介護プラス居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 総労働時間：1週あたり8時間 20:00～翌07:00 ※週1～2日から勤務OK 夜勤専門

仕事内容・利用者様の笑顔のために。簡単なサポートのお仕事から専門的な事まで、能力に応じたお仕事をお任せします。 2026年11月に開設予定の施設「社きらめき」にて夜勤専従介護員の業務を行っていただきます。 地元に根ざした当施設で、地域の高齢者の皆さまをサポートしませんか？ 利用者様の身辺介護・お食事補助・入浴・レクリエーション・送迎など多岐にわたる介護全般をお願いします。 『ありがとう』と感謝されるやりがいのあるお仕事です。 資格がなくてもＯＫ！福井県民生協主催の介護職員初任者研修を受講していただき、開所までにスキルを磨いていただきます。 ・これから拡大し続ける介護業界で、活躍したい・知識を深めたいと

仕事内容原則会社都合の転勤はナシ◎内定から最短2週間程度で勤務可能！ 正当な評価と明確なキャリアパス制度あり◎努力が形になるのでやりがい充分！勤続年数で手当もUP♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 282,000円～290,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1

仕事内容入職祝い金10万円＆夏の3ヶ月間は毎月1万円の特別手当あり★土日祝休み・残業月10h程度で無理なく働ける職場です 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円〜275,000円 【勤務時間】 08:30 〜 17:30（休憩60分 ／ 実働8時間） 在宅勤務体制を整えているため、月に3〜5日程度は在宅勤務（リモートワーク）が可能です。 残

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。 ・勤務時間は9:00～18:00を含むシフトです。 ・小竹向原駅から徒歩8分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団桐心会 居宅介護支援事業所 桐の花 勤務地 〒173-0037 東京都板橋区小茂根4-28-14 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ケアプランの作成・見直し・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・進行 ・各サービス事業所・医療機

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】四條畷市｜居宅介護支援｜ＯＪＴや社内研修あり｜同行訪問あり｜土日祝固定休｜年間休日１２０日｜リフレッシュ休暇でプライベートも充実◎ ■ アピール 福利厚生や研修制度が整っている居宅介護支援事業所で、ケアマネジャーを募集しています。 ◆PS＋とは P(プロパティ)：すべての利用者様とスタッフが財産 S(シナジー)：多職種が専門性を活かし、連携してサービスを提供します ＋(プラス)：介護や医療分野だけでなく、幅広い分野で地域に貢献します ◆ここがポイント◆ ー ◎同行訪問を含めたOJT研修あり ◎有給休暇とは別に年6日のリフレッシュ休暇あり ◎マイカー通勤OK！

仕事内容ケアマネージャー業務。 ノルマ・歩合制ではありません。その方の能力や成長にあわせてケースをお任せしますので、ブランクがある方や未経験者の方も活躍できます｡ １. 在宅高齢者のケアプラン作成 ２. 訪問調査 ３. 官庁・事業所との折衝 など 賞与年2回 昇給年1回 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度あり（勤続1年以上） 退職金共済加入 定年制あり 一律60歳 再雇用あり 65歳まで 入居可能住宅 単身用あり 世帯用あり マイカー通勤 不可 通勤手当 実費支給（上限なし） 永年勤続表彰制度（10年、20年） 研修制度あり 更新研修費用補助あり 保育園基本保育料一部法人負担制度あ

仕事内容(姶良市／加治木町) 複合型施設 ／ 介護福祉士 ／ 福利厚生・各種手当充実 ／ 働きやすい雰囲気/6078_284448 看護小規模多機能ホームにて介護業務全般に従事 ※住宅型有料老人ホーム兼務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・訪問介護業務 ・送迎業務（軽自動車AT） ・その他付随する業務 姶良市 / 複合型施設内(小規模多機能ホーム及び有料老人ホーム) / 介護福祉士 / 正社員 / 手当・福利厚生充実 【おすすめポイント】 ・介護手当・看護手当など、さまざまな手当が充実しております。 ・夜勤回数についてのご相談に応じます。 ・マイカー通勤可能 / 無料駐車場完備 ・残業代もし

仕事内容【タイトル】 【喜多見駅】アースサポート狛江【訪問介護】 【仕事内容】 お客様へ生活援助、身体介護サービス等を行なって頂きます 。また単なる介護サービス提供だけでなく、お客様の自立を 支援して自分らしく生きがいをもって生活を送ることができ るように働きかけることも重要な仕事です。そしてホームヘ ルプ業務だけでなく、サービス提供責任者の補助業務を行な って頂くことにより、将来は管理的業務も担って頂きたいと 考えてます。ヘルパーの専門技術・知識を極めたい方、サー ビス提供責任者を目指す方、あなたのステップアップを応援 します！【喜多見駅】アースサポート狛江【訪問介護】 居宅介護支援 訪問介護

