デイケア 看護師 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

勤務時間08：30～17：30（健診先により異なります） ※シフトは、週1日～でご相談ください。 ※1月～3月は閑散期により、シフトの希望に沿えない場合が ございます。

仕事内容【アピールポイント】 ◆高給与◆東武伊勢崎線「浅草駅」より徒歩1分♪オンコール少なめ☆お休みは土日祝or日月祝と選択可能☆若手スタッフが多数活躍している訪問看護ステーションです！ 【仕事内容】 ●都内を中心に多数の訪問看護・リハビリステーションを展開する企業運営の訪問看護ステーションです☆ ●オンコール当番は年間に6～8回程度と少なめで、出動はタクシー訪問となっており負担が少なめです◎ ●東武伊勢崎線「浅草駅」より徒歩1分の通勤便利な立地です！ ※ご応募には臨床経験（2年以上）が必要です。 【給与】 月給450,000円 【年収】540万円 【月給】45万円 基本給：30万3,900円

仕事内容小児専門!年休125日!年収500万円以上も目指せる高給与!ライフスタイルに合った働き方が可能! 小児専門型の訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 在宅における訪問看護、デイサービス等に係る業務、全身状態の管理や指導・療法士との連携・リハビリの同行訪問 ○訪問件数：4～5件/日 ○オンコールあり：5回程度/月 ○カルテ：iPad貸与 ■【リハビリ特化】東京を中心に地域密着をモットーに看護を提供しているリハビリに特化している訪問看護ステーションです。理学療法士・作業療法士などと多種連携を行っています。職場は和気あいあいの雰囲気です。 ■【子育て中の看護師さん大歓迎】お子さんのいる

勤務時間勤務時間については問い合わせください

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②10:00〜16:00（休憩60分）

仕事内容【アピールポイント】 ＼年間休日120日以上／【勤務時間一定♪有給の当日申請・取得可♪社内融資制度あり保養施設・宿泊施設利用補助が利用できる福利厚生制度あり♪】訪問看護ステーションです！ 【仕事内容】 ●訪問看護ステーションにて健康状態の観察（バイタルチェックなど）、医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）、医療機器の管理（呼吸器管理）など看護業務全般をお任せします。 ●東京メトロ日比谷線「入谷駅」より徒歩4分！通勤楽々です♪ ●保養施設・宿泊施設利用補助が利用できる福利厚生制度があるのも嬉しいポイント♪ ※ご応募には臨床経験（3年以上）が必要です。 【給与】 月

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給42万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師 ┗ <給与の詳細>臨床経験3年で入社し勤務して2年でマネージャーになった場合 （夜間オンコール1回/月、残業20時間/月実施、決算賞与ありの場合） 【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ［訪問件数］1日の訪問目安時間は300分-320分。30分-60分の訪問を1日に4-6件程度担当。 ［移動手段］電動自転車 ［オンコール

仕事内容【仕事内容】 ●クリニック外来における診療介助・検査・採血・点滴・注射・処置等の看護業務全般をお任せいたします。 ●日勤帯のみ17時30分までの勤務で、土日祝と木曜午後が固定休みなので、ご家族やプライベートの予定も立てやすいですね♪ ●つくばエクスプレス「浅草駅」徒歩2分、各線「浅草駅」からも徒歩9分、銀座線「田原町駅」徒歩6分と多数の路線よりアクセス可能なので通勤にも便利な立地です◎ 【給与詳細】 【月給】 25万円～28万円 【賞与】年2回 計1.0ヶ月（過去実績）【昇給】あり 通勤手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容介護施設で活躍いただく看護師のポジションです。バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 看護師の資格を活かしてご活躍いただけます。現場でお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容【アピールポイント】 ≪各路線から徒歩圏内＊日勤のみ＊木日祝休みで年間休日120日≫健康管理がメインの訪問診療です！ 【仕事内容】 ●午前は外来、午後は訪問診療をメインに行うクリニックです。 ●東武伊勢崎線やつくばエキスプレスの「浅草駅」から徒歩10分圏内★通いやすい立地です♪ ●日勤のみで残業もなく、年間休日120日とお休み多め！ワークライフバランス重視の方にも魅力的！ ●普通自動車運転免許をお持ちの方優遇します◎ 【給与】 月給250,000円〜380,000円 【月給】25万円～30万円 ≪内訳≫ ・基本給：23万円～25万円 ・資格手当 【昇給】2,000円～3万円/月【賞与】

