静岡県浜松市の福祉 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容サービス管理責任者 ◎年間休日120日/賞与年2回や家族手当あり 残業ほぼなし 障がいを持つ方の「働きたい」をあなたのサポートで実現 『アクセスジョブ』とは 一人ひとりの適正に合った就職を目指し、職業訓練のほか面接対策や資格取得などをサポートしています。 就職後には職場への定着支援にも取り組んでいます。 ■こんな方におすすめします 人の話を聴く、相談を受けるのが得意な方 ⇒調整業務が得意な方にとってはベストフィットな仕事です。 キャリアのステップアップを目指している方 ⇒頑張りに応じて、担当領域の拡大や昇格も可能です。 ワークライフバランスを重視したい方 ⇒残業ほぼなし・年間休日1

仕事内容じぶんラシク働けるために、みなさまの「好き」を「仕事」に！ 【仕事内容】 ■ クリエイター指導員 利用者さんへの制作サポート イラスト・漫画・Webtoon・動画編集などの基本的な技術のサポート 制作の進行フォロー、声かけ、簡単なフィードバック 制作案件の補助 クライアント案件の一部作業（背景・トレース・簡単な仕上げ など） 支援業務 日々のコミュニケーション 出勤状況や体調のヒアリング など ■ 事務職 福祉サービス運営に関わる事務全般 各種書類作成・整理（請求関連、契約書、福祉サービス関連書類 など） データ入力・数値管理（売上・利用者数・実績管理 など） 電話・メール対応 事業所運

仕事内容高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 ★多職種で支える介護 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種

仕事内容2022年オープン！働きやすく、働き甲斐のある職場を目指します！子どもたちの成長を一緒に支えていただける方を募集しています！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 乳幼児の保育 資格: 幼稚園教諭・保育士両方の資格をお持ちの方 勤務時間: 8：00～18：00の間で都合の良い時間帯の固定勤務 実働8時間（休憩60分） 勤務時間応相談 休日・休暇: 週休2日 日曜・祝日は休み 土曜は行事等の際に出勤（年6回程度） 福利厚生: 社会保険完備 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通

仕事内容◆デイサービス◆リハビリスタッフ募集◆賞与4.00ヶ月分実績◆福利厚生充実◆ 【給与】 【月給】221,000円-279,250円 ［内訳］ 基本給 200,000円-258,250円 職種手当 17,000円-17,000円 処遇改善手当 4,000円-4,000円 4.00カ月分/年 (賞与)年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） 【コメント】 ・デイサービスセンターにてリハビリスタッフを募集中です！ ・福利厚生充実！長くお勤めしやすい環境です。 ・日曜お休み、月9-10日休みと充実しています。お子様の学校行事なども相談可能です。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-9

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。休暇が取りやすい環境なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 2.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支 援員など）や役割として勤務

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL高丘（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,資格取得支援制度あり,

仕事内容【仕事内容】 施設内での訪問介護業務をお任せします（※一般居宅への訪問なし）。 ケアマネジャーが作成した介護プランに基づいて、ご入居者様に対するサービス提供を行います。 ＜主な業務＞ ・入浴・排泄・食事介助等の身体介護 ・掃除・洗濯・買い物代行等の生活援助 ・ナースコール対応 看護師が24時間常駐しているため、医療面の連携もスムーズ。未経験の方もイチから丁寧に指導します。感染症対策も徹底しており、安心して働ける環境です。 ※他施設と兼務の可能性あり 【給与詳細】 【月収】41.0万円～ 43.0万円程度（夜勤手当含む） ■月収：基本給300,000円＋キャンペーン手当：50,000円+夜勤手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員/契約社員】年間休日110日以上！未経験OK！賞与あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・知的、発達障がいのあるお子さまの療育（自立支援） ・運動レクや学習サポート ・保護者様対応（お子さまの本日の様子を伝えたり、相談に乗るなど） ・送迎業務 求人ID 959069

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） RASIEL萩丘i 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 サービス管理責任者募集！ 静岡県の障害者(入所)・サービス管理責任者(萩丘i)・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ サービス管理責任者募集！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 介護職の

仕事内容就労継続事業B型「ラシクラボ浜松」スタッフ募集！ 「デジタルの時代でも、自分らしく生きるというアート」 未経験のご利用者をサポートし、創作やクリエイティブをお仕事に。 絵・文章からWEB制作、アナログからデジタルまで、ご利用者に様々なことに取り組んで頂く事業所です。 「サービス管理責任者」であるあなたには、ご利用者の埋もれた才能を開花させるべく、ご利用者の描く将来に寄り添いながら、多種多様なジャンルのプランの中から最適なプランを立ててください。 【主な業務】 ●個別支援計画の作成 ●ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ●スタッフのマネジメント ●研修の企画・実施 ●各関係機関との連

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 浜松ケアセンターそよ風 生活相談員/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績！》 契約社員 お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 ◆長く働ける環境 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“コペルプラス”では、楽しく自ら学べる環境を届けることで個性を認め、自身を育む支援を大切にしています。 幼児教育30年の経験で見出された「コペルメゾット」を強みに、子ども一人ひとりが“自分らしく輝ける未来”の実現に努めています。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別・小集団でのレッスン、ご家族との連携、教材準備など、チームで子どもたちの成長を支える環境です。 まずは発達支援の基礎知識を学ぶ座学や、先輩とのロ

仕事内容【特別養護老人ホーム併設の居宅介護支援事業所／ケアマネジャー】契約社員｜浜松市浜名区｜マイカー通勤可能（無料駐車場あり）｜昇給あり｜賞与計４．００ヶ月分｜年間休日１２０日｜退職金制度あり｜試用期間後正社員登用 ■ アピール ★居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事★ ・マイカー通勤可能!無料駐車場ありで通勤楽々! ・昇給、賞与あり!頑張りが還元される職場です。 ・退職金制度あり!長期的な将来設計が築けます。 ▽こんな方におすすめ▽ ・前職の実務経験を活かしたい方 ・ケアマネとしてのスキルを磨きたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 ■どんな施設? 「特別養護老人ホ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員/契約社員】年間休日110日以上！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ○放課後等デイ・児童発達支援での児童指導員としての業務全般○ ・身の回りのお世話 ・遊びのサポート ・療育の提供 ・保護者との連携 ・支援記録の作成 ・送迎 など 求人ID 680751

仕事内容[仕事内容] 病院にて給食栄養士を募集。 貴方には食事提供や栄養管理に携わっていただきます。 【仕事内容】 病床数が約160床の病院にて栄養士業務のお仕事です。 献立作成から食材の発注、材料の管理、栄養管理、衛生管理、そしてスタッフのマネジメントなど。 スーパーバイザーと連携をとりながら、知識と実践力を兼ね備えた食のコーディネーター役として、運営管理全般に広く携わります。 クリスマスやお正月など、季節の行事に合わせたイベント食や演出方法を考えるのも大切な仕事です。 キャリアアップ制度も充実 キャリアデザインをサポートするための研修制度を多数設けています。 「栄養士」→「管理栄養士」→「チー

仕事内容【浜松市中央区／生活相談員／契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約５３万円の支給実績！》】デイサービス｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス以外の特別報酬あり｜住宅手当あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜食事補助あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 浜松ケアセンターそよ風では、契約社員のデイサービス 生活相談員を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL西浅田（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,資格取得支援制度あり

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） RASIEL萩丘i 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 事業所責任者兼管理者候補募集！ 静岡県の障害者(入所)・事業所責任者兼管理者候補(萩丘ii)・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、無資格可、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 事業所責任者兼管理者候補募集！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営