施設 - 三重県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容保育施設の保育士/最寄り駅より徒歩5分の好立地/マイカー通勤もOK/ ●JR中央・総武線「本八幡駅」 より徒歩5分☆彡毎日の通勤も苦になりませんサポート体制バッチリです！スキルアップも可能ですよ★●幅広い年齢層の方が活躍中の働きやすい環境です！持ち帰り業務・残業なし☆ ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎教育体制充実 ◎経験者優遇 ◎駅近 ◎産休・育児休暇 ◎車・バイク通勤OK ◎賞与あり ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致し

仕事内容【第三種電気主任技術者歓迎】年間休日123日｜月給22万円以上｜美術館の設備管理スタッフ《津市》 第三種電気主任技術者の資格を活かして安定企業で長く活躍。日勤固定・土日祝休み・残業月平均3時間と、働きやすさも整った設備管理のお仕事です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～320,000円 ※経験・資格を考慮して決定 昇給：年1回(7月) 賞与：年2回 ※前年度実績：2ヶ月分 ・通勤手当(最大月3万円) ・シフト外残業手当 ・資格手当 ・住宅手当(最大5,000円) 『資格取得支援制度』や『社内検定制度』 (上級には手当支給！※規定あり)があり

仕事内容安定性抜群のセコムグループで始めませんか？ セキュリティのプロとして様々な経験を積める環境です 大手グループ企業の工場、研究所、オフィスビル内の警備本部に常駐し、来訪された方の受付や手荷物検査、防犯カメラ・各種センサーによる監視、事業所内の巡回などを通じて「安全・安心」を提供する仕事です。 ◆主な業務について ◎お客様の受付・案内 ◎手荷物検査 ◎防犯カメラ・各種センサーによる監視 ◎事業所内の巡回 ◎消防、防災設備などの保守・点検 ◎防災訓練イベントの企画・実施 など チームで行動するので、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 また同じ施設内でも、持ち場がローテーションで変わって

仕事内容【三重県/津市】地域限定総合職／空港アクセスを支える運航管理サポート｜未経験歓迎｜年休120日 《組織の役割・ミッション》 高速船の安全運航を支える運航管理・事務業務をお任せします。 現場スタッフや船員、行政機関などと連携しながら、 日々の運航を円滑に進めていくポジションです。 《具体的な仕事内容》 ・安全管理 陸上施設などの点検、現場業務の作業手順の徹底など ・運航管理補助 気象・海象の情報を収集し、運航可否の判断について船員と調整 ・事務全般 行政への届出・各種報告、社内各種帳票の作成、売上管理など ・接客応対 予約受付、切符発売窓口対応、電話応対など 「一人で黙々」というよりも、

仕事内容株式会社施設技術研究所 国交省案件を担当！インフラ設備【点検スタッフ】平均月収43万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 完全週休2日（土日祝休み）×残業月平均10時間 】ダム・河川水門・トンネルなどの公共施設に設置されている機械設備の点検業務です ◆業界知識不問＜主な点検施設＞ トンネル ダム 河川水門 排水機場 など ＜点検内容＞ ゲートの開閉装置・制御盤の点検 排水ポンプ、エンジンの点検 消火設備などの点検 POINT ★点検表に基づいてチェックし、報告書を作成する仕事です。 ★

仕事内容【第三種電気主任技術者歓迎】土日祝休み｜年間休日123日｜県警本部の設備点検スタッフ《津市》 三重県警察本部勤務の安定した正社員募集。残業月平均3時間、賞与年2回。資格を活かして設備管理のプロとして長く活躍できる環境です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円～320,000円 ※経験・資格を考慮して決定 昇給：年1回(7月) 賞与：年2回 ※前年度実績：2ヶ月分 ・通勤手当(最大月3万円) ・シフト外残業手当 ・資格手当 ・住宅手当(最大5,000円) 『資格取得支援制度』や『社内検定制度』 (上級には手当支給！※規定あり)がありますので 働き

仕事内容 勤務時間：6:00～24:00(実働8時間・シフト制) 休日：月8日＋特別休暇(年間9日)＋有給休暇 ～おひとりおひとりのライフスタイルを尊重します～ まずはご相談ください。 しっかりとお話をお伺いさせていただきます。 全国展開中の複合リゾート「アクアイグニス」片岡温泉にて、 地域のお客様はじめ、ご旅行者の方など、 訪れる全てのお客様に温かい接客でおもてなし頂くフロントスタッフを募集します。 宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウト対応 滞在中のご要望へのご案内 日帰り温泉のレジ・会計、併設カフェやお土産ショップでの接客・販売 予約受付・データ入力 未経験で

仕事内容契約施設の常駐警備 立哨、施設内や駐車場の巡回 来客者ご案内、誘導など 業務に慣れるまで、ベテランの従業員がついて、 懇切ていねいにお教えします。 （業務の変更範囲：原則なし）

仕事内容静寂なお宿のフロントスタッフ 「湯の山 素粋居」のフロントスタッフを募集！ [お仕事内容] 「湯の山 素粋居」のフロントスタッフの募集です。 菰野町の複合リゾート施設「アクアイグニス」の落ち着いたお宿です。 当施設では、心温まるホスピタリティを提供する正社員スタッフを募集しています。 美しい自然に囲まれた美術館のようなアートの施設で、お客様に心のこもったおもてなしをお届けしませんか？ 当施設は、お客様一人ひとりの笑顔を大切にし、心地よい滞在をサポートしています。 笑顔とサービス精神で、湯の山 素粋居をさらに素晴らしい場所にしていただける方をお待ちしています。 【こんな方にオススメ】 ■コ

