介護福祉士 病院 - 茨城県取手市 の求人・仕事・採用

勤務時間8:30-17:00 （実働7時間30分・休憩60分） ※上記の他、8:30-17:30や9:00-17:00でもご相談OK

仕事内容介護職・ヘルパーの正社員求人！一緒に笑顔あふれるコミュニティを作り上げましょう ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜278,000円 ≪基本給≫ 166,500〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 家族手当:2,000円～3,000円（条件あり） 住宅手当:10,000円～15,000円（条件あり） 日祭日手当:2,000円/回 調整手当:5,000円（サービス提供責任者） 処遇改善手当:25,500

仕事内容<仕事内容> 【福祉用具専門相談員】有給休暇100％推奨｜社会貢献性抜群｜MYYケアリング取手 ただの「道具」じゃない。あなたの提案が誰かの暮らしを支える仕事。 当社では、利用者様の方々が安心して暮らせるよう、福祉用具の提案・提供を行っています。福祉用具専門相談員として、以下の業務をお願いいたします。 ■お客様のニーズをヒアリングし、最適な福祉用具の選定・提案 ■福祉用具の納品・設置・フィッティング ■使用方法の説明やアフターフォロー ■ケアマネージャーやご家族との連携 ■事務作業（見積書・請求書の作成など） 今後の展開もあるので、キャリアアップも可能です◎ （さらに新規OPENも続々

勤務時間【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （1）16時00分～9時00分 【就業時間に関する補足】 就業時間相談に応じます 【休憩】 120分 【時間外】 なし ＊週あたりの想定実働時間：30時間00分 （１）2日の場合 ＊上記は組み合わせの例示です。実際は状況や希望等を考慮し調整となります。

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 アットホームで安心して働ける施設です。 ・介護業務全般（入浴・排泄・食事介助など）をお願いします。 ・ゆったりとした時間の中で、働くことができます。 ・介護職員と看護職員の壁がなく、働きやすい環境をご用意します。 【給与詳細】 給与 月給 246,100円〜295,350円 【月給】246,100円-295,350円 [給与内訳] 基本給:170,000円-190,000円 資格手当:2,000円-6,000円/月（初任者研修2,000円、実務者研修4,000円、介護福祉士6,000円） 処遇改善手当:1

仕事内容【仕事内容】 病院の看護助手業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:イル・クォーレ取手 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 アットホームで安心して働ける施設です。 ・介護業務全般（入浴・排泄・食事介助など）をお願いします。 ・ゆったりとした時間の中で、働くことができます。 ・介護職員と看護職員の壁がなく、働きやすい環境をご用意します。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に

仕事内容ご入居者さまの「あたりまえの暮らし」を大切にしてくださる介護スタッフを募集しています ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,688〜256,688円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:介護福祉士：20,000円 実務者研修：15,000円 初任者研修：10,000円 夜勤手当:6,500円/回 39,000円/6回程度 委員会手当:5,000円 特定行為認定従事

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）週３～４日 （２）（３）週３～５日 勤務時間・日数応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間【シフト例】 07：00～16：00 09：00～18：00 17：00～09：00 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え、打ち合わせ 9：30～ お茶を配りながら、利用者さんとお話 10：00～ お部屋の清掃やシーツ交換 10：30～ 入浴のサポート 12：00～ お昼ごはんの準備／食事のサポート 13：00～ 休憩（交代でひとり1時間ずつ） 14：00～ レクリエーションやイベント 15：00～ 利用者さんとおさんぽ 16：00～ おやつの準備、片付け 16：30～ 記録の記入／業務引継ぎ 17：00～ 退勤 ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかり お伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：０９：００～１７：３０の間で６～８時間勤務応相談 （４時間ほどでもお気軽にお問い合わせください。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション 学校行事等、お休み希望はお気軽にご相談ください

仕事内容看護師（病院）|正社員|茨城県取手市 ★アピールポイント★  

勤務時間シフト制/週3日～OK/休憩1h（夜勤の場合は2h） ・8：00～17：00 ・9：00～18：00 ・16：00～翌9：00（希望者のみ） など ※残業なし ※他シフト相談OK

仕事内容業務内容： 訪問介護における介護業務全般 ●夜勤手当が1回10,00円と高水準です。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業は月平均5時間と少なめです。育児・介護休業の取得実績もあり、生活スタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可、WEB面接可 〈資格〉介護福祉士 病院を始め医療・福祉事業を展開する医療法人西秀会が運営する施設です。 スタッフ同士の連携をはかり、丁寧なケアを行っ

勤務時間シフト制

仕事内容●嬉しい日曜・祝日は固定休み！ご家庭やプライベートとの両立も叶います◎ ●マイカー通勤も可能なので、天候に左右されず通勤が負担になりません♪ ●各種手当が充実しており、頑張りをしっかりと評価していただける病院です◎

勤務時間- 〈パート〉 月火水木金8:30～17:30(休憩60分) 土8:30～13:00(休憩なし、希望考慮) ※週3～4日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 【勤務シフト】 週3日～、日数・曜日応相談、シフト制 ・6:30～10:00 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間・勤務体制：日勤 ［時間区分：平日］08:30～17:00（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金） ［時間区分：土曜］08:30～12:30（休憩0分）勤務曜日（土） 曜日・時間帯相談可

勤務時間【シフト例】 07：00～16：00 09：00～18：00 17：00～09：00 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間～の相談もOKです！ ※残業はほとんどありません ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00～ 出勤／ユニフォームに着替え、打ち合わせ 9：30～ お茶を配りながら、利用者さんとお話 10：00～ お部屋の清掃やシーツ交換 10：30～ 入浴のサポート 12：00～ お昼ごはんの準備／食事のサポート 13：00～ 休憩（交代でひとり1時間ずつ） 14：00～ レクリエーションやイベント 15：00～ 利用者さんとおさんぽ 16：00～ おやつの準備、片付け 16：30～ 記録の記入／業務引継ぎ 17：00～ 退勤 ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかり お伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！