愛知県名古屋市中区の宿泊施設の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 看護小規模多機能型居宅介護施設での看護のお仕事です。 主に通所・宿泊の利用者様へのケアをお願いいたします。 （併設施設内での訪問も有） 医療処置の一例:褥瘡ケア、ストマ、胃瘻、吸引、インスリン自己注射、経鼻胃管など ※ご利用者の送迎（車種はタント、利用者定員1名） ※運転業務はご相談可 ※1日の平均利用10-15名のアットホームな施設です。 （登録定員29名、宿泊9部屋） ※医療依存度の高い要介護者や認知症の方が、在宅で安心して生活を続けられるようお手伝いをしています。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給22万

仕事内容【仕事内容】 事務として、勤怠管理などのデータ入力や社内資料の作成、ファイリングなどシンプルな業務を中心にお任せします。 ＜コツコツ作業するのが好きな方にオススメ＞ データ入力や資料作成など、周囲の人の役に立てるお仕事です。感謝の言葉をもらえる場面がたくさんあります！難しい業務はありませんので、オフィスワークが初めての方も大歓迎です。地道にコツコツ頑張れる方なら活躍できます！ ＜自分に合った仕事が見つかる＞ 「新卒で入社した会社が思っていた仕事内容とは違って……」そんな第二新卒層や初めての転職の方も活躍中です。あなたに合ったお仕事に出会えます！ 【具体的な配属先】 M-Shineは当社の

仕事内容1998年創業、訪問看護スタッフの約8割が未経験からのスタートという、東海エリアで約39施設を展開する在宅医療・介護企業です。 名古屋市を中心に訪問看護ステーション・デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅など幅広いサービスを展開しています。 パートから正社員への転換制度（過去3年間で14名が登用）や、確定給付企業年金（DB）、業界合同の「福祉はぐくみ企業年金」への加入など、長期就業を後押しする制度を整備。 独立志向の社員も応援し、同社から独立して東海地区で起業した社員も複数いるなど、挑戦を後押しする社風です。【企業の魅力】 ・1998年の設立以来、25年以上の実績 ・東海・名古屋市中心に約3

仕事内容☆☆☆80年の歴史×ユアサ商事グループの安定基盤で、設備施工のプロへ☆☆☆ 浦安工業株式会社は、建物の空調・給排水・防災設備などを中心に、各種設備の設計・施工・保守管理を行っています。創業80年以上の歴史と確かな技術力を強みに、2016年よりユアサ商事グループに参画し、安定した経営基盤のもと、80年以上にわたる信頼と実績を活かして、安全で快適な環境づくりをサポートしています。 【事業内容】 ■ 空調換気設備の設計・施工 冷房・暖房・空調・産業用空調・クリーンルーム・換気・排煙・除塵・集塵装置、産業用各種配管、恒温恒湿設備、住宅セントラルヒーティングなど、快適な室内環境をつくるための空調換気

仕事内容とんこつラーメンを主力とするファストフードチェーン「スガキヤ」を展開するスガキコシステムズ株式会社が、愛知県名古屋市で転勤なしの店長を募集しています。 ・食材・備品の発注、アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理 ・開店・閉店作業、調理・接客、清掃などの現場業務 ・商業施設担当者との折衝や売上・予算管理 ・研修を経て店長として店舗運営を統括 ・エリア拡大や新業態への挑戦にも携われるチャンスあり チームでの仕事や新しいチャレンジを楽しみたい方、早期にキャリアを積んで裁量をもって活躍したい方に向いています。転勤なしで月9日休み、残業代全額支給に加えボーナス年2回、退職金制度など手厚い待遇のも

勤務時間交替制（シフト制） （1）8:00～17:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 または7:00～19:00 の間の4時間以上 ※休憩時間は勤務時間により法定通りの取得 ※時間外勤務ほぼなし ※シフト選択可能 ※就業時間は応相談、短時間でもご希望に沿います

仕事内容【鶴舞駅徒歩8分】託児施設あり♪オンコール無し◎早番手当時給250円UP★扶養内、ダブルワークOK！週2日、4時間～OK◎看護小規模多機能型居宅介護施設でパートの 正看護師・准看護師 募集☆ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護小規模多機能型居宅介護施設での看護のお仕事です。 主に通所・宿泊の利用者様へのケアをお願いいたします。 （併設施設内での訪問も有）医療処置の一例：褥瘡ケア、ストマ、胃瘻、吸引、インスリン自己注射、経鼻胃管など ＊1日の平均利用10～15名のアットホームな施設です。 （登録定員29名、宿泊9部屋） ＊医療依存度の高い要介護者や認知症の方が、在宅で安心して 生

