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仕事内容ならコープ（生協）が母体！私服勤務！マイカー通勤可！ 月１３回程度の勤務です。 ◆グループホーム（２ユニット１８名）もしくは小規模多機能型 ケアホーム（宿泊定員９名）での夜勤業務。配属サービスは相談 のうえ決定いたします。 【主な業務内容】 食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、 夜間の見回り・見守りなど、夜間～早朝の高齢者介護全般。 ◆未経験の方も大丈夫！ 中途採用者研修や手引きシートを活用 した現場ОＪＴ等、研修制度が充実しています。まずは日勤帯の 研修に入り、お仕事に慣れていただきます。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）

仕事内容★ならコープが母体の高齢者介護施設です★ あすならホーム桜井において『あすなら１０の基本ケア』をもとに 寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を支 えます。（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ※配属サービスは相談のうえ決定します。 ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も安心して ご応募下さい。資格取得応援制度もあります。（実務者研修：研修 費用法人負担、業務扱いで受講可） 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ 『あすならハイツ恋の窪』ケアプランセンターでのケアマネを募集 します。現在６名のケアマネが在籍しており体制強化の募集です◎ 【主な仕事内容】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談・手続き、 モニタリング、地域貢献活動などをお願いいたします。 ◆中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОＪＴなど、 手厚い研修がありますのでケアマネ未経験の方もご安心下さい。 ◆ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 ※在宅勤務も相談可 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による） ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定）

仕事内容介護職／夜勤専属で新しいライフスタイルを 無資格未経験OK 月13回 あやめ池 高齢者介護施設『あすならハイツあやめ池』にて、夜間帯の介護業務全般をお任せします。 研修や OJT を通して成長できるため、無資格・未経験の方もご安心ください。 ＜『協同福祉会』って、こんなところ＞ 協同福祉会は1999年に地域の皆さんの募金がもととなり、ならコープを母体として設立された法人。今では、奈良県内に約20以上の介護施設を展開し、多くの方にご利用頂いています。 ＜どんな利用者さまと関わるの？＞ 複数名の夜勤職員でのケアが基本のため、困った時も相談し合えるのでご安心ください。 ※配属サービスは経験や適

仕事内容ならコープが母体の介護施設▼残業少なめ▼未経験OKまずは職場見学からでもOKです！ 『あすならハイツあやめ池』の定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職を募集します。 新規件数が増えたことに伴い、体制強化のための募集です◎ 【提供サービス】 デイサービス、ショートステイ、グループホーム、小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護等 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 訪問には主に軽自動車（社用車）を使用し、訪問エリアは中学校区内（片道15分圏内）です。 長距離運転がなく、道に迷う心配も少ないた

仕事内容夜勤専属介護職▼月13回でオフも充実▼ならコープが母体▼無資格未経験・ブランクOK3人体制で安心 「あすならハイツ恋の窪」（ショートステイ、定期巡回・随時対応型訪問介護看護など）での夜勤業務。 【業務内容】 ・夜間の見回り、見守り ・就寝、起床介助 ・衣類の着脱 ・食事補助 ・口腔ケア ・トイレ介助など ＊入社1～3か月は研修期間になり、介護の考え方や介助方法を学びながら勤務していただきます。 【勤務について】 勤務は複数体制になっており、困ったときも相談し合えるのでご安心ください。 夜間のサイクルに慣れれば、お昼は有意義な時間を過ごせます！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすならハイツあやめ池』（ショートステイ、グループホーム 、定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での夜勤業務を担当してい ただきます。※配属サービスは相談のうえ決定します。月１３回程 度の勤務です。 【主な業務内容】 食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、 夜間の見回り・見守りなど、夜間～早朝の高齢者介護全般。 ◆未経験の方も大丈夫！ 中途採用者研修や手引きシートを活用 した現場ОＪＴ等、研修制度が充実しています。まずは日勤帯に 入り、お仕事に慣れていただきます。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）

仕事内容▼居宅ケアマネ▼ならコープが母体の介護施設▼未経験OK▼まずは職場見学からでもOKです！ 「あすならハイツ恋の窪」ケアプランセンターでのケアマネジャー業務をお任せします。 ＜「あすならハイツ恋の窪」について＞ ケアプランセンター、デイサービス、ショートステイ、定期巡回・随時対応型訪問介護看護などのサービスを展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「あすなら10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設

仕事内容ならコープ（生協）が母体／私服勤務／マイカー通勤可／賞与年２ 回／最大１０連休取得可／平均年齢４２歳／まずは見学からでОＫ ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ＊利用者宅への訪問・送迎業務もあります。 ◆配属事業所／サービスは相談のうえ決定します。 ◆あすなら苑、あすならホーム郡山・筒井のいずれかに配属 ◆展開サービス：デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型 ケア、看護小規模多機能型ケア、特養、グループホーム、定期巡回 ・随時対応型訪問介護

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ 『あすならホーム高田』（グループホーム、多機能型ケアホーム、 定期巡回・随時対応型訪問介護看護など）での夜勤業務を担当して いただきます。※配属サービスは相談のうえ決定いたします。 【主な業務内容】 食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、 夜間の見回り・見守りなど、夜間～早朝の高齢者介護全般。 月１３回程度の勤務です。 ◆未経験の方も大丈夫！ 中途採用者研修や手引きシートを活用 した現場ОＪＴ等、研修制度が充実しています。まずは日勤帯に 入り、お仕事に慣れていただきます。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による

