東京都練馬区のM&A 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＜業務内容＞ ・服薬の管理と指導 ・日常生活への助言 ・医師への情報共有 ・カルテの記入など ▼1日の流れ：8時間勤務の場合 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問看護3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問看護2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問看護2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。職員によって異なります。 ※原則電子カルテの持ち帰りは禁止しているため自宅での業務も発生しません。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師

仕事内容各業務を一貫して行える総合力が得られます！ 物件の情報収集から購入、販売まで一貫して携わります。 収益不動産事業では、定期的に利益を生み出すテナントビルのような不動産を購入し、リノベーションを施すなどで不動産としての価値をさらに高め、再び市場に流通させています。 取扱う物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーションは様々です。 日頃から他の不動産会社様を数多く訪問し、物件の売却・購入希望者の情報を収集します。それらの情報をもとに、どのように不動産価値を上げ、どの程度の金額、期間で売却するのか計画を立てます。プロジェクト計画をまとめて物件の購入

仕事内容◇国策成長市場で、営業として本気で稼ぐ！◇ 未経験／営業経験者 大歓迎！ 月給30万円以上＋インセンティブ 初年度年収400万円～800万円も可能 補助金・省エネ・建物改善を提案するGX営業 「成果を出した分、しっかり収入に反映される環境で働きたい」 「ただ売るではなく、お客様にメリットのある提案がしたい」 そんな方に向いている仕事です。 お任せするのは、 企業や個人のお客様に対して、光熱費削減や設備導入を提案する GXコンサルティング営業。 扱うのは、太陽光発電・蓄電池・断熱改修・省エネ設備など。 ただし、仕事の本質は「商材を売ること」ではありません。 国や自治体の補助金を

仕事内容今までの経験を最大限に生かせる現場がそろっています！ ▼事業内容 内装工事（オフィス、店舗、住宅など）における、着工から引き渡しまでの現場管理全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 現場と関係者をつなぐ内装施工管理業務をお任せします。 戸建住宅や商業施設の内装工事の管理。 施主・設計担当との打ち合わせ、および各種提案。 協力会社・職人との打ち合わせおよびスケジュール調整。 現場における工程・品質・安全の管理、およびプロジェクト全体の原価管理。 PCを使用した工事写真の整理、各種書類作成、データ管理業務。 ▼私たちについて 建設事業の強み：注文住宅からリノベーションまで自

仕事内容＼充実の研修で未経験者をサポート！／正社員デビューからのキャリアアップも◎多店舗を展開する上場企業★ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は全国転勤型の募集です ※地域限定社員制度あり（月給26万1,000円〜） ※経験者は給与を優遇します ※上記は固定残業代30h分53,800円を含む 30hを超える場合は別途で支給いたします。 ◆賞与あり（年2回） ◆昇給あり（年2回） ◆インセンティブ制度あり ◆交通費規定支給 【応募資格】 ◎接客経験をお持ちの方は歓迎！ ◎経験者優遇 ◎既卒・第二新卒OK ◎U・Iターン歓迎 ★学歴や過去の転職回数、ブランクの期間も問い

仕事内容＜業務内容＞ ・服薬の管理と指導 ・日常生活への助言 ・医師への情報共有 ・カルテの記入など ▼1日の流れ：8時間勤務の場合 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問看護3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問看護2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問看護2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。職員によって異なります。 ※原則電子カルテの持ち帰りは禁止しているため自宅での業務も発生しません。 ＜スタッフの声＞ ■M・Kさん 准看護師

仕事内容「技術営業って、難しそう…」 「建設業界はちょっと不安…」 そんな想いを抱く方へ。“育てる”ことを前提に新卒を迎えます。 主な業務… 協力会社・職人との打合せ お客様への進捗説明・報告 書類作成・写真管理 工事スケジュールの調整・管理 現場の安全・進捗チェック 図面通りの施工確認 【具体的な仕事内容】 現場と関係者をつなぐ役割を担っていただきます。 施主・設計担当との打ち合わせ・提案 工事写真の整理、各種書類作成 など 工程・品質・安全の管理 協力会社・職人との打ち合わせ・調整 原価・スケジュールの管理 ▼私たちについて 建設事業の強み：注文住宅からリノベーシ

仕事内容＼充実の研修で未経験者をサポート！／正社員デビューからのキャリアアップも◎多店舗を展開する上場企業★ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は全国転勤型の募集です ※地域限定社員制度あり（月給30万円〜） ※経験者は給与を優遇します ※上記は固定残業代30h分71,600〜77,200円を含む 30hを超える場合は別途で支給いたします。 ◆賞与あり（年2回） ◆昇給あり（年2回） ◆インセンティブ制度あり ◆交通費規定支給 【応募資格】 ◎接客経験をお持ちの方は歓迎！ ◎経験者優遇 ◎既卒・第二新卒OK ◎U・Iターン歓迎 ★学歴や過去の転職回数、ブランクの期間も

仕事内容【仕事内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略／事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。