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）｜正社員｜賞与あり◎車通勤可【伊勢原市】 車通勤可,残業少なめ,週休二日制,土日休み,年間110日以上,残業10h,産休・育休あり,賞与あり,昇給あり, 居宅介護支援事業所での業務要介護者等を対象として、ケアプラン居宅サービス計画書の作成、介護保険制度等に関する相談を行います。 ※伊勢原市内を自動車で回っていただきます。 【変更範囲変更無し】 おすすめポイント： 職種：介護支援専門員（ケアマネジャー） 雇用形態：正社員 施設名：社会福祉法人 泉心会 特別養護老人ホーム泉心荘 応募資格：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 必須経験：あれば

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 土曜日・日曜日・祝日固定休。インセンティブ制度あり。居宅介護支援事業所のケアマネジャーさんのお仕事です@相模原市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画書の制作 ・介護サービスの利用調整 ・モニタリング、アセスメント等の業務 ◆対象地域 相模原市中央区・南区・緑区・愛川町・座間市・町田市（一部相談） 【応募条件】 ・介護支援専門員 ・普通自動車免許(AT可) 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ★相模原、厚木を中心に訪問看護事業・リハビリテーション事業・居宅介護支援事

仕事内容年齢不問／充実のサポート！居宅介護支援事業所でケアマネジャー管理者を募集！年間休日120日◎土日祝休み♪ワークライフバランスを大切にしながら働けます！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー管理者として業務をお任せします。 【業務内容】 ケアプランの作成 お客様との面談 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 モニタリング 給付管理業務 など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの

勤務時間シフト制 07:00～20:00 ※上記時間の間で４～７時間程度（応相談）

仕事内容・利用者様の笑顔のために。簡単なサポートのお仕事から専門的な事まで、能力に応じたお仕事をお任せします。 2026年11月に開設予定の施設「社きらめき」にて小規模多機能の介護員の業務を行っていただきます。 地元に根ざした当施設で、地域の高齢者の皆さまをサポートしませんか？ 利用者様の身辺介護・お食事補助・入浴・レクリエーション・送迎など多岐にわたる介護全般をお願いします。 『ありがとう』と感謝されるやりがいのあるお仕事です。 資格がなくてもＯＫ！福井県民生協主催の介護職員初任者研修を受講していただき、開所までにスキルを磨いていただきます。 ・これから拡大し続ける介護業界で、活躍したい・知識を深め

仕事内容【2025年10月オープン】＜平塚市＞資格更新費用全額負担◎土日祝休み/リモートワーク・直行直帰可能♪働きやすい職場環境が整っています！ ケアマネジャーとしての業務を行っていただきます。 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ●当事業所の特徴 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が取りやすい◎ 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望

仕事内容【ビオネストグループを紹介します】 ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるよう

勤務時間＼週1日～OK／ 【勤務時間】 ■16:00～09:00（休憩60分） ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる ・年次有給休暇（法定通り）

仕事内容★新規オープン★経験を活かせる★週1日～OK★日給2万円★ 【特徴・メリット】 経験者優遇 服装自由 シフト制 昇給・賞与あり 正社員登用あり 有資格者歓迎 ブランクOK 週1日からOK 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保険完備 育児サポートあり ネイルOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 日給 21,000円〜 【その他手当・昇給・賞与】 ・処遇改善手当：437円（調整あり） ・通勤費支給：上限10,000円/月 └ガソリン代：3000円/月（マイカー通

仕事内容好アクセス！車・バイク通勤 OK◎最寄りのバス停から徒歩1分。Daigas グループの安定した基盤のもと、あなたも新たなキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 経験により優遇いたします ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、

仕事内容【ケアプランセンター元気広場草薙】主任ケアマネジャー募集中です！正社員採用◎ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪基本給≫ 193,000〜218,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 固定残業代:47,000円～52,000円 ※残業の有無にかかわらず固定残業代支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 インセンティブ手当:換算値31件～45件まで1件5,000円プ

仕事内容【居宅介護支援事業所】宇部市、山陽小野田市を営業エリアとして、ケアマネジメント業務をおこなっていただきます。 ◆仕事の内容 ケアマネジャー業務全般、家族支援、環境設定、医師・その他事業所連携、営業、記録業務等 。 ◆特徴 在宅ワーク一部可。 ICTの活用を推進しており効率よく業務をおこなえる体制を構築します。 ＊リハビリ専門職が法人内に在籍しており直接もしくは業務用チャットで気軽に相談・連携できます。

勤務時間(1)08:30～17:30(休憩60分) ※業務の都合上変動する場合あり ※勤務時間相談可 ※シフト制 ※夜間対応・オンコールなし

仕事内容[仕事内容] ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など 【仕事の流れ】 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00～ ＜休憩＞ 13:00～ サービス担当者会議 14:30～ お客様宅にてアセスメント 15:30～ 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30～ 各種記録、報告書作成など 17:30～

仕事内容原則会社都合の転勤はナシ◎内定から最短2週間程度で勤務可能！ 正当な評価と明確なキャリアパス制度あり◎努力が形になるのでやりがい充分！勤続年数で手当もUP♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,000円～249,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績