公認心理師 - 茨城県守谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間8時30分 ～ 17時00分 7.5時間勤務可能な方、優遇 午前のみや午後のみ等はご相談下さい 週2日～勤務OK 休憩60分

仕事内容株式会社ヒラソル カミーノ｜『児童指導員』（パート・アルバイト）を募集しています！ 株式会社ヒラソル カミーノは、 2025年、茨城県守谷市に、 児童発達支援・放課後等デイサービス カミーノ を新規開業しました。 子どもの発達に大切なものはふたつ 本人の「意欲」とそれを支える「環境」。 カミーノはその両方をサポートします。 新規オープンに伴い、 現在、児童指導員として働いてくださる方 を募集しています。 児童の心と身体の療育を中心に、 一緒に成長するパートナーとして活躍しませんか？ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ ＊職種＊ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈

仕事内容当施設で、保育士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 手当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容保護者同伴で小集団の発達支援において、 事業所の理念に沿った ・プログラムの運営 ・保護者からの相談対応 ・子どもの発達に合わせた課題の作成を含む事前準備 ・支援後の記録作成や感染対策等に基づいた後片づけ 等が主な業務となっています。 事業所運営に義務付けられている 研修（基本的に事業所内で行う）への参加もお願いしています。 すべて他のスタッフと協力して行っていただきます。 ※変更範囲：なし

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン（0～6歳までの子どもたちが対象） ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、 バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 手当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童

仕事内容【職員6～8名(/1日)体制】【週1午前休制度あり】こぱんはうすさくら 守谷教室の求人募集♪ 当施設では「私らしく」働ける環境を大切にしています。ここで一緒に、お子さまが「自分らしく」生きるための支援をしませんか。 心理指導を中心に担当いただきながら、集団療育にも携わっていただきます。自由遊び、個別プログラム、集団レクリエーションや、トイレ・お弁当・着替えなど、お子さま応じて様々な支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。その他、送迎、保護者様対応、事務、清掃等の施設管理業務など 【教室のアピールポイント！】 ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ＜児童指導員／パート＞研修あり／昇給あり／障害児支援の経験がなくともご相談ください！ 子どものこころ専門医が経営する児童発達支援・放課後等デイサービスです。「一人ひとりの最良」をモットーに、発達に心配のあるお子さん・保護者の方に対して小集団での保護者同伴型の支援を行っています。 研修制度が充実していますので、社会福祉士／精神保健福祉士／公認心理師・臨床心理士／児童指導員任用資格をお持ちの方、障害児支援未経験者でもぜひご相談ください。 <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> その他 <勤務地>

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） 株式会社ブックエース コペルプラス守谷教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26万円～/送迎なし年休120日 正社員 残業ほぼなし/研修＆サポート充実の業界大手♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。

仕事内容【1日6～8名出勤】【希望休通りのシフト】【人間関係の良い職場】子どもの成長を支えるお仕事♪ 面接前に施設見学可能です。実際の療育現場を見て頂き不安なく働く事ができます。お気軽にお問い合わせ下さい。 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの支援、療育がお仕事です。一緒に楽しく過ごしながら、自立を支援します。身辺自立に向けた補助や練習、集団プログラムへの参加補助、自由時間での他者との関わり方の補助などを行っていただきます。また送迎、保護者様対応、事務、清掃等の管理業務などがあります。 【教室のアピールポイント】 ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然ですが休憩や残業

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊放課後デイサービスを利用される障害をお持ちの児童の療育。 ・英語や体操を特徴とした、プルメリア式プログラムを通し、 子供たちの成長を支えていただきます。 ・とにかく楽しく過ごしたり、勉強をしたりできる環境を作っ ていきたいと思います。 ＊ａｆｔｅｒ ｓｃｈｏｏｌ ｓｅｒｖｉｃｅ ｓｔａｆｆ ＊送迎業務も行っていただける方、優遇いたします。 変更範囲：なし

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別指導計画に基づく療育の実施 ・個別支援計画の作成補助 ・学習の補助 ・関係機関との連携 ・支援記録の作成 ・保護者対応 ・送迎業務（社用車（AT車）を使用※可能な方）など ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 手当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレイン

仕事内容★未経験の方やブランクがある方、大歓迎★１日6.5時間の正社員です。無理なく始められます★ 個別・集団療育でお保育および学習支援業務で発達のゆるやかな未就学児や小中学生に対し、必要な支援療育を提供するお仕事です。 ＜残業無し！短時間勤務の正社員！＞ 発達に不安のあるお子さまを療育支援する療育施設「こぱんはう すさくら」で児童の活動を支援するお仕事になります。毎日のプ ログラムカレンダーと、各児童の発達支援計画に基づいて、お子 さま一人ひとりに必要なサポートを行っていただきます。 【短時間正社員制度について】 当社では、家庭の事情やプライベートとの両立を促進するため、 1日6.5時間（週５

