機能訓練指導員 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【市電・健軍校前から徒歩7分】賞与＆昇給あり◎年間休日112日♪ 未経験の方・ブランクありも歓迎！育児や介護との両立も支援！経験や資格を活かして活躍したい方のご応募をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： ◇機能訓練指導員の業務全般◇ 【主な業務】 ・機能訓練（リハビリ）の実施・指導 ├定期的に利用者様の身体状況や運動効果を把握 └運動プログラムの内容改善や提案 ・必要書類の作成（計画・記録） ・送迎（社用車を使用） ・その他、付随する業務 ◇1日の流れ

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜16時30分又は8時30分〜13時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業時間や日数は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・機能訓練 ・介護・介助業務 ・送迎業務 ・レクリエーション ・書類作成

仕事内容高齢者向け介護施設にて、お客様の身体機能維持・向上を目的とした機能訓練やリハビリを行います。ADL（日常生活動作）訓練、通院介助のほか加算計画書の作成や家屋調査なども担当。体力測定結果に基づく集団体操の企画・実施など、多角的な支援を通じてお客様の「できる」を広げることに貢献してください。 子育て世代も多数活躍中！残業時間は月5時間未満◎ライフスタイルに合わせた働きやすい環境作りをしています☆彡 ★幅広い世代が活躍中 20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、す

仕事内容１，機能訓練の実施 個別の機能訓練計画書を作成、定期的に評価・目標設定の見直し を行う。個別機能訓練計画による身体機能の維持・向上（歩行訓練 ・筋力トレーニング・関節可動域訓練等）日常生活動作（ÅＤＬ） の維持・改善を支援。 ２，介護職員・看護職員との連携 日常のケアのアドバイス。介護・看護職員との情報共有と日常生 活上での注意点等。 ３，地域支援事業 玉名市の介護予防事業（通いの場・送迎付体操教室等） 《トライアル雇用併用求人》 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊デイサービスセンターゆうとぴあでの業務 ・機能訓練、生活リハビリ等 ・介護職と連携し、日常生活支援、送迎 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし 興味がある方は、ご見学いただき判断いただければと 思いますので、気軽にご連絡下さい。 ※応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） くまもと長寿苑そよ風 機能訓練指導員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 正社員 残業時間は月5時間未満！プライベートも充実☆彡スーパーやコンビニも徒歩圏内で利便性◎ 幅広い世代のスタッフで構成されている『そよ風』 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！ ◆スケジュール例 8:30 書類確認・事務作業 10:00 お客様の状態確認 個別機能訓練の実施 12:00 口腔体操・配膳 13:00 休憩 14:00 集団レクリエーション 個別機能訓練の実施 16:0

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞機能訓練指導員募集＜ 将来を見据え、いろんな資格を取得したい、リハビリ分野以外にも興味がある、そんな方々も大歓迎です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： ●リハビリ特化型デイサービスでのリハビリ業務 求人ID 232753

仕事内容【リハビリ助手募集】あなたの力で、入居者様の笑顔を創る職場です！医療法人幸翔会が運営する介護老人保健施設「彩雲苑」で、心温まる機能訓練指導員として活躍しませんか？ ◆募集職種 機能訓練指導員 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、機能訓練、計画書作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給176,100〜204,000円 ≪基本給≫ 148,100〜173,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 介護職手当:24,000円 処遇改善手当:4,000〜7,000円 精勤手当:6,000円 運転業務手当:3,500〜7,000円 資格手当

勤務時間(1)09:30～14:00(休憩なし) ※勤務時間応相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/作業療法士☆★【熊本市東区上南部】年間休日110日！昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！研修あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： ◎訪問リハビリ業務全般◎ ※業務変更なし 求人ID 891393

勤務時間(1)08:30～17:30(休憩60分) (2)09:00～17:00(休憩60分) (3)09:30～16:30(休憩60分) (4)09:30～13:30(休憩なし) (5)08:00～18:00の間の8時間程度(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働制

仕事内容機能訓練指導員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 【職種】 デイサービス リハビリ職 【業界】：医療 【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、お客様の身体機能維持・向上を目的とした機能訓練やリハビリを行います。ADL（日常生活動作）訓練、通院介助のほか加算計画書の作成や家屋調査なども担当。体力測定結果に基づく集団体操の企画・実施など、多角的な支援を通じてお客様の「できる」を広げることに貢献してください。 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容特養２９床・ショートステイ１０床の個別機能訓練、生活リハビリ の指導 １ 機能訓練の実施 個別機能訓練計画による身体機能の維持・向上 （歩行訓練、筋力トレーニング、関節可動域訓練など） 日常生活動作（ＡＤＬ）の維持・改善を支援 利用者一人ひとりの状態を把握し、評価・目標設定を行う 個別の機能訓練計画書を作成、定期的に評価・見直し、更新 ２ 介護職員・看護職員との連携 日常のケアにリハビリ的視点を取り入れるための助言や指導 移乗動作やポジショニングなどのアドバイスも行う 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【理学療法士または作業療法士】正社員/昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： ◇理学療法士または作業療法士としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・利用者様の住居に訪問してのリハビリ （主に熊本市内の利用者さまのご自宅を訪問して運動指導や訓練指導などを計画書に沿って実施） ◆社用車使用 ◆訪問エリア：熊本市内、益城・菊陽の一部 ◆最初は同行し、お仕事内容を覚えていただきます ※業務範囲の変更：なし 求人ID 883

勤務時間(1)08:30～17:30(休憩60分) (2)09:00～17:00(休憩60分) (3)09:30～16:30(休憩60分) (4)09:30～13:30(休憩なし) (5)08:00～18:00の間の8時間程度(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働制

仕事内容【熊本市中央区新屋敷】完全週休2日制◎各種休暇実績あり！児童発達支援事業所で児童指導員募集☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ＊障がい児の発達支援。 ・児童発達支援事業における発達障がい児及び肢体不自由児に対 する成長に合わせた介助や連絡帳の記録及び保育、療育業務 ・日常生活動作の取得や社会性の獲得を目的とした療育活動の実践 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: ・幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ・小学校教諭免許（専修・1種・2種） ・中学校教諭免許（専修・1種・2種） ※児童指導員の要件として上記いずれかの資格をお持ちの方 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の

仕事内容未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/機能訓練指導員求人】 通いの送迎付きの介護サービス！産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中！ライフイベントにも柔軟に対応しています。 【デイサービスの機能訓練指導員】主なお仕事:お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価/集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価/スタッフやご家族への動作介助の指導/福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 【サービス・職種の魅力】 ノウハウが多いツクイだからこそ、お客様の生活場面を想定した機能訓練プログラムや、住宅環境の整備を行いながら安心して生活が行えるようお手伝いすることや

勤務時間(1)08:30～17:30(休憩60分) (2)09:00～17:00(休憩60分) (3)09:30～16:30(休憩60分) (4)09:30～13:30(休憩なし) (5)08:00～18:00の間の8時間程度(休憩60分) ※シフト制 ※勤務時間応相談 ※1ヶ月単位の変形労働時間制