仕事内容【仕事内容】 ・ディールにおける論点相談 ・デュ―ディリジェンスにおけるチームサポート ・企業評価/案件概要書の作成/クオリティマネジメント ・ビッグディールの同行やサポート ・外部専門家チームとの連携 弊社では、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。また、譲渡検討企業を発掘後は、買手企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで全てを1人のコンサルタントで完結しています。 そのため、要所で提携先の外部専門家にサポートいただいてきたものの、案件の増加に伴いスピード感やクオリティを担保することが徐

仕事内容【仕事内容】 ①コンテンツ制作：Webコンテンツ、ニュースレター、プレスリリース作成、各種記事の制作、原稿チェック、書籍の制作 ②メディアリレーション：メディアプロモート企画・実行、各種メディア担当者とのリレーション開拓・構築、取材対応 ③SNS業務：各媒体の配信企画・戦略策定、配信業務

仕事内容【仕事内容】 ●ディールにおける論点相談 M&Aのディールにおいて生じる法的問題について、事業承継・中小規模M&A・仲介といった立場からアドバイス ●取引関連契約書レビュー 基本合意書、株式譲渡契約、事業譲渡契約等の作成 ●社内向け資料作成 現場営業向け説明資料、ノウハウ共有資料等の作成 ●業界の法的リスク分析・当局対応 M&A仲介業に関するガイドライン・登録制度の発表など、近年規制傾向が高まっているためその対応 ●案件同行・デュ―ディリジェンスにおけるチームサポート コンサルタントに同行し、当事者間の折衝や論点の解決策提案をサポート 【所属】 コーポレートアドバイザ

仕事内容【仕事内容】 M&Aのディール進行に特化したポジション。 エグゼキューション～クロージングまでの全ての流れを担っていただきます。 （新規開拓営業のないM&Aアドバイザーというイメージです） ★具体的なイメージ ・譲渡検討企業が検討開始（案件化）後にディールにアサインされ、 以降クロージング迄M&Aアドバイザー（課長以上）と2名体制で進めます。 ・ディール進行時はクライアントのメイン担当という位置づけとなります。 ・ソーシング（営業）はしないものの、ディールをクロージングまで 導くための高度なコミュニケーションが求められます。 ★教育体制 ・入社半年の間

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・大卒以上 ・顧客折衝経験（個人・法人営業、接客、コンサルティングなど、業種不問） ・目標達成に対する強いコミットメント力 ※M&Aの業務経験は不問です。 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・金融機関(銀行、証券会社、保険等)や会計事務所での法人営業経験 ・中小企業のオーナー経営者とのコミュニケーション経験 ・基本的な財務知識（決算書がよめる程度） ・仲介だけではなくM&Aそのものに関わり、成長したい意欲をお持ちの方 【職種名】 M&Aコンサルタント ※未経験者歓迎 【仕事内容】 【職務内容】 M&Aコンサルタントとして、経営者の「未来」を繋ぐサポ

仕事内容【仕事内容】 ・ディールにおける論点相談 ・デュ―ディリジェンスにおけるチームサポート ・企業評価/案件概要書の作成/クオリティマネジメント ・ビッグディールの同行やサポート ・外部専門家チームとの連携 弊社では、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。また、譲渡検討企業を発掘後は、買手企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで全てを1人のコンサルタントで完結しています。 そのため、要所で提携先の外部専門家にサポートいただいてきたものの、案件の増加に伴いスピード感やクオリティを担保することが徐々

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大卒以上 ・M＆Aに関する基本的な知識・経験 ・財務諸表の基礎理解があり、企業価値評価の考え方に興味がある方 【尚可】 ・バリュエーションやデューデリジェンスに関する知識・経験 ・プロジェクト推進や調整業務の経験 ・介護・看護・医療業界での勤務経験、もしくはM＆A案件対応経験 ・公認会計士・税理士・中小企業診断士・M＆Aエキスパート資格等 ・PMIまたは経営企画・事業開発経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方

仕事内容【仕事内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略／事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。

仕事内容【仕事内容】 ◆買手企業向けのM&Aを活用した成長戦略の提案 企業様の成長戦略の中でM&Aを行う価値を伝え、具体的な戦略に落とし込む ◆買収検討企業様の新規開拓 ストロングバイヤーの新規開拓～リレーションシップ ◆買手企業様のご要望に応じた具体的なM&A提案 ロングリストの企業様への資本提携の打診を行う ◆提携金融機関とのリレーションシップ 買手／売手希望企業のご紹介推進 M&Aは単なるマッチングによって成立するものではありません。 企業様のM&A(買収)を軸にした成長戦略をお伺いし、その中でM&A戦略を選択する価値をお伝えしております

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◆大学卒業以上 ◆toB営業経験2年以上 ※金融業界経験者は個人営業経験可能 ◆未経験からM&Aアドバイザーにチャレンジしたい方 【ポジションの特徴】 ・未経験からM&Aアドバイザーを目指すことができます。 M&A業界では未経験入社の教育に関してはOJTが一般的です。 そして、連続したプロセスではなく断片的に経験していくことが多い状況です。 そのため、順を追ってM&Aのプロセスを理解できる会社が少なく、 M&A業界では大量採用、大量離職を繰り返している現実があります。 これに対し、本ポジションは、M&Aの最初のプロセスから着実に経験を