仕事内容【職員6～8名体制】【週1午前休制度あり】子どもと楽しく過ごしながら成長を支えるお仕事です♪ 当施設では「私らしく」働ける環境を大切にしています。ここで一緒に、お子さまが「自分らしく」生きるための支援をしませんか。 心理指導を中心に担当いただきながら、集団療育にも携わっていただきます。自由遊び、個別プログラム、集団レクリエーションや、トイレ・お弁当・着替えなど、お子さま応じて様々な支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。その他、送迎、保護者様対応、事務、清掃等の施設管理業務など 【教室のアピールポイント！】 ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然

仕事内容★未経験の方やブランクがある方、大歓迎★１日6.5時間の正社員です。無理なく始められます★ 個別・集団療育でお保育および学習支援業務で発達のゆるやかな未就学児や小中学生に対し、必要な支援療育を提供するお仕事です。 ＜残業無し！短時間勤務の正社員！＞ 発達に不安のあるお子さまを療育支援する療育施設「こぱんはう すさくら」で児童の活動を支援するお仕事になります。毎日のプ ログラムカレンダーと、各児童の発達支援計画に基づいて、お子 さま一人ひとりに必要なサポートを行っていただきます。 【短時間正社員制度について】 当社では、家庭の事情やプライベートとの両立を促進するため、 1日6.5時間（週５

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26万円～/送迎なし年休120日 残業ほぼなし/研修＆サポート充実の業界大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,200円～300,500円 【月給】260,200円～300,500円 <内訳> 基本給 186,000円～223,400円 固定残業代 14,200円～17,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 60,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 暮らし手当 規定支給 土日勤務手当 1日につき2,500円支給 昇給あり(年1回、5月) 賞与あり(年3回

仕事内容【理学療法士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給24.5万円～/送迎なし年休120日 残業ほぼなし/研修＆サポート充実の業界大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,200円～305,500円 【月給】245,200円～305,500円 <内訳> 基本給 186,000円～223,400円 固定残業代 14,200円～17,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 ※裁量労働制なし ※最大月給は土日勤務手当20,000円含む <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 10,000円/月(世帯主に限る) 土

仕事内容★業界未経験の方やブランクがある方、大歓迎★週１日4時間からOK。無理なく始められます★ 面接前に施設見学可能です。実際の療育現場を見て頂き不安なく働く事ができます。お気軽にお問い合わせ下さい。 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの療育をお願いします。お子さま一人ひとりの支援計画に基づいて、それぞれに合った遊びやプログラム、必要な支援を行っていきます。正社員スタッフや児童指導員のフォローもありますので、子どもに寄り添う気持ちを一番に取り組んでいただければ大丈夫です。 【教室のアピールポイント】 福祉業界にありがちな、『児童と一緒に休憩』『サービス残業』『持ち帰り作業』など

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須 月給18.7万円～/全国300施設の豊富な運営ノウハウが学べる環境自発的な活動を支援するスタイル♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,400円～205,280円 【月給】187,400円～205,280円 <内訳> 基本給 163,200円～170,000円 固定残業代 24,200円～35,280円(20～24時間分/超過分は別途支給) ※能力・経験によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限13,000円/月 皆勤手当 5,000円 特別勤務手当 1,000円～6,000円 職務手当 5,000円～40,0

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） アロハスピリットPaulele合同会社 放課後等デイサービス ウィズ・ユー守谷薬師台 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須 正社員 月給18.7万円～/全国300施設の豊富な運営ノウハウが学べる環境自発的な活動を支援するスタイル♪ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨める

仕事内容当施設で理学療法士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別指導計画に基づく療育の実施 ・個別支援計画の作成補助 ・学習の補助 ・関係機関との連携 ・支援記録の作成 ・保護者対応 ・送迎業務（社用車（AT車）を使用※可能な方）など ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 手当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレインバ

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・面談業務 ・アセスメント（児童の情報を分析し現状を適切に把握する） ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング（支援計画が適切で効果が出ているかを確認する） ・療育指導 ・イベントやレクの企画、実行 ・送迎業務（社用車（AT）を使用） ・保護者への相談や支援 ・責任者としての業務全般 ・施設運営に関する管理業務全般 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 手当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自