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仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】生産技術（工務）◆内勤｜施工計画、現場指導・後進育成など◆選択定年67歳｜施工管理経験も可 【仕事内容】 【千葉】生産技術（工務）◆内勤｜施工計画、現場指導・後進育成など◆選択定年67歳｜施工管理経験も可 【具体的な仕事内容】 ＜こんな方におススメ＞ ・現場張り付きの働き方を変えて、内勤中心にしたい ・長年の施工管理の経験を活かして、後進育成や現場指導などをしたい ・現職で定年・役職定年などを迎えたが、キャリアの集大成として自らの経験を次世代に伝えたい ※もちろん中堅層からの応募も歓迎です！ ◎働き方改革を推進する業界のリーディングカンパニー／内勤メイン

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】建築営業（事業施設等）◆物件規模10億円程｜デベ×ゼネコン機能｜年収700万～｜手当 【仕事内容】 【千葉】建築営業（事業施設等）◆物件規模10億円程｜デベ×ゼネコン機能｜年収700万～｜手当 【具体的な仕事内容】 ～法人向けに事業用建物（物流施設など）の建築提案｜数億～最大200億円ほどの物件を担当｜裁量権・社会的インパクトの大きいポジション｜年休123日・土日祝休～ ◎大和ハウスだから取り組めるスケール／国内最大級施設も手掛けるまさに「地図に残る仕事」です ◎25年4月から基本給ベースアップ／インセンティブ／手厚い住宅補助・子の出生1人につき最大10

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】設備設計（店舗・ビル・商業施設など）◆早期昇格可◎働き方改善・残業30h／最先端技術も導入 【仕事内容】 【千葉】設備設計（店舗・ビル・商業施設など）◆早期昇格可◎働き方改善・残業30h／最先端技術も導入 【具体的な仕事内容】 ◎物件種別の経験は不問！多種多様・かつ大規模物件の設備設計に携われる ◎＜地域限定職も選択可＞60歳一律役職定年の廃止で、67歳まで60歳到達時の年収を維持できる ◎東証プライム上場：建設業時価総額トップ級／グループで5.4兆円規模 ◎自社開発BIMを利用／最先端技術も積極導入！／30～40代で早期昇格も可能 ■担当業務： 流通店

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・一級管工事施工管理技士 ・一級電気工事施工管理技士 ・建築設備士 【歓迎】 ●ゼネコンやサブコンでの就業経験 ●1級電気施工管理技士、2級管工事施工管理技士、建築設備士資格者 ●物流、大型商業施設、工場、オフィス・マンション経験者歓迎 [歓迎] 【いずれか必須】 ・一級管工事施工管理技士 ・一級電気工事施工管理技士 ・建築設備士 【歓迎】 ●ゼネコンやサブコンでの就業経験 ●1級電気施工管理技士、1級管工事施工管理技士、建築設備士資格者 ●物流、大型商業施設、工場、オフィス・マンション経験者歓迎 【フィットする人物像】 ■自身の業務やキャリアに積