放課後等デイサービス - 四ツ木駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ＜保育士/児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給300,000円- ・保育士/児童指導員 月給230,000円-250,000円 ・保育士兼管理者兼務 月給300,000円- ［その他制度］ ・昇給…あり ・賞与…あり※業績による ・交通費…あり

仕事内容「募集職種」 土日祝休み＆年休121日「認定こども園の保育士」残業ほぼなし！賞与年2回 「業務内容」 ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ 一人ひとりの「個」をのばす いきいきとした成長を見守れる 温かい園へ来てみませんか？ 【保育教諭 募集】 ⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱ ୨୧ 働きやすい理由がある ୨୧ ◎土日祝休み＆年休121日！ ◎残業ほぼなし！定時退社可能！ ◎賞与年2回！給与3.5か月分支給実績 【 お仕事内容について 】 0～5歳児クラスの教育・保育を お願いします。 乳児保育のご経験がある方も 大歓迎です♪ スキル面などを判断させていただき 主任など

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【夜勤専門 児童指導員】障がい児専門の宿泊施設でお子様の成長を支援！事業所葛飾区立石 直行・直帰可 障がい児専門のショートステイ(短期入所)施設です。 夕方(夜)から児童を受け入れ、翌朝は学校やご自宅へお送りします。 宿泊体験を通して自立支援や、たくさんの経験を子ども達に提供します。 【詳細】 ・利用児童のお迎え、受け入れ、自宅などへの送迎 ・食事の準備、食事・入浴・着替え・就寝準備の見守りや介助 ・利用児童の余暇時間の見守り、学習支援 ・SNSで利用児童の様子等発信 など <給与> 時給1,113円～ <勤務時間> シフト制 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 17時以

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

仕事内容【職種】 保育士・幼稚園教諭・学童保育指導員 【仕事内容】 保育園・保育施設での保育業務 担任のサポートがメインです ●1日のスケジュールに合わせて準備や片付け ●保育室の掃除 ●子どもたちの見守りや一緒に遊ぶ ●子どもたちのサポート （寝かしつけ・食事・トイレなど） ●おむつ変え ●行事の準備 など ※職場により業務は異なります ・乳児を担当したい ・持ち帰りの仕事なし ・残業なし ・保護者対応なし などのご希望も相談OK！ ＜様々な職場があります＞ 小規模園や学童・放課後デイなど さまざまな職場があり ご希望に合わせてご紹介いたします。 【お仕事のポイント】 □これまで違う仕事

勤務時間7:00～19:30の間でシフト制 ☆お気軽にお休みの相談もOKです！ ≪ POINT ≫ ◆1日4時間以内OK！ ◆午前のみOK＆午後のみOKです。 ◆短時間勤務などもご相談ください♪ ※残業ほぼなし！

仕事内容「募集職種」 短時間シフトもOK◎残業なし「保育士」産休育休の取得実績もあり！ 「業務内容」 ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ 一人ひとりの「個」をのばす いきいきとした成長を見守れる 温かい園へ来てみませんか？ 【保育教諭 募集】 ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ ✿ 働きやすい理由がある ✿ 【快適◎】短時間シフトもOK 【安心◎】産休・育休取得実績あり 【休日◎】年休121日＆有給取れます 【 お仕事内容について 】 0～5歳児クラスの教育・保育を お願いします。 乳児保育のご経験がある方も 大歓迎です♪ スキル面などを判断させていただき 主任など役職をお任せもできます。 【 当園の紹介 】 東京都葛飾区にある認

仕事内容仕事内容 ・障がいを持つ子どもたちへの療育 ・子どもたちへの支援 ・保護者支援 ※20代、30代、40代、50代と年齢を問わずあらゆる世代が活躍しております

仕事内容【葛飾区立石】夜勤なし／ご経験を活かせる／キャリアアップ可能！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務】 サービス提供責任者業務を担っていただきながら、マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ 売上管理、居宅支援事業者等との連携 訪問介護、サービス提供責任者業務 スタッフ育成指導、シフト作成 など 【必須】 介護福祉士 訪問介護（サ責）での実務経験 ※訪問介護未経験の方に関して、ヘルパーからキャリアアップできるプランをご提案する場合がございます。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル

