埼玉県久喜市の地域限定社員の求人・仕事・採用

勤務時間1日4時間から／週3日から 【シフト1】07:00〜12:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】08:00〜12:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】11:00〜16:00（月、火、水、木、金、土、日）

仕事内容株式会社ヤオコー／秋からのお仕事復帰にもおすすめ♪＜家庭でのおかず作りもレベルUP♪＞パートでも有休・昇給・賞与あり★扶養内勤務OK！子育てと両立する主婦(夫)さんも多数活躍中！ 【職種】飲食・フード／デリ（惣菜など）／パート 1日4時間から／週3日から 【シフト1】07:00〜12:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1330円 【シフト2】08:00〜12:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1330円 【シフト3】11:00〜16:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1330円 ※シフト相談OK ※パートナー 7:00～12:00 8:00～12:00 11:00～16

仕事内容【アピールポイント】 埼玉限定で働ける 未経験OK 創業50年で安定 【仕事内容】 ＼未経験OK・地域限定／ ―――――――――― 埼玉限定で働ける飲食企業！ ―――――――――― ボーナス年2回！ （年間で50万円〜80万円支給 ） 30歳店長の年収例：420万円 34歳店長の年収例：480万円 ❖創業50年の安定企業！ ❖地域限定社員 ❖未経験OK ❖福利厚生充実 「一流ホテルよりおいしい！」 こんな嬉しいお言葉をいただけるお店です！ 自分の開発した商品を絶賛してくださり、 月に何度も来店してくれたときには すごくやりがいを感じますよ♪ 実際に喜びの声をたくさんもらってい

勤務時間1日3時間から／週3日から 【シフト1】08:00〜12:00（月、火、水、木、金、土、日）

仕事内容株式会社ヤオコー／秋からのお仕事復帰にもおすすめ♪＜家庭でのおかず作りもレベルUP♪＞パートでも有休・昇給・賞与あり★扶養内勤務OK！子育てと両立する主婦(夫)さんも多数活躍中！ 【職種】飲食・フード／デリ（惣菜など）／パート 1日3時間から／週3日から 【シフト1】08:00〜12:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1330円 ※シフト相談OK ※パートナー 8:00～12:00 ※時給1,330円～1,630円 パートナー＆ヘルパー 時給1,330円 2026年4月1日時給改正※部門手当（惣菜）100円含む ★給与補足★ 早朝時間帯手当9時まで +200円 夕方時間帯手当1

仕事内容株式会社ベイシア 「ベイシア」の【ストアスタッフ】★未経験歓迎★6連休×年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実の研修でイチから学べる】まずは売場担当として売場づくりからスタート。結婚祝い金、出産祝い金・産育休取得率100％等ライフイベントも安心！【部門は…？】 生鮮(青果／鮮魚／精肉／惣菜) 一般食品(デイリー／グロサリー) 衣料 住関連 等 慣れてきたら、季節や地域性に合わせて、 新しい売場づくりにチャレンジすることも可能です◎ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容株式会社アレフ びっくりドンキーの【店舗スタッフ】賞与年3回(平均5.00カ月分) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜飲食業界が未経験でも安心＞●『びっくりドンキー』の直営店舗の運営全般をお任せします。★新卒社員並みの手厚い研修＆段階的なキャリアアップありホール業務やキッチン業務からスタート。 慣れてから食材や資材の管理など 店舗運営業務に携わっていただきます。 ＜未経験でも安心のスタート＞ まずは「びっくりドンキー」で提供する メニューの調理法を覚えていきましょう。 アルバイトさんにも

仕事内容【アピールポイント】 経験浅くても可 東日本ケーキコンクール金賞 賞与年2回 【仕事内容】 ＼東日本ケーキコンクール 金賞受賞／ 経験の浅い方もOK！ パティシエ候補❖ ボーナス年2回！ （年間で50万円〜80万円支給 ） 30歳店長の年収例：420万円 32歳店長の年収例：440万円 34歳店長の年収例：480万円 ❏週休2日（月9日休み） ｜年末年始休暇あり（元旦休み） ❏リフレッシュ休暇 ｜入社半年後に年1回の【4連休】付与 ❏地域限定社員 ｜引っ越しを伴う転勤なし！ ❏転職回数不問 ｜30代で4.5社目でも問題なし◉ 経験の浅い方も歓迎 充実した研修がある

