サービス管理責任者 - 愛知県犬山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【犬山市中山町】就労継続支援A型事業所／残業ほぼなし／車通勤OK／完全週休二日／施設見学可能です！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～400,000円 【月給】280,000円～400,000円 ※手当含む ・通勤手当：支給あり ・昇給：あり ・賞与：あり ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください 【勤務地】 愛知県犬山市中山町2-75 岩田ビル 募集情報 「元氣べんとう」は平成23年10月から 開設した就労継続支援A型事業所です。 素材の地産地消をモットーに

仕事内容■メインキャッチ 障害者施設・支援のサービス管理責任者/愛知県犬山市/正社員/就業スタート時期はご相談ください！ ■コメント 愛知県犬山市にある障害者施設・支援でサービス管理責任者を募集しております！ 働き方・就業開始時期はご相談ください♪ 賞与あり/交通費支給/施設見学OK/資格取得支援制度あり/夏季休暇/年末年始休暇/夜勤なしOK/月給25万円以上あり/退職金あり/昇給あり/研修制度あり ■職種 障害者施設・支援のサービス管理責任者 ■職務内容 【仕事内容】 障害者施設・支援のサービス管理責任者業務全般をお任せいたします！ ■給与 月給260,000円～ ■給与備考 月給 26

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数については、応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日は勤務表により示す日とする 勤務日数については、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・入所者への夕方から夜間の支援、夕食介助、排せつ介助、歯みが き、就寝準備等の支援業務です。 ・業務は、水平館の生活支援員や看護師、サービス管理責任者等と 協力してチームで行います。仕事を行う中での相談は、その都度応 じるようにいたします。 ・これまで障害者支援施設等での勤務経験がない方についても、不 安なく勤務していただけるようにサポートしてまいります。 ・ブランクがある方の復職ついても、ぜひ相談ください。 ※女性利用者の介助を行います。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容【仕事内容】 応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケ

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集！【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援方法を考えます。 個別支援計画を立て、実行するお仕事です。（施設によっては未就学児も含みます） 【業務内容(変

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成やサービスの実施 ・従業員の指導教育やシフト調整 ・送迎サポートなど ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、働きながら資格を取得できる環境が整っています。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、無資格可、見学のみ可 〈資格〉※以下の資格があればなお可 ・普通自動車運転免許 ・保育士 ・社

仕事内容掲載期間：07/01（火）～07/31（木） 株式会社ハンズオン キッズエール犬山 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/年休114日 正社員 残業ほぼなし/東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人子どもたちの自信を育む♪ ◆当施設の紹介 愛知県犬山市にある、多機能型施設です。 運営法人は、東海エリアを中心に多数の療育施設を展開中。 支援に関する豊富なノウハウと実績があります。 今後はさらなる事業拡大も視野に入れており、勢いのある法人です。 ◆当施設の特徴について 子どもたちの自信(自己肯定感)を育むさまざまな働きかけを実施。 社会とうまく

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など 手当施設の紹介 愛知県犬山市にある、多機能型施設です。 運営法人は、東海エリアを中心に多数の療育施設を展開中。 支援に関する豊富なノウハウと実績があります。 今後はさらなる事業拡大も視野に入れており、勢いのある法人です。 手当施設の特徴について 子どもたちの自信（自己肯定感）を育むさまざまな働きかけを実施。 社会とうまく関わり、生き生きと働く人に成長するための支援を目指しています。 個別・集団のプログラムを通して、子どもたち一

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/年休114日 残業ほぼなし/東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人子どもたちの自信を育む♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3～6か月/期間中は月給285,000円～、ほか条件変更なし。 【勤務地】 愛知県犬山市 大字犬山字南笠屋4-1-1 募集情報 ◆当施設の紹介 愛知県犬山市にあ

仕事内容【犬山市羽黒高橋】「いろんな形の“いっぽ”を支え成長を喜び合える保育士さん募集中。」 募集職種: 保育士 仕事内容: ・児童の療育活動、遊びを通じた発達支援 ・活動記録等をアプリに打ち込む作業 ・送迎業務（運転免許がない方は同乗のみ） 雇用開始時期についてご相談のうえ決定します ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし 資格: 保育士 勤務時間: ９：００～１８：００の間で８時間 休憩時間60分 時間外なし 休日・休暇: 日曜その他休みシフト制 勤務表による週休2日 年間休日数１２０日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（駐車場あり）

仕事内容〇ひびき作業所の利用者が健康を維持し、また個々に必要な医療と の関りを適切に行っていくために必要となる次の業務を、事業所の 生活支援員、職業指導員、サービス管理責任者等と協力して行う。 ・利用者の日常の健康状態の把握 ・医療（受診支援、治療等） ・健康診断への支援、保健衛生指導 また、必要に応じて、日中活動の場において必要な直接処遇支援 の業務に従事する。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記の就業時間の間で週３０時間以上勤務となるよう、就業時間、 就業日数は応相談（ご家庭と仕事との両立を図っていただけるよう サポートします） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○ひびき作業所の利用者が健康を維持し、また個々に必要な医療と の関りを適切に行っていくために必要となる次の業務を、事業所の 生活支援員、職業指導員、サービス管理責任者等と協力して行う。 ・利用者の日常の健康状態の把握 ・医療（受診支援、治療等） ・健康診断への支援、保健衛生指導 また、必要に応じて、日中活動の場において必要な直接処遇支援 の業務に従事する。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容入所者が健康な生活を送るために必要となる次の業務を、他の看護 師、生活支援員、サービス管理責任者、栄養士等と協力して行う。 ・入所者の日常の健康状態の把握 ・医療（受診、治療等） ・健康診断・保険衛生指導 ・必要に応じた入所者介助業務（夜間） ・夜勤月５回程度（夜勤回数等について応相談） これまで障害者支援施設等での勤務経験がない方についても、不安 なく勤務していただけるよう、サポートしてまいります。 ブランクがある方の復帰についても、ぜひご相談ください。 （変更範囲：原則なし）