仕事内容【葛飾区四つ木】居宅ケアマネ／未経験OK／研修制度・同行あり／東証スタンダード上場 未経験可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にてケアマネージャーの募集！ 【主な業務】 利用者様のケアプラン作成代行 モニタリング・アセスメントの実施 地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり ＜主任介護支援専門員をお持ちの場合＞ 新規立ち上げの際、“管理者”としてキャリアアップすることも可能です！ 新規獲得3～5件/月（未経験） どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします！

仕事内容【葛飾区立石】夜勤なし／ご経験を活かせる／キャリアアップ可能！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 【主な業務】 サービス提供責任者業務を担っていただきながら、マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします！ 売上管理、居宅支援事業者等との連携 訪問介護、サービス提供責任者業務 スタッフ育成指導、シフト作成 など 【必須】 介護福祉士 訪問介護（サ責）での実務経験 ※訪問介護未経験の方に関して、ヘルパーからキャリアアップできるプランをご提案する場合がございます。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル

仕事内容【葛飾区立石】東証スタンダード上場企業／キャリアアップ可能！《夜勤なし◎》 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 ヘルパー業務（身体介護、生活援助） 利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） 訪問介護計画書の作成（サービス提供後も随時モニタリングを実施） サービス提供手順書の作成 ヘルパーのマネジメントや指導 事務作業 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※サ責や訪問介護未経験の場合、現場中

仕事内容【葛飾区四つ木】居宅の主任ケアマネ／年齢不問／仕事とプライベートの両立が可能！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にてケアマネージャーの募集！ 【主な業務】 利用者様のケアプラン作成代行 モニタリング・アセスメントの実施 地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり ＜主任介護支援専門員をお持ちの場合＞ 新規立ち上げの際、“管理者”としてキャリアアップすることも可能です！ 新規獲得3～5件/月（未経験） どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします！ 【下記

仕事内容日本全国に展開している東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社を目指しており、長く働きたい方にオススメです！ ｜小規模｜ ｜持ち帰りなし借り上げ社宅あり中途社員比率高め、産休育休取得率高め、離職率低め｜ 【募集職種】： 児童指導員、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童福祉施設における療育業務及び付随業務全般 ・日常生活訓練や集団生活適応訓練 ・送迎対応（学校からご自宅まで） ・イベント企画、実施 ・利用記録ノート記入、ミーティング など 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給285,000円-295,0

仕事内容【葛飾区立石】東証スタンダード上場企業／キャリアアップ可能！《夜勤なし◎》 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 ヘルパー業務（身体介護、生活援助） 利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） 訪問介護計画書の作成（サービス提供後も随時モニタリングを実施） サービス提供手順書の作成 ヘルパーのマネジメントや指導 事務作業 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※サ責や訪問介護未経験の場合、現場中心業務をお任せし

仕事内容【葛飾区立石】未経験者OK／夜勤なし／研修制度充実◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【主な業務】 利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。 生活援助（買い物、掃除など） 身体介護（入浴排泄介助、食事補助） 1日平均5～6件訪問し、1回30分や1時間30分などサービスにより時間は様々です。 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修（旧ヘルパー2級） 実務者研修（旧ヘルパー1級） 介護福祉士 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給230,00

仕事内容日本全国に展開している東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社を目指しており、長く働きたい方にオススメです！ ｜小規模｜ ｜持ち帰りなし借り上げ社宅あり中途社員比率高め、産休育休取得率高め、離職率低め｜ 【募集職種】： 児童指導員、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童福祉施設における療育業務及び付随業務全般 ・日常生活訓練や集団生活適応訓練 ・送迎対応（学校からご自宅まで） ・イベント企画、実施 ・利用記録ノート記入、ミーティング など 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給285,000円-295,0