グランピング - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容 仕事内容 お客様の生活の場として豊かに暮らしていただく為に個別性を重視したケアを提供します。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など) 1日の中で、フロア担当、入浴担当、調理担当など、役割を決めてお仕事をしていただきます。 現在は20代~60代のスタッフを中心に、 約19名の職員が協力し合って利用者様のケアを行っています。 【夜勤体制】 9名程度のお客様を職員1名で対応。 夜間巡視はシステムを

勤務時間※勤務時間・日数は応相談 ※日勤のみ可。夜勤は可能な方のみ ※1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間【パートタイム勤務】 週所定労働日数：1～3日程度 8:30～17:30のうち4h/日から応相談(休憩は法定通り) ※夜勤(16:00～翌9:30)可能な方応相談 ※扶養内勤務、時短勤務、曜日固定休み応相談 【フルタイム勤務】 シフト制 (1)7:00～16:00(休憩60分) (2)8:30～17:30(休憩60分) (3)11:00～20:00(休憩60分) (4)16:00～翌10:00(休憩90分) ※(4)は1回/週程度、夜勤不可の方はご相談ください

勤務時間日勤）9：00～18:00（休憩60分） 夜勤）16:30～翌9:30（休憩90分） ※勤務時間・日数は応相談 ※日勤のみ可。夜勤は可能な方のみ ※1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間1）07：00～16：00 2）08：30～17：30 3）11：00～20：00 4）16：00～翌09：30（休憩90分） 1）～4）のシフト制（フルタイムパートの場合） ※早番のみ・遅番のみ・夜勤不可・曜日固定・土日祝日休み等相談できます ※週2日～5日程度※時短勤務可

勤務時間16:00～翌9:30 休憩90分 週2日～5日で応相談 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容施設にて、看護師業務全般をお任せします。 【看護師業務の例】 ・園児の健康管理 ・けが・体調不良の対応 ・健康だよりの作成 など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください マネージャーの自由な発想で事業所づくりが可能◎介護福祉士の経験を活かせる！◎マネジメント未経験の方応募可◎年収400万円以上も可能（サービスマネージャー/入職3年目の例） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【主な業務】 ・小規模多機能ホームの運営管理 ・多職種会議への参加 ・営業活動 ・シフト作成や簡単な労務管理、小口現金管理 ・ご家族様、関係機関対応 ・フロアでの介護業務、食事、入浴介助、レクリエーションなども行っていただきます ＊営業には社用車を使用していただきます 施設

仕事内容プラチナプラン掲載・新規月200人以上☆1300件以上の口コミ4.84の高評価♪ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ◆施術を中心としたサロン業務全般 SNS更新はみんなでしています 「最初から最後まで」スタイリストが担当するマンツーマン。掛け持ちや無理な予約の入れ方なく、満足度の高い丁寧な仕事ができますよ！ ヘアメイク,雑誌撮影,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 スタイリスト,正社員,業務委託,アルバイト・パート,スタイリスト,ジュニアスタ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 嘱託医、近隣病院との連携をとりながら施設で安全安心な環境を提供するサポートをしていきます！◎介護施設での経験不問◎准看護師OK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 2022年4月新規開設！ユニット型・従来型の特別養護老人ホームの看護業務。 【主な業務】 ・日常的な医療処置・健康管理 ・医療相談連携 ・往診、受診付添い ・薬局との連携 ・緊急時対応 ・医療事務、記録入力 ・他職種との連携 ・夜勤業務 ※夜勤（又はオンコール）有り ※夜勤不可の方応相談 求人ID 230415

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【淵野辺駅から徒歩3分】お客様の人生に寄り添うグループホームで個別ケアを提供しませんか？◎プリセプター制度導入◎IT介護士育成中◎育児サポート制度◎年齢不問 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： お客様、スタッフが共にいつも笑顔でいられるグループホームを目指し、活き活きとした生活を送れるようにお手伝いします。 【こんなことをお任せします】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備など） ・レクリエーション企画 ・簡単な調理、盛付 （湯煎での温め、ご飯の炊飯、みそ汁調理など） ・夜勤

仕事内容特別養護老人ホーム（特養）における介護業務全般

仕事内容13店舗展開中！チャンスにあふれた当社 昇給・賞与支給 月9日休みで◎ 充実した待遇でお待ちしています！ 【シゲキッチンとは】 当社は横浜をはじめ神奈川中心に焼肉・ホルモン業態などを13店舗展開。 今後もチャンスがあれば積極的に出店をしていきます。 A5ランクのメス牛を使用した高品質な和牛を手軽な価格で提供。 店内は落ち着いた雰囲気で個室や掘りごたつ席も完備。 「え！このお肉がこの金額で食べられるの！？」とお客様に衝撃を与えているからこそ、多くのお客様から支持を受け続けて人気店を運営！ ファミリーやグループをはじめ多くのお客様の満足度を高めるため 久しぶり人材採用を開始！ 飲食業界未経験者か

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【介護職員募集】人材育成・サービスの質・ワークライフバランスの３つが揃っています 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 【主な業務】 ・日中の介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備、レクリエーションなど） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床/就寝介助など） 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、BONX(Bluetoothイヤフォン)を職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。 【夜勤体制】 ・夜間巡視はシステムを活用。 ・夜間帯看護師オン

仕事内容おひとりおひとりに向き合った個別プランを提供しませんか？自己啓発支援制度充実◎ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 ●仕事内容 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・フロアでの介護業務など、お客様の生活全般のサポートをしていただきます。 ・会社全体で教育体制が整っていますので、ご自身のスキルアップが図れます。 入浴介助,食事介助,排泄介助 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問 普通自動車第一種運転免許,ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第一種運転免許,ケア

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 『ご利用者様の個別性』を考え、自由な発想を活かし、チャレンジ出来る職場です◎育児サポート制度◎経験者優遇◎介護DX推進中 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 2022年4月新規開設！小規模多機能型居宅介護(特養併設)でのお仕事です。 【主な仕事内容】 ・お客様宅への送迎、訪問 ・食事、排泄、入浴介助 ・起床、就寝介助 ・夜勤業務 ・記録業務 ・レクリエーション企画 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力をしていただけます。 ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナ

勤務時間8：30～17：30 休憩60分 ◎午前のみ・午後のみなど時短勤務も可 詳細は面談時にご相談 〈夜勤可能な方〉 16:00～翌9:30（18歳以上） 休憩：90分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間1）07：00～16：00 2）08：30～17：30 3）11：00～20：00 4）16：00～翌09：30（休憩90分） 1）～4）のシフト制（フルタイムパートの場合） ※早番のみ・遅番のみ・夜勤不可・曜日固定・土日祝日休み等相談できます ※週2日～5日程度※時短勤務可

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 2022年4月新規開設！小規模多機能型居宅介護(特養併設)でのお仕事です。 【主な仕事内容】 ・お客様宅への送迎、訪問 ・食事、排泄、入浴介助 ・起床、就寝介助 ・夜勤業務 ・記録業務 ・レクリエーション企画 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力をしていただけます。 ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、BONX(Bluetoothイヤフォン)を職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。 【夜勤体制】 5名程度のお客様を職員1名で対応 夜間巡視はシステムを活用。併設の特養にて夜勤者、