入浴介助 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日）、開設記念日（１０月１日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間週2日以上 1日3時間以上 朝～昼/昼～夕 【勤務時間】 09時00分～12時00分 13時00分～16時00分 または、09時00分～15時00分の間の3時間以上 休日はシフト表による お子様の学校行事なども考慮します！

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働３～６時間程度のシフト制勤務 （実働６時間以上の場合は法定通り休憩あり） ＊就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間[時間] 下記時間より選択下さい。 他、希望時間での勤務があればお気軽にご連絡下さい。 （a）8：45～17：15（休憩1時間／実働7.5時間） （b）13：00～17：15（休憩0時間／実働4時間15分） ※お子さまやご自身の急な発熱等による遅刻・早退も対応しています。 ※無料送迎バスに合わせたシフトが可能ですので、バス利用者もバスを長く待つことはありません。 [勤務日数] 週4日以上で相談OK（月15日前後の勤務が可能） 沢山勤務したい方は週5〜6日の勤務もOK。 勤務日数は希望日数での勤務が可能ですので、お気軽にご相談下さい。 ※曜日固定の勤務もOKです。土曜・日曜・祝日のみの勤務、平日のみの勤務、土日祝＋平日の組み合わせ勤務もOKです。 ※お休み希望日はシフト作成前の事前申告で対応致します。多数のスタッフと希望が被ればご相談させて頂く事はありますが、多数の被りがなければ100％希望日対応します。 ※急なお休みにも対応しております。感染症やお子さまの学級閉鎖による長期お休みも対応しています。 [残業] ほぼなし。 ※但し、稼ぎたい方は残業して勤務して頂く事も可能です。 ※無料送迎バスを利用希望者は、バスの時間に間に合うように終了できます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足による入居者及び利用者の介護、会議、研修への参加。 月８０時間、年７２０時間まで年６回に限り延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他１月１日、１月２日はお休みです ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間水曜 08：45～12：30 基本水曜のみですが、希望があれば他の曜日も相談可能です◎

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数に関しては、ご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日数曜日は、ご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 ＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他平日の休日希望がある場合はお知らせ下さい。 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。取得率１００％ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間シフト制

勤務時間[時間] 9：00〜12：00（休憩0分／実働3時間） [勤務日数] 週2日〜OK（最大週5日まで可能） ※日数・時間は相談に応じます

勤務時間[時間] 下記（a）・（b）交替制又は通し勤務 （a）8：45〜12：00 （b）13：00〜16：30 ※週2日程度（a）（b）通し勤務あり [勤務日数] 週4日程度（応相談）

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務曜日：月・火・木・金 勤務日数や時間は相談可 休憩時間は就業時間に応じて法令通り付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜・祝日はシフトによる（応相談） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜13:00の内6時間②7:00〜16:00の内8時間（休憩60分） ③13:00〜22:00の内8時間（休憩60分） ④16:00〜22:00の内6時間週所定労働日数2日 〜 5日

勤務時間12:30～16:30 休憩0分 変形労働時間制（1ヶ月単位） 残業ほぼなし ※月曜～金曜の週4日勤務 主に月曜・火曜・木曜・金曜（祝日の兼ね合いで変更の可能性あり）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（３）は休憩なし ＊就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：労働時間については相談に応じます。 （１）（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（応相談） 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間[時間] 8：30〜17：30（休憩1時間／実働8時間） [勤務日数] 週3日〜OK、平日のみOK