仕事内容Zoffでは店舗拡大に伴い、 販売スタッフの募集を強化しています。 【業務内容】 ■ お客様への接客（入社から1年で習得） ・お客様一人ひとりに合わせたアイウェアのご提案 ・検眼、フィッティング、調整、レンズ加工 ■ 店舗マネジメント（2年目以降に担当する可能性あり） ・売上管理、在庫管理 ・店舗の目標達成に向けた施策立案 ■ スタッフ育成 ・新人スタッフの教育、OJT ・接客スキル、技術スキルの指導 ・モチベーション管理、キャリア支援 ・チームビルディング 【組織体制】 基本的に正社員（契約社員含む）は社員5名以上の体制で運営しています。 スタッフは20～30代がメインで、和気あいあいと

仕事内容平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎 ほとんどのスタッフが未経験スタート！研修も充実、地元で店長を目指しキャリアアップできます。お気軽にご応募ください！ 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識やスキルを身につけながら、地元の店舗で経験を積み重ね、店長を目指していただきます。 【未経験者が多数活躍】 現在活躍しているスタッフの多くが未経験からのスタートです。雑貨やアパレル販売、

仕事内容【仕事内容】 全国展開する大手中華料理チェーンの店舗スタッフとして、手作り料理の調理と温かい接客をお任せします。 地域のお客様に愛されるお店づくりにイチから携われるお仕事です。 ・具体的なお仕事 まずは野菜のカットや仕込みなどの簡単な調理補助、お客様のご案内やオーダー受け、レジ対応などからスタートします。 ゆくゆくは発注業務や売上管理、アルバイトスタッフの育成、季節に合わせた店内装飾やイベントの企画などもお任せします。 ・安心の教育体制 入社後は新入社員研修で接客の基本や衛生管理についてしっかり学べます。 店舗配属後も、店長や先輩スタッフが各ポジションごとにイチから丁寧に指導するので未経験

仕事内容株式会社ベイシア 売上1兆円グループ『ベイシア』の【ストアスタッフ】未経験OK！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修充実◎】まずは…売場づくりや発注業務からスタート！☆生鮮/食品/衣料など☆ゆくゆくは店長・本部職も目指せる☆年125日のお休みも☆髪色自由【部門は…？】 生鮮(青果／鮮魚／精肉／惣菜) 一般食品(デイリー／グロサリー) 衣料 住関連 まずは上記いずれかの部門に配属され、 売場づくりや発注などからスタート！ 慣れてきたら、季節や地域性に合わせて、 新しい売場づくりにチ

仕事内容株式会社マルイチ産商 ★食に関わる★【総務経理職】「未経験・第二新卒」積極採用中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総務経理職として幅広い業務をお任せします★若手活躍中！未経験からトコトン育てます★寮完備！社員食堂や持株会など福利厚生も充実月次決算業務 入金・支払い処理 契約書管理 拠点内の環境整備 部署・グループ会社間の連携業務 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【転勤ありの場合】 月給：23万円以上 【転勤なしの場合】 月給：18万円以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ■サービスエンジニアのご経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【埼玉】サービスエンジニア（発電機）／防災関連で需要増（年収450万円～800万円） 【仕事内容】 ≪ヤンマーグループの中核企業≫ ■エネルギー分野（都市×エネルギー）で学校や病院、商業施設など幅広いフィールドで貢献！海外にも拡大中！ ■非常用発電機は全国シェアNO.1を誇り、ガスヒートポン… ■ヤンマーグループのエネルギー分野を担う当社にて、発電機に関するメンテナンス・定期点検等をご担当いただきます。 【取り扱い製品】常用・非常用発

仕事内容20代～50代活躍中！接客・時計が好きな方、一生モノの技術を身につけよう 【面接時履歴書不要】 【正社員登用あり/45歳未満の方】フリーター・パートから正社員へ！店長も目指せます♪ 【接客】お客様と一緒に一番お似合いの時計を選びます【レジ】お会計、ラッピング【商品の品出し】【お掃除】ショーケースやお店をピカピカに【メンテナンス】電池交換、バンドのサイズ調整、交換、修理受付など 【こんな方におすすめ！】 職歴不問・経験不問・転職回数不問・新卒・既卒 第二新卒歓迎Uターン・Iターン歓迎・ブランクありでもOK！ 20代30代スタッフ活躍中！40代50代スタッフも活躍中！ フリーターから正社員に