仕事内容◆ならコープが母体／資格取得応援制度あり／２０代から７０代が 幅広く活躍中！月１３回の勤務でオンオフの切り替えも◎ ◆グループホーム、小規模多機能型ケア、看護多機能型ケアでの夜 勤業務。食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起 床介助、夜間の見回り・見守りなど夜間～早朝の高齢者介護全般。 （ＧＨ２ユニット１８床、小規模・看多機９床）※配属先は相談の うえ決定します。 ◆日中は寝たきりを防ぎ覚醒を促す「あすなら１０の基本ケア」を 実践しており、夜間帯に大きなケアが発生することは少ないです。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による） ★面接／相談会直前開催！「介護の

仕事内容ならコープが母体の介護施設▼残業すくなめ▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 『あすならホーム菜畑』の定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職を募集します。 新規件数が増えたことに伴い、体制強化のための募集です◎ 【提供サービス】 デイサービス、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、ケアプランセンター 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 訪問には主に軽自動車（社用車）を使用し、訪問エリアは中学校区内（片道15分圏内）です。 長距離運転がなく、道に迷う心配も少ないため、安心して業務に取り組んでいただ

仕事内容夜勤専属介護職▼月13回でオフも充実▼ならコープが母体▼無資格未経験・ブランクOK3人体制で安心 「あすなら苑」（特別養護老人ホーム、ショートステイなど）での夜間の介護業務です。 【業務内容】 ・夜間の見回り、見守り ・就寝、起床介助 ・衣類の着脱 ・食事補助 ・トイレ同行、トイレ介助等 ＊入社1～3か月は研修期間になり、介護の考え方や介助方法を学びながら勤務していただきます。 【勤務について】 勤務は複数体制になっており、困ったときも相談し合えるのでご安心ください。 夜間のサイクルに慣れれば、お昼は有意義な時間を過ごせます！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」という生活

仕事内容ケアマネージャー／居宅ケアマネ ジャ あすならホ ム富雄 ならコープが母体の高齢者介護施設、富雄駅近くにある「あすならホーム富雄」でのケアマネ―ジャー業務をお任せします。 ＜「あすならホーム富雄」について＞ ケアプランセンター、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、デイサービス、ショートステイなどのサービス・機能を展開。利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設内業務の

仕事内容▼訪問リハ 正社員▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ ならコープが母体の高齢者介護施設 『あすならハイツあやめ池』『あすならホーム富雄』『あすならホーム菜畑』 （定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での訪問リハ職を募集します。 配属事業所は相談の上決定いたします。 介護職や看護師と連携し、高齢者の在宅生活を支えます。 まずは見学だけでもOK！ お気軽にお問い合わせください 【求める人物像】 ・訪問リハ、在宅支援に関心がある人 【業務内容】 ・『あすなら10の基本ケア』という自立支援ケアの考え方に沿って、定期巡回・随時対応型訪問介護看護での訪問リハビリ

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム富雄（ケアプランセンター）での ケアマネジャーを募集します。 【主な仕事内容】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談・手続き、 モニタリング、地域貢献活動などをお願いいたします。 ◆中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОＪＴなど、 手厚い研修がありますのでケアマネ未経験の方もご安心下さい。 ◆ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定） 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/16（木） オー･シー･エム東海株式会社 奈良生駒 スタッフの8割が未経験から活躍◎事前の経験・知識は不要です♪ 正社員 まずは元気な挨拶から♪お客様とのコミュニケーションを楽しんでください！運動が苦手な方でも大丈夫◎ カーブスでのお仕事はお客様とのコミュニケーションが中心♪ 「今日も頑張ってますね♪」 「一緒にやってみましょう！」 など、あなたのちょっとした一言がとっても喜ばれますよ！ ☆スポーツの経験や知識は無くてもOK！ 現在活躍中のスタッフのうち、8割は未経験者でした。 フィットネスクラブというと、 「運動が好き・得意でないと働けないのでは…」

仕事内容ならコープ（生協）が母体／奈良県最大級／最大１０連休取得可／ 子育て世代・シニアとも活躍中／ケアマネ説明会開催／あすなら １０の基本ケア実践中／ケアマネ８名在籍中／ブランクＯＫ あすならホーム郡山ケアプランセンターケアマネの募集です。 【主な仕事内容】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談・手続き、 モニタリング、地域貢献活動などをお願いいたします。 ◆中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОＪＴなど、 手厚い研修がありますのでケアマネ未経験の方もご安心下さい。 ◆ブランクのある方やシニア（６０歳以上）の方も歓迎します。 ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定） 変更範囲：法人の定め

仕事内容グループホームの介護職員（正社員）募集中！ 資格や経験ナシからスタートOK！研修ありで安心＊ 医療法人 康仁会西の京病院が経営母体のグループホームです。 ＼グループホームの介護スタッフ（正職員）募集!／ 利用者様の日常介助をはじめとする介護業務全般をおまかせします。 無資格・未経験から始められるお仕事です＊ 入職後に研修を実施していますので、介護や福祉に関する知識がゼロの方でも安心してスタートできます！ 「新しいことにチャレンジしたい」「人の役に立つ仕事がしたい」などという方にもおすすめです。 もちろん、資格や経験のある方は即戦力として活躍いただける環境です＊ また、子育て中の方への

仕事内容▼居宅ケアマネ▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならハイツあやめ池」ケアプランセンターでのケアマネジャー業務をお任せします。 ＜「あすならハイツあやめ池」について＞ ケアプランセンター、デイサービス、ショートステイ、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅などのサービスを展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き