市役所 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

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児童発達支援での保育士/正社員/千葉県船橋市

HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ船橋市役所前

  • 船橋市 / 京成船橋駅 徒歩11分

  • 月給25.3万円〜28.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容掲載期間:12/10(水)~12/31(水) HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ船橋市役所前 【保育士】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 正社員 月給25.3万円~/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、介護・ヘルスケア、子育て支援と多彩な事業を展開中のグループ法人。 児童発達支援事業所のほか、認可保育園や企業主導型保育園、学童クラブなども運営しており、保育や療育に関する豊富なノウハウがあります。 「つながり保育」をキーワードに、子どもたちと関わる大人がみん

「1月急募」/デイサービスの作業療法士・OT/常勤/年間休日120日以上/駅チカ/車通勤OK/教育体制万全

HITOWAキッズライフ株式会社 アイビーキッズ 船橋市役所前

  • 船橋市 湊町 / 京成船橋駅 徒歩約9分

  • 月給24.1万円〜28.1万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 急募
  • 教育充実

仕事内容《未経験・ブランクOK!》駅チカ♪年間休日123日でプライベートとの両立が可能◎2023年4月設立の綺麗な施設で和気あいあいとお仕事しませんか★ ●放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務全般及び付随業務に従事していただきます。(送迎業務はありません!) ●年間休日123日とお休みたっぷり!身体への負担も少なく、プライベートとの両立を目指せます♪ ●京成本線「京成船橋駅」より徒歩11分◎毎日に通勤もラクラクです♪ アドバイザーより 首都圏を中心に110園の認可保育園を運営しているHITOWAキッズライフ株式会社が運営する『アイビーキッズ船橋市役所前』は、発達に特性のあるお子さまを対象に

登録エントリー

主任介護支援専門員/月給291450円~/正社員/船橋市/主任介護支援専門員/正社員/福利厚生充実/業界トップクラスの待遇/職員第一主義の働きやすい職場/嬉しいフレックス制導入職員第一主義!年末年始や土日祝休み可能でプライベートも充実

株式会社日本エルダリーケアサービス ひばりサービス船橋センター

  • 船橋市 / 京成船橋駅 徒歩10分

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実

仕事内容【船橋市/主任介護支援専門員】正社員|福利厚生充実|業界トップクラスの待遇|職員第一主義の働きやすい職場|嬉しいフレックス制導入◎職員第一主義!年末年始や土日祝休み可能でプライベートも充実◎ ■ アピール \全国に約120拠点の介護事業所を展開する安定企業/ 日本エルダリーケアサービスは『最高の介護サービスを提供するには、サービスをする者が幸せであることが必要』という理念に基づく「職員第一主義」を掲げています。 ★公平な評価制度★ あなたの頑張りをしっかり評価! 業界平均を大きく上回る給与収入の実現も可能です。 ★研修制度も充実★ 豊富な研修プログラムをご用意! 階層別、目的別の研修

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