就労移行支援 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容株式会社ゼネラルパートナーズ 【船橋／第二新卒、未経験歓迎！】就職支援・定着支援※年休124日/残業月平均15h/転勤なし 【仕事内容】 【船橋／第二新卒、未経験歓迎！】就職支援・定着支援※年休124日/残業月平均15h/転勤なし 【具体的な仕事内容】 【障害のある方の職業トレーニングから就職支援・定着支援事業にて、現場業務からまずは担っていただきます！将来的には施設リーダーにチャレンジ！】 ※社会貢献性の高い事業に興味がある方歓迎/年間休日124日/賞与年3回/「障がい者雇用」という国家規模で整備を進める成長マーケット※ ■業務内容 ・就職に必要な自己理解や自己発信、スキル向上などを

仕事内容<仕事内容> 【新】未経験・新卒歓迎/児童発達⽀援（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス職員として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 年間休

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で130店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切り拓く、ミ

仕事内容【船橋市本町】手厚い福利厚生◎福祉業界未経験からでも始められる就労移行支援事業所での障がい者支援のお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 様々な障がいがある方の就労移行支援業務全般 - 就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 - 就労訓練プログラムの企画・運営 - 求人情報の収集・面接サポート ※試用期間あり（3ヶ月：期間中の条件変更なし） 資格: 経験不問 無資格可 定年60歳 勤務時間: 9:00～18:00（実働8時間、休憩60分） ※時間外労働 月平均20時間程度 休日・休暇: シフト制 月8～11日休み ※年間休日115日 ※上記公休日とは別にリフレッシュ休暇制度有

仕事内容完全週休二日制・賞与年3回 就労定着支援事業所のサービス管理責任者@船橋本町 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労移行支援事業および就労定着支援事業のサービス管理責任者として活躍ください。 当社では、発達障害、統合失調症、気分障害、聴覚障害、難病など、障害・症状別の事業展開を行っています。専門性を磨き、より効果的な支援を行うことを大事にしています。 具体的な業務内容は、 ・利用者のアセスメントおよび個別支援計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・職員の支援力強化のためのスーパーバイズ、研修の企画・実行 ・事業所の適正運営のための仕組みづくり ※適性に応じて他事業所への異動の可

仕事内容<仕事内容> 【新】経験者歓迎/児童発達⽀援管理責任者（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス管理責任者として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇>

仕事内容月給300,000円から！就労移行支援でのサービス管理責任者の募集です＠船橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社リンクス 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】300,000円-330,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年1回 【業務内容】： 就労移行支援事業所におけるサービス管理責任者業務全般 兼務:管理者(相談可) 個別支援計画の作成 行政および関連機関との連携 訓練メニューの作成 支援記録などのデータ入力・管理 面接練習や

仕事内容【船橋市葛飾町】経験不問◎賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労移行支援の職業指導員、生活支援員業務 ・利用者への職業指導 ・利用者への生活支援 ・その他、校舎運営 ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） 資格: 未経験・無資格可 学歴不問 ※新卒不可 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 時間外ほぼなし 休日・休暇: 日曜＋１日 ※月1回程度、土曜出勤あり 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で130店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） 8:00～19:00の間で4時間以上 ※6時間以上勤務の場合（休憩60分） 午後から夕方勤務できる方、歓迎！ ★就業時間は例です。応相談★

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳〜シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で130店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある

仕事内容[仕事内容] 子どもたちへの療育、モニタリング、サービス提供の管理など児童発達管理責任者としての業務をお任せします。 経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 ★事業内容★ 放課後等デイサービス ★放課後等デイサービスとは★ 小学校1年生から高校3年生までの障害を持つお子さんが放課後や夏休みなどの長期休暇に利用することができる通所支援サービスです。 個別の発達支援や集団活動を通じて日常生活でのスキルやコミュニケーション力の向上、学習支援のサポートをしております。 ★具体的な仕事内容★ ◇教材・配付書類・ミーティング準備 ◇ミーティング ◇帰りの会の実施 ◇報告書作成 ◇清掃及び閉

勤務時間5:00～14:00 6:00～15:00 10:00～19:00 上記時間内で、週1からOK・短時間も歓迎

仕事内容給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ 定年制の廃止で60代以上の方も大活躍中！ 上場企業の100％子会社なので安定性も◎ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、JASDAQ上場企業「株式会社ケア21」。そのグループの一員として、施設内での自社厨房での給食事業を手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 今回、有料老人ホームの入居者様用のメニューを調理・立案するスタッフを各施設で大募集！誕生日やイベントなどで提供する