勤務時間08:30〜17:30 ※若干の変動があります

仕事内容ココファンのサービス付き高齢者向け住宅(全85戸)の事務全般に関わっていただきます。 ご入居者やご家族の来客対応、電話応対、介護請求業務、備品購入管理・在庫管理、領収書作成をご担当いただきます。 サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も大歓迎です。 新規サ高住の事務スタッフ募集!(パート) 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 医療事務 介護職員基礎研修 ケアクラーク 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 ※若干の変動があります 休日・休暇: ・シフト制 ・有給休暇(※勤務

仕事内容名古屋で営業経験を活かし、建物の安全と価値を再生する提案営業 エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。 具体的にはエレベーターの耐用年数20～30年を超える、パーツ交換では対応し切れない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルを提案して受注に繋げます。リペア品の積極活用や独自の工事方法により他社と比較し価格・スピード・品質の観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般（新規顧客開拓・お問い合わせへの

勤務時間【勤務日数】 ・週5日（平日） 【勤務時間】 ・9：00-18：00 （実働8時間／休憩60分） ※上記時間以外をご希望の方もご相談ください。

仕事内容仕事内容： 名古屋市中区にある定員60名の認可保育園で保育士のお仕事! 【保育士業務】 ・クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ・クラス運営のサポート業務 ・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任) ・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士) ・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等 ・付随業務全般 ・保育室内や園庭の環境整備 ・玩具や遊具の消毒 ・保育活動の準備・・・等

仕事内容デジタルミックス株式会社 【名古屋】人事・総務（採用活動における外向けの活動中心）◆残業平均10H程 【仕事内容】 【名古屋】人事・総務（採用活動における外向けの活動中心）◆残業平均10H程 【具体的な仕事内容】 ～新卒・中途採用の実務を中心に、人事・総務業務を通じ間接部門として会社全体を支える役割です～ ■業務概要： コーポレート部の一員として、新卒採用を中心に中途採用も含めた採用活動全般に携わっていただきます。 新卒採用では、求人媒体の運用、大学や専門学校などのへの訪問を含めた採用活動や、学生とのコミュニケーションやフォローを行い、年間を通した採用活動を継続的に進めていきます。

仕事内容無理して稼ぐはもう古い。ほぼ定時帰りで年収1000万超。 "残業前提で高い目標を追う――それが今もこの業界の当たり前です。私たちはその常識を見直し、無理なく成果を出せるスマートな環境を整えました。 ★＞未経験から仕入れのプロへ お任せするのは、土地や物件の可能性を見出し買い取る「仕入れ」。豊富な成功・失敗データに基づく営業ノウハウと、社長直伝の共有知見で課題を振り返り改善できる環境です。主体的に学べば着実に成長できます。 ★＞分業でコア業務に集中 法務や建物の設計などは専門部署が担当。分業することで、商談などのコア業務に集中できる体制を整えています。対応が減ったぶん、残業は月10時間未満

仕事内容株式会社セイワホールディングス 未経験◎【名古屋】経営管理◆グロース上場◆多様な業務を経験できる／現場実務～経営管理まで一気通貫 【仕事内容】 未経験◎【名古屋】経営管理◆グロース上場◆多様な業務を経験できる／現場実務～経営管理まで一気通貫 【具体的な仕事内容】 ※入社後はグループ会社への在籍出向を通じ、現場・営業・品質管理やバックオフィス業務を経験します。実務を幅広く学びながら経営管理領域へステップアップし、将来的にはグループ全体の経営統括や戦略立案にも関与していただきます。 ■出向可能性のあるグループ各社： ※出向の時期は7ヶ月目～1年頃を想定しております。 【中部・関西地区】 ・

仕事内容【仕事内容】 工事現場や駐車場などで、車や歩行者が安全に通行できるよう案内します。 ・工事車両が出入りするときの周囲の確認と誘導 ・歩行者への声かけや通行の案内 ・駐車場での車両誘導 イベント会場などでの警備を担当する場合もあります。 車や歩行者の動きを見ながら、周囲のスタッフと連携する仕事です。安全確認の方法や合図の出し方は、研修と現場での指導を通じて学びます。 ※仕事内容は現場により異なります。 現場例：一般道路、イベント施設、工場(倉庫)、スーパー、ホームセンター、ブランドショップ、商業施設、複合施設、駐車場、サービスエリア、市場、マンション、戸建住宅、オフィスビル、鉄道、発電所

