スタジオ マネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 お仕事は居宅介護支援事業所もしくは介護老人保健施設でのケアマネ業務です。 【給与】 月収 227800~247000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：175800円〜195000円 職務手当：25000円 月間ボーナス手当：25000円 処遇改善手当：2000円 ＜その他手当＞ 皆勤奨励手当・通勤手当・住宅手当・扶養手当等 【住所】 奈良県橿原市古川町395-1 【アクセス】 近鉄南大阪線 / 近鉄橿原線坊城 / 橿原神宮前車10分 【

仕事内容空いた時間を上手に活用しませんか？イオン琉球のパートスタッフ求人募集 ほとんどのスタッフが未経験からスタートしています。慣れるまで先輩スタッフがしっかりフォローします。 夜間責任者として夜間の店舗管理業務全般をお任せします。品出し、レジ応援、お客様対応、閉店時の施錠・金庫管理等、店内でのお客様のご案内、カゴやカートの整理などのお仕事を担当していただきます。未経験の方でも丁寧に研修しますので、安心して始められます。もちろん経験者大歓迎です。 【こんな働き方ができます】 シニア・フリーター・大学、専門学校など様々な方々が活躍しています。パートの方だと月間90～105時間、アルバイトの方だと、

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）は勤務例 （２）（３）は休憩時間なし ＊シフト制 時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる 年末年始休暇、夏期休暇

仕事内容◎居宅介護支援事務所において ・ケアプラン作成 ・ケアカンファレンスの開催 ・ご家族様や多職種間の連絡や調整 ・認定調査 ・相談援助業務 ・利用者の状況アセスメント、モニタリング 等を主な業務として行っていただきます。 ＊居宅訪問の場合には社有車（ＡＴ）を使用します。 ＊同職従事者７名（４０代～６０代） ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【給与】 月収 302390~374980円 給与その他： 給与内訳 ・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302390円～ ・基本給 201100円 ・資格手当 25000円 ・職能手当 20000円 ・地域手当 7000円 ・固定残業代あり 48600円（25時間分/月） ※超過分は別途支給 ・調整手当 ・介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 193460~233060円 賞与：年2回（4.3ヶ月） 【住所】 広島県江田島市大柿町飛渡瀬大盤4027-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： ・准看護師：3000円 / 正看護師：1

勤務時間9：00～18：00（休憩1h/実働8h） ★週5日勤務でシフト応相談！ ★週3～4日や夕勤なども別途、相談可能！ 【期間】 9月中旬～12月末（予定）までの期間限定！ ※期間は前後する可能性有 【1日のタイムスケジュール（例）】 9:00-9:30 朝礼 9:30-10:00 生産準備 10:00-13:00 カット・飾り・計量等 13:00-14:00 休憩 14:00-17:00 カット・飾り・計量等 17:00-18:00 片付け・清掃

仕事内容【期間限定★高時給バイト】短期間でシッカリ稼げる♪日勤×週5日フルタイムで安心・安定・高収入！ 『フィナンシェ・マドレーヌなど焼き菓子の製造補助』 トッピング作業、仕込み、絞り工程、検品、製品投入、清掃など 簡単な作業から一つずつお願いするので、未経験でも安心♪ 分からないことは丁寧にお教えいたします◎ ＜こんなお仕事経験のある方にオススメ！＞ ・ピッキング作業 ・食品製造業 ・食品工場での軽作業 ・工場での単発アルバイト ・短期バイトのオープニングスタッフ 【1日のタイムスケジュール】 ※時期によって少し変動有 9:00-9:30 朝礼 9:30-10:00 生産準備 10:00-

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 【給与】 月収 240000~280000円 給与その他： 基本給：150000円 資格手当：15000円 能力手当：31500円〜64000円 固定残業代：43500円〜51000円（時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。） 【住所】 兵庫県宝塚市南口1丁目8-302F 【アクセス】 阪急今津線宝塚南口 【必須資格】 ケアマネジャー

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000~277000円 【住所】 栃木県宇都宮市上戸祭3-3-24KSハイツⅢ101号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容利用者宅への訪問によるサービス（要介護の申請代行、高齢者やそ の家族の介護相談、ケアプランの作成、介護サービス事業所との連 携調整業務等）利用者３０人程度を担当し各人を月１回程度の訪問 ※未経験の方もサポートしますので安心してご応募ください。 ・業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。 【給与】 月収 281529~319318円 賞与：年 2回 給与その他： 月給 255000円～ ・基本給 175000円 ・地域手当 10000円 ・資格手当 20000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 あったか広場一会のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（0.9ヶ月） 【住所】 静岡県島田市東町1116 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)六合 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 わかばケアセンター立石ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 281000~281000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都葛飾区立石3-31-8 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 京成立石 / 四ツ木 / 青砥 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 /