勤務時間≪シフト例≫ 8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 16：30~9：30 17：00~10：00 17：30~10：30 ※シフト制（実働6～8H/週3日～）となります。 ～勤務シフトはお気軽にご相談ください～ 「日勤のみ」「夜勤のみで働きたい」など ご希望にあったお仕事をご案内致します！

仕事内容訪問看護の経験不問！訪問看護ステーションでのセラピスト募集！1時間毎の有給申請可＆時短正社員制度もあり！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK 【仕事内容】 ―わたしたちは、お客様だけでなく働くスタッフも大切にしています― （1）訪問看護の経験不問！ブランクある方も大歓迎！ （2）スタッフの8割が訪問看護未経験からのスタート （3）1時間単位で有給取得可能（当日申請も可） （4）時短勤務制度あり （5）大手企業のグループ会社で安心＆安定 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問リハビリサービスの提供をお願いします。

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～18:30 （休憩120分） 日勤 08:30～13:00 午前診療のみ

仕事内容■会社名 東京都台東区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/日勤のみ・完全週休2日制!オンコールなしOK!住宅手当は一律支給!駅近で通勤も便利! ■コメント 日勤のみ・完全週休2日制なのでワークライフバランスも保てます★ オンコールなしOKなので相談ください！ 住宅手当は一律支給！その他にも手当が充実していてモチベーションを高くもって仕事に取り組めます！ 最寄駅から徒歩5分と駅近で通勤も便利◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅で療養される方のご

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日、1日5時間以上 ①22時00分〜8時00分 ②8時00分〜22時00分の間の5時間以上 面談時に希望の勤務時間をお聞かせください♪ 週１日から勤務が可能です◎ * 残業はありません!! * 訪問先により勤務時間は前後します ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容■会社名 東京都台東区の診療所/クリニック ■メインキャッチ 診療所/クリニックの看護師/(台東区/クリニック/常勤)精神科デイナイトケア施設での看護師募集 ■コメント ■【精神科未経験OK☆】過去の経歴での診療科目は問いません！ ■【母体安定☆】都内6軒、神奈川1軒と安心してご就業が可能です。 ■【デイナイトケア治療について】疾病別・年齢別に専門分化した構造でアプローチしております。 ■雇用形態 正社員 ■職種 診療所/クリニックの看護師 ■仕事内容 精神科クリニックでデイナイトケアでの看護業務 ※精神科デイナイトケアでのプログラム実施、健康管理、服薬管理、衛生・生活指導、カ

勤務時間【勤務日】12/3（水）、5（金）、9（火） 【勤務時間例】6:10健診センター集合、6:30バス出発、15:30健診受付終了予定 勤務時間は例となります。 案件によって集合時間や健診のお時間、行先は異なります。

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 ■アピールポイント 上野駅から徒歩5分以内！ 区役所や保健所にも近く便利なステーションです！ 歩いて通える場所にワンルームの看護師寮があります！ ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 40代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 発展教育支援教育体制は各自の訪問看護の経験に沿って、適切な研修計画を立て実施しています

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～18:00

仕事内容【秋葉原駅徒歩5分】日勤のみ・残業月5.3時間／美容医療業界のリーディングカンパニーで働きませんか？／賞与年2回＋プチボーナス年4回支給 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 【業務内容】 ・オペ介助・診療補助・医療器具の管理 医師の診療や手術の介助、術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理を行います。 ・医療レーザー照射 脱毛や美肌治療などの医療レーザー照射、注射や点滴などの施術を行います。 ・ヒアリング・提案 メインでカウンセリングを行うのは医師や受付カウンセラーですが、看護師も施術を行う中でお客様の要望や悩みをヒアリングして適切な対応を行います。 ・後輩の指導・育成 後輩指