仕事内容募集背景 弊社は、EV充電器の設置工事、補助金申請サポート、太陽光・蓄電池などの関連工事までを担う、EV充電インフラの施工・実装会社です。 Terra Chargeグループは、「すべての人とEVにエネルギーを」というミッションのもと、EV充電インフラ事業を展開しています。 EV充電器の設置は、単なる設備工事ではありません。 マンション、商業施設、ホテル、コンビニ、コインパーキング、高速道路、空港、自治体、道の駅、ディーラーなど、あらゆる生活導線に「充電できる場所」をつくり、日本のEVシフトを支える社会インフラを整備する仕事です。 現在、Terra Chargeグループでは全国規模でEV充電イン

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK！チームで掴み取る【最大年100万円】のインセンティブあり★最短1年で店長昇格＆年収500万可！ 【仕事内容】 ＼学歴不問・飲食未経験OK！／ ●月給29.9万円スタート ●決算賞与あり・2023年は最大150万円支給！ ●最大年100万円のインセンティブあり ●最短1年で店長昇格→月給40万円以上◎ ●月9日休み・年間休日113日 ●海外研修や独立支援制度あり 「あれ…このままでいいのかな？」 ふと、そんな不安がよぎることはありませんか？ 毎日ただ同じ作業を繰り返すだけ。 やりがいや達成感を感じられず、 気づけば1日が終わってる――。 でも本当は

仕事内容一緒にお客様を幸せにする笑顔のレシピつくりませんか？ クレープの甘い香りと、あったかい人の輪。イオングループの『ディッパーダン』なら、安心の環境で“はじめの一歩”を踏み出せます。 ＃初月はマンツーマンで伴走 最初の1ヶ月は、トレーニングマネージャーがつきっきり。調理・接客の基礎はもちろん、「スタッフとの信頼関係づくりやチーム運営のコツ」なども相談できます。配属後も店長・ディレクター・ブロック長へ直接連絡できる“相談窓口の多さ”が心強い味方。 ＃助け合いで、続けやすい毎日へ 近隣店舗のスタッフが協力してヘルプに入る“助け合い”文化。事前のスケジュール化と店舗間フォローで希望休は取りやすく、

仕事内容【名古屋】設備・管工事施工管理｜社会インフラを支える仕事｜創業80年以上の安定企業 ▼仕事内容 ☆☆☆80年の歴史×ユアサ商事グループの安定基盤で、未経験から手に職をつける☆☆☆ 浦安工業株式会社は、建物の空調・給排水・防災設備などを中心に、各種設備の設計・施工・保守管理を行っています。創業80年以上の歴史と確かな技術力を強みに、2016年よりユアサ商事グループに参画し、安定した経営基盤のもと、80年以上にわたる信頼と実績を活かして、安全で快適な環境づくりをサポートしています。 【事業内容】 ■空調換気設備の設計・施工 冷房・暖房・空調・産業用空調・クリーンルーム・換気・排煙・除塵・集塵

仕事内容[仕事内容] 大手ハウスメーカーでの技術職（住宅設計もしくは施工管理）の募集です。 当求人は「障がい者手帳」をお持ちの方を対象とした障害者雇用枠の求人です。 【仕事内容】 ご経験やスキルによって業務内容を決定いたします。 ●設計職 注文住宅の設計職 応募資格：1級・2級建築士の資格保有 木造注文住宅の設計業務。お客様とじっくり1邸ごとに丁寧な仕事ができます。 契約前に営業と共に、新規プランの提案を行うことからスタートします。 プランには高性能住宅ならでは空間提案が活かせるのも特徴です。 お客様は年代や趣味も幅広く、契約後はインテリアコーディネーターとともに、楽しく打合せを進めていきます。

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市中区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/名古屋市中区千代田/保育士募集!独自の教育制度で着実にステップアップ/手厚い福利厚生も魅力的/実績とノウハウがある大手法人で活躍していきませんか/ ■コメント 働きやすい環境が整っています 系列園が多い大手法人だからこそ、知り合える仲間が数多くいます。もちろん、適格なアドバイスで支えてくれる優しい先輩もたくさんいるので、経験の浅い方でも安心ですよ。また、園内の床材・家具・オリジナル遊具は、「国産ヒノキの間伐材」を積極的に採用。木の温もり・香りに包まれた健康的な空間で、保育士にとっても働きやすい

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市中区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者/愛知県名古屋市中区/正社員（正職員）/月給264900円~282300円 ■コメント サービス提供責任者募集 充実した福利厚生 キャリアアップ制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 ■仕事内容 ・スタッフの研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・カンファレンス ・ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整 ※原則、ご入居者へのケア提供が主となります。 【雇入直後】サービス提供責任者業務 【変