仕事内容[仕事内容] 放課後等デイサービスの児童発達管理責任者として活躍していただきます☆ 経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 『事業内容』 『放課後等デイサービスとは』 小学校1年生から高校3年生までの障害を持つお子さんが放課後や夏休みなどの長期休暇に利用することができる通所支援サービスです。 個別の発達支援や集団活動を通じて日常生活でのスキルやコミュニケーション力の向上、学習支援のサポートをしております。 『具体的な仕事内容』 ◆教材・配付書類・ミーティング準備 ◆ミーティング ◆帰りの会の実施 ◆報告書作成 ◆清掃及び閉室作業 ◆送迎のための運転業務 【勤務時の服装】 制

仕事内容【船橋市前原西】手厚い福利厚生◎障がい者の自立支援を通して社会貢献を果たしていきませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 様々な障がいがある方の就労移行支援業務全般 - 就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 - 就労訓練プログラムの企画・運営 - 求人情報の収集・面接サポート - 行政対応、サービスの質の管理、スタッフの指導等 ※試用期間あり（3ヶ月：期間中の条件変更なし） 資格: 福祉業務の経験者 ※3年以上の経験は必須 定年60歳 ※資格は不問。無資格でも可能ですがその場合は実務経験が8年以上必要となります。 ※応募時点、入社時点ではサービス管理責任者の資格は不要、

仕事内容★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【施設名】： ウェルビー株式会社 ウェルビー西船橋駅前センター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給307,000円～ 【給与内訳】 基本給：253,000円～279,000円 固定残業代：42,000円～51,000円（20時間分） 基本手当：0円～30,000円（役割に応じた手当） 資格手当：0円～20,000円（重複支給がある場合の上限額となります） ベースアップ加算手当：12,000円（報酬改定による手当） ※経験

仕事内容【40代・50代活躍中！】【施設見学OK♪】就労移行支援でのサービス管理責任者募集！ 【施設名】： 株式会社LITALICO LITALICOワークス 船橋 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給308,000円～ ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1000円～4万6000円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇想定年収：450万円～475万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 【業務内容】： 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画

仕事内容障がい者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： ウェルビー株式会社 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給307,000円～ 【月給】307,000円-392,000円 基本給:254,000円-277,000円 固定残業代:41,000円-53,000円（20時間分/超過分別途支給） 基本手当:0円-30,000円（役割に応じた手当） 資格手当:0円-20,000円（重複支給がある場合の上限額となります） ベースアップ加算手当:12,000円（報酬改定に

仕事内容【40代・50代活躍中！】就労移行支援でのサービス管理責任者募集！ 【施設名】： 株式会社LITALICO LITALICOワークス 西船橋 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給308,000円～ ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1000円～4万6000円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇想定年収：450万円～475万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 【業務内容】： 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事で

仕事内容[仕事内容] 放課後等デイサービスの児童発達管理責任者として活躍していただきます☆ 経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 『事業内容』 『放課後等デイサービスとは』 小学校1年生から高校3年生までの障害を持つお子さんが放課後や夏休みなどの長期休暇に利用することができる通所支援サービスです。 個別の発達支援や集団活動を通じて日常生活でのスキルやコミュニケーション力の向上、学習支援のサポートをしております。 『具体的な仕事内容』 ◆教材・配付書類・ミーティング準備 ◆ミーティング ◆帰りの会の実施 ◆報告書作成 ◆清掃及び閉室作業 ◆送迎のための運転業務 【勤務時の服装】 制

仕事内容【勤務地】 千葉県船橋市新高根5-4-11 【施設名】 アプリ児童デイサービス高根公団 【PRメッセージ】 ◆私たちについて～全国に障がい福祉事業を多数展開中～ 私たちは首都圏をはじめ関西地方、中国地方で児童発達支援や放課後等デイサービス、就労移行支援、就労継続支援、共同生活援助といった障がい福祉事業を90か所以上展開しています。 目の前の人を想い、誰もが自分らしく活躍できる社会を 私たちのモットーは、「人を想う」。 そばにいる人の小さな変化、目に見えない心の動き、声にならない声を感じ、耳を傾け、言葉や行動であたたかくサポートをする。それこそが私たちの仕事だと考えています。 そして子