、ブランクのある方も安心！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容特別養護老人ホームの看護職/秋田県大仙市花館柳町/正社員/月給170000円~285000円 特別養護老人ホームでの看護業務全般 【特別養護老人ホームでの看護業務】大仙市花館・人気のユニットケア・看護師必須 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：inv 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間数・就業時間帯は、ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によりますが、土日についても相談に応じます。 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与します。

仕事内容○利用者と一緒に生活し、安全で快適な生活を援助します。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション 等 ※定員：特養４０人 ※Ｒ９年４月１日以降、１年毎の雇用契約更新の予定です。 『働き方改革関連認定企業』 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：5時30分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※休憩時間 （１）１２：００～１３：００ （２）１２：３０～１３：３０ （３）１３：００～１４：００ ＊（１）～（３）の就業時間について相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎入居者（定員４０名）に提供する食事とおやつの調理業務に従事 していただきます。栄養士が作成した献立に従って調理します。 （職員の分は作りません） ・仕込み、調理、盛り付け ・食器洗浄 ・厨房内掃除 ・その他の付随する業務 ※変更範囲：変更なし 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容◆介護業界で管理職や幹部を目指されたい方の募集です！ 幹部候補としての基盤形成のため、先ずは介護の現場業務に従事 して頂き、介護福祉への理解を深めて頂きます。 その後は本人の希望、能力、適性に応じて、施設事業所の運営・ 管理業務に携わりながら、管理職を目指して頂きます。 変更範囲：変更あり

仕事内容●セラピスト職員１６名在籍 ＊在宅復帰を想定した生活動作が獲得できるよう、リハビリ テーションをします。 ＊生活機能向上に向けたリハビリ提供をしていただきます。 ※言語・聴覚・吃音・摂食嚥下機能向上訓練など基本機能の 回復・維持・悪化予防等を目指します。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設給食のお仕事経験者歓迎します♪一人の作業のお仕事☆はじめは先輩の指導があるので安心！ 20食程度を1名で作業☆ブランクがある方も指導があるので安心♪パートさんにもミニボーナスあり☆ 福祉施設で調理、盛付け、食器類の洗浄などのお仕事をお願します♪ ＊毎食２０食程度を1名体制で作業します。 初めは簡単な作業からスタートです♪ 【富士産業の想い】 富士産業は、創業以来食事サービスの提供に携わってきました。 「喫食者の身内のつもりになったサービスを提供しましょう」と いう一貫した企業理念のもと社員一丸となって喫食者に喜ばれる サービス提供に努めております。高齢社会や生活習慣病など食事 に関す

仕事内容●セラピスト職員１６名在籍 ＊在宅復帰を想定した生活動作が獲得できるよう、リハビリ テーションをします。 ＊生活機能向上に向けたリハビリ提供をしていただきます。 ※言語・聴覚・吃音・摂食嚥下機能向上訓練など基本機能の 回復・維持・悪化予防等を目指します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 268万円〜403万円 【アクセス】 刈和野駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 秋田県大仙市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 特別養護老人ホームありすの街は、定員70名・全室個室のユニット型特養です◎ご利用者様がその方らしく生活を送れるようにお食事や入浴、おむつ交換などの日常生活の支援を行っていただきます♪各種手当が充実しており、賞与も年4ヶ月分の支給があるので、頑張り次第では年収400万円以上も目指せる高給与

仕事内容◆入所者様（高齢者）やご家族からの相談を受ける相談業務をしていただき ます。施設内部だけでなく、入所者様のご家族や自治体の担当者などとも 連携をとりながら必要な支援をしていただきます。 ・施設の入退所ベッドコントロール ・通所・入所サービスの利用や中止に関する業務 ・利用者および家族に対する相談援助 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整 ・施設内における連絡・調整業務 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能ですのでお問合せください。 【例】９時～１５時、１０時３０分～１６時３０分等 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日については相談可能ですのでお問い合わせください。 【例】子供の休みに合わせてや、扶養範囲内で働きたい等

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の口腔ケアやアセスメント業務を行っていただきます。 ＊利用者様の口の中の状態説明 ＊歯みがき実地指導 ＊義歯清掃および清掃実地指導 ＊医師、歯科医師からの指示内容の実施 ＊口腔機能維持管理に関する実施記録の整備 ＊介護スタッフへの口腔ケアに関する技術的指導 ＊口腔ケア全般 ◆週３～週４パート勤務できる方の募集 ◆秋田県介護サービス認証事業所 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間数・就業時間帯は、ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（応相談） ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与します。

仕事内容○利用者と一緒に生活し、安全で快適な生活を援助します。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション 等 ※定員：特養６０人 ショート１２人 デイ２０人 ※Ｒ９年４月１日以降、１年毎の雇用契約更新の予定です。 『働き方改革関連認定企業』 変更範囲：変更なし

仕事内容◆夜勤メインでの勤務 【例】夜勤９回・日勤４回・公休９日（３１日／月の場合） ※夜勤回数は相談可能（夜勤手当：１回１１，０００円） ◆入所定員１００床 内：認知症棟３０床 日勤帯（ケアワーカー１７名＋ナース５名） 夜勤帯（ケアワーカー４名＋ナース１名） 【仕事内容】 ◆ご利用者の看護業務全般を行っていただきます。 （日常の健康管理、バルーン、胃瘻管理 等） 変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] 特別養護老人ホームにて、大量調理を担当頂ける給食調理師を募集。 同職のご経験がある方には待遇面で還元致します。 【仕事内容】 入居定員数が約70名の特別養護老人ホームにて、提供するお食事に関わる下記業務。 ・仕込み ・大量調理 ・必要に応じての盛付、配下膳、食器洗浄、清掃 ・その他食事提供に付帯する業務 栄養士がたてた献立メニューに従って、調理を行っていただきます。 栄養士、他の調理師、パート従業員の方々と協力して「美味しい食事」の提供を行ってください。 同職の責任者経験があれば、戦力として近い将来役職者候補としてお迎えします。 【休日】 シフト制 年間休日は120日（週休

仕事内容◆仕事内容～利用者様に対する管理栄養士業務全般～ ・栄養マネジメント ・調理企画の立案や補助 ・給食検討会議 ・衛生管理 ・品質管理 など ◆管理栄養士３名在籍（２０代２名、３０代１名） ・一人で悩まず相談できる環境があります。 ◆研修制度など詳しい情報はあけぼの会ＨＰをご覧ください。 ◆秋田県介護サービス認証事業所 変更範囲：変更なし