仕事内容掲載期間：08/27（木）～09/26（土） 株式会社王将フードサービス ◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 正社員 充実した研修制度があるのでぐんぐんキャリアアップを目指せます♪キャリアステップも明確です◎就業環境は褒めて伸ばす風土！個人面談での悩み相談などもあるため安心して働き続けることが出来ます◎ ～未経験から店長へ～ 飲食業界で活躍していきたい方にピッタリなオシゴトです☆ 〇お仕事ご紹介動画公開中↓ httpswww.youtube.com/watch?v=84aiZuOPiyU 10代から40代の幅広い世代が活

仕事内容世界中から愛されるハンバーガー店『バーガーキング（R）』が、埼玉エリアで正社員を募集します。2028年に、国内600店をめざしており、現在、積極的に出店中。だからこそ、早期にキャリアアップできるのが大きな魅力です。現在、世界104ヶ国、1万9500店舗を以上を展開するビッグチェーンでご活躍ください。 【チェーン店でのアルバイト経験も歓迎！】 これまで大手チェーン店で働いたことがある方なら、即戦力として採用します。もちろんアルバイト経験もOK。これまでバイトで培ってきたお客様への誠実な接客経験を活かして、『バーガーキング（R）』でさらにご成長ください。まじめにコツコツと業務に向き合って下さる方

仕事内容【未経験OK！最短3ヶ月で店長昇格】年収600万円も目指せる！バーガーキングの店長候補募集！ 雇用先企業：株式会社ビーケー・ジャパン 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～382,000円 ※給与は、前職給与・経験・能力・スキル・生活面等を考慮し決定します。 ＜給与一覧＞ トレーニークラス採用：月給24万円～＋賞与(年2回)＋諸手当(左記＋みなし残業) マネージャークラス採用：月給26万円～27万円＋賞与(年2回)＋諸手当(左記＋残業代平均4.5～5.5万円程) 店長クラス採用：月給31万円・35万円・37万円・38.2万円、賞与(年2回)＋諸手当(左記

仕事内容株式会社マルイチ産商 水産物の【卸売営業】★賞与5ヶ月分支給★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 メーカーや生産者から水産物を仕入れ、専門業者（スーパー・外食産業など）に販売していく卸売営業を担当。★研修充実！全員活躍企業を目指しています◇仕入業務 メーカーや生産者から商品の仕入れ ◇販売業務 スーパーや外食産業などへの販売 情報提供、売場提案 ◇販促企画提案・共同商品開発 ほか メーカー型卸として全国の漁港と連携している当社。 ただ右から左に売るだけでなく、生産者との商談から商品の

仕事内容株式会社マルイチ産商 「食」の専門商社の【営業職】「未経験・第二新卒」積極採用中！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 営業職として幅広い業務をお任せします★若手活躍中！未経験からトコトン育てます★寮完備！社員食堂や持株会など福利厚生も充実商品の仕入 お客様への定期訪問 商品の企画・開発 各種販促企画 など 当社が手掛けているのは、商品企画から原材料の調達・加工・販売に至るまで全ての段階で主体的に関与することで、商品に高い付加価値をを生み出す「メーカー型卸」と呼ばれるビジネスモデル。 全国の

仕事内容未経験歓迎！お客様を笑顔にしたい、一生物の接客スキルを磨きたい！そんな方が輝けるお仕事です 【靴小売業界No.1だからこそ！】充実の待遇や福利厚生／自分らしい接客を「とにかく自由に」追求できる裁量の大きさが魅力☆ ご自宅から通える範囲の店舗で接客をお任せします。私たちが 接客販売で大事にしているのは、「商品の購入」ではなく、 シューズを買いたいと思った目的を叶えて「満足していただくこ と」。そのためにきちんとお話を聞く姿勢を大切にしています。 地域のお客様に何度も来てもらえるお店を一緒につくりましょう 【未経験から一人前へ！】 「ＡＢＣマートのファンを増やすこと」に本気で取り組む中で、

仕事内容＜社員求人＞店舗の方針やスタッフの指導・管理を担う、ヤオコーの店舗マネジャー職 小売業や管理職の経験者歓迎！過去の経験を活かして、お客様が食生活を楽しめる、提案型のスーパーづくりをお願いします。 お客様に買い物を楽しんで頂ける店舗づくりをするため、施策を 考えるのも店舗マネジャーの仕事です。たとえば、クリスマス やお正月など各歳事では、商品のラインナップを大きく入れ替 え、レイアウトや陳列も工夫します。その他、スタッフの採用や 教育に関わることもお任せします。 【マネジャーのやりがい】 ヤオコーでは、店舗の在り方を各店に委ねた個店経営をしていま す。だから、どのような店舗にしていくのか決