仕事内容・総務関係業務 ・共済関係業務：生命共済制度、特定退職金共済制度等 ・検定関係業務：簿記検定、珠算検定等に関する業務 ・経営、専門家相談業務 ・融資制度関係業務：マル経資金、小規模事業資金等 ・経理支援関係業務：記帳指導、記帳機械化等に関する相談指導等 ＊当初は、サポート的な業務に就いていただき、徐々に業務を覚え ていただきます。 ＊丁寧に指導していきますので、安心してご応募ください。 〔変更範囲：当会議所の定める業務〕

仕事内容物流センター内請負事業所内での一般事務 勤怠管理、データ入力などの総合事務作業 帳票類、掲示物作成などの庶務作業 事業所間移動に社有車を使用 変更範囲：変更なし

仕事内容施設管理業務 ・電気、空調、給排水設備、消防設備、その他建物設備のほか、医 療機器や医療ガスなど多種多様な危機と設備の維持管理を行う。必 要に応じ修理及び修繕対応を行う。 ・防災訓練、消防対応 ・廃棄物管理および衛生管理 ・その他病院運営に付随する業務全般 ＊増員による募集 変更範囲：変更なし

仕事内容ビルメンテナンスでの施工管理経験必須!施設管理スタッフ募集 現場スタッフからマネジメント職への転換希望者OK ★アピールポイント★ <職場環境> ・入社時研修アリ + 先輩が一緒について指導していきますので、安心して自分のペースで覚えてください。 <ここで働くメリット> ・常昼勤、ワークライフバランスを重視する方にはお薦めです ・希望者は管理者候補として育成しますので、キャリアアップが望めます。 < 待遇・福利厚生 > 昇給有 賞与有 時間外手当 役職手当 資格手当 通勤交通費全額支給(上限毎月35,000円) 社会保険 (健康・厚生年金・雇用・労災) 退職金制度 傷病見舞金 罹災見舞金 結婚

仕事内容パナソニック商品の成型部品の製造作業です。 自動成型機のオペレーターを２交代勤務で行います。 成型機の金型の交換、条件だし、材料交換や、出来上がった成型部 品の箱詰めなどの作業となります。 ※未経験の方でも、製造作業に興味のある方であれば歓迎します。 作業指導をしますので、安心して仕事をしていただけます。 〔変更範囲：事業所内の他の製造作業〕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 高専卒または大卒以上で各種生産施設におけるプロセス設計、見積、調達、施工管理などの実務経験を合計5年以上有する方 ※就業経験を重視します。 【職種名】 生産施設エンジニア 【仕事内容】 生産施設エンジニア 生産施設（医薬品、食品、電子関連など）建設における設計（基本計画を含む）、見積、調達、施工管理業務 ・生産施設の製造プロセスを中心とした、施設/生産機器の配置計画および制御監視/情報/物流などのシステム構築 ・生産施設の見積仕様書、見積書、基本/実施設計図書（仕様書、図面）などの作成 ・医薬品施設におけるバ

仕事内容＊米、麦、大豆、そば の栽培全般の仕事です。 ・農機具（トラクター、コンバインなど）を使って仕事をするこ ともあります ・水稲（米）が主となりますが、春から夏にかけては、 一時的に繁忙期になります 特に米においては、常に自然や人にやさしい米作りを 目指しています ＊変更範囲：変更なし

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設 あのうでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰

仕事内容ホンダモビリティランド株式会社（Hondaグループ） テーマパーク運営スタッフ／年間休日122日／賞与5.6カ月分 【求人要約】 【環境】平均年齢29歳！同世代活躍中の活気ある職場 【安定性】ホンダグループの将来性と福利厚生の両立 【働き方】年休122日＆残業少なめプライベート充実 笑顔溢れるテーマパークであなたも輝こう！ 『ホンダグループ企業』の安定性で長く活躍！ 「テーマパークの仕事に憧れている」 「子どもたちの笑顔を見るのが好き」 ーそんなあなたの”憧れ”や”好き”を追求できる場所を、当社が提供します！ ホンダグループ企業の安定性で、長く、そして幅広く活躍できるフィールド

仕事内容医療法人社団橘会 【総務／施設管理】★経験者募集★残業月10h★転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 病院施設の設備維持やエネルギー管理、委託業者との調整、災害対策など、安全な環境づくりを総合的にお任せします。■空調、電気、給排水などのインフラ維持管理 ■電気・ガス・灯油などのエネルギー使用量管理 ■省エネ推進や非常用電源などの災害対策・防災 ■清掃や設備保守などの委託業者管理 ■工事管理・改修計画 ■官公庁への届出・法令対応 必要に応じて、以下の業務も行います。 ■業務フロー

仕事内容有料老人ホームの施設長として、スタッフの育成から施設の収支管理、地域との連携まで、施設運営にかかわる業務全般をお任せします。 ◆スタッフのマネジメント 施設の要となるパートスタッフの採用活動や新人教育を行ないます。無理のない勤務シフトの作成をはじめ、過重労働の防止といった労務管理も担当。定期的な評価・面談を通じて、スタッフのモチベーション向上をサポートします。 ◆施設の収支・運営管理 施設の予算や売上の管理、経費のコントロールといった経営面を担います。また、施設内の備品や設備の管理、衛生・安全管理を徹底。コンプライアンスに基づく各種書類の作成や管理も、施設長としての重要なミッションです。