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発プロジェクトの、複数フェーズの経験（要件定義、設計、実装、テストなどの要員またはリーダー） ・大学卒以上 【歓迎】 ・新しい技術を理解できるバックグランドのある方 ・提案、見積もり経験 ・新しいサービスの立ち上げに興味がある方 ・サービスデザイン、UXデザイン等の経験 ・プロジェクトリード経験 ・ベンダー管理経験 【職種名】 【リモート可】プロジェクトマネージャー（マネージャー候補） 【仕事内容】 各種方法論を用いたワークショップから事業モデルを作り、コンサルタント、デザイナー、エンジニアと共に必要なシステムの具現化まで一元的にお客様をご支援します。扱う

仕事内容《観光業界・DMO経験者募集！》自治体とともに地域の未来をつくるマネージャーへ！ WEBマーケティング経験のある方歓迎 観光から地域創生まで地域密着で支援できるレアポジション！ 自治体や地域事業者と連携し、地域課題を整理したうえで、持続可能なまちづくりの戦略策定から実行までを担うお仕事です！ この求人の注目ポイント ︎ 観光協会・DMOで培った経験を地方創生の領域へ広げられる ︎ 自治体への提案だけではなく、地域に入り込み実行まで伴走できる ︎ 観光だけでなく、人口減少・採用・地域産業・DXなど幅広い課題に関われる ︎ 地域ごとに異なる課題に合わせ、戦略そのものを考える

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~350000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 千葉県長生郡睦沢町北山田724番地1 【アクセス】 JR外房線八積 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は例です。 ９：００～１６：００の間で相談に応じます。 休憩は就業時間に応じて取っていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他火曜日は定休日／休日はシフト制（希望は配慮します） 年末年始（１２／２９～１／３）／土日祝日出勤できる方優遇

仕事内容≪お子様と関わることが好きな方歓迎≫ ≪人に喜んでもらうことが好きな方歓迎≫ ・撮影（七五三、成人式、家族写真など）、それに関わる補助。 ・電話対応 ・接客対応 ※土曜・日曜・祝日出勤できる方 ※変更範囲：変更あり（会社の定める業務） ※副業：可（要相談）

勤務時間【昼勤】 9:00〜18:00（実働8h/休憩1h） ※9：00-17：00、10:00-19:00も可 ※週2〜5日で希望シフト制！ 【夕勤】 17:00〜21:00（実働4h）、18:00〜21:00（実働3h） ※週3〜5日勤務OK（希望シフト制） 【夜勤】 22:00〜翌6:00（休憩1h/実働7h）※深夜6h 22:00〜翌7:00（休憩1h/実働8h）※深夜6h ※週3〜5日勤務OK（希望シフト制）

仕事内容【昼勤】 ケーキの製造・仕上など 「フルーツのカットやトッピング」「材料の計量」「材料の混ぜ作業」 ※期間：即日～年始頃までの予定 【夕勤】 簡単なケーキの製造補助、クレープ生地の焼成など。 ※期間：10月中旬～12月中旬（予定） 【夜勤】 ミルクレープの製造やケーキの製造補助、クレープ生地の焼成など ※10月中旬～12月中旬（予定） ≪90%以上が未経験からのスタート！≫ バイトデビューの学生さんもご安心ください◎ 前知識ナシからスタートOKです！ 洋菓子作りが初めての方が多数活躍中♪ ＜こんな経験のある方が毎年活躍！＞ ・ピッキング作業 ・食品製造業 ・食品工場での軽作業 ・工場で

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 275000~290000円 【住所】 東京都足立区伊興1-24-16 【アクセス】 東武伊勢崎線竹ノ塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 223250~350000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-32-1UNEXビル801 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事領域（人材開発・組織開発、または関連分野）での実務経験 ・組織マネジメント経験 ・事業会社において、複数のステークホルダーを巻き込みながら施策を推進した経験（プロジェクトマネジメント経験） ・抽象度の高いテーマを具体化し、企画立案から実行まで一貫して携わった経験 【歓迎要件】 ・研修プログラムの企画・設計経験 ・人事制度の設計・運用経験 ・複雑性の高い組織環境での業務遂行経験 【求める人物像】 ・人材開発への強い関心、または事業成長のために領域にとらわれず柔軟に挑戦するスタンス/役割を限定せず、主体的に行動できるスタンスを