コンサルタント 人事 - 大阪府門真市 の求人・仕事・採用

仕事内容・人事業務全般 ・高校・大学・求人サイト等への採用活動 ※変更範囲：変更なし

仕事内容有名東証上場グループ／人事＊2名増員／年休128日＊フレックス グループの人事オペレーション業務を担当。幅広い人事制度・業務に精通し、高いIT・データリテラシーにより高品質・高効率な人事業務の運営を企画・提供する。 ・異動、任用、入退社、福祉、給与、海外赴帰任などの人事サービス業務推進 ・AI、メタバース、RPA（Robotic Process Automation)等のHR-Tech（HumanResourcesとテクノロジーの掛け合わせ）活用による業務プロセスの設計・最適化推進 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼採用担当より／ はじめは、各種人事オペレーション業務（例：入退社手

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事に関わる業務経験（就業規則改定、労務管理等） ・人事制度の企画・運用に関する知見、経験 ・部下のマネジメント経験 [歓迎] ・労働組合対応 ・就業規則の改定、法改正対応 ・人事制度の構築に関する経験 ・入社／退社手続きに関する知見・経験 ・安全衛生に関する知見・経験 ・工場の人事経験 ・社会保険労務士、第一種衛生管理者を保有している方 【フィットする人物像】 ・人とのコミュニケーションを取ることが苦手ではない方 ・ポジティブな思考でチャレンジ精神のある方 【職種名】 【大阪】人事（労政担当 リーダー） 【仕事内容】 ・人事制度（雇用形態／役割等級・仕事グループ／

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用における責任者（マネージャ等）経験 ・事業会社における新卒・キャリア採用の実務経験 ・年間採用計画（新卒・キャリア）の設計経験 ・メンバーのマネジメント経験 ・各部門の責任者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ▼PCスキル Excel、Word、PowerPoint [歓迎] ・採用広報やマーケティングに関する知見や実務経験 ・経営的な観点から採用戦略の策定を担当した経験 ・採用以外の人事業務のご経験（人材育成・労務管理など） 【フィットする人物像】 ・積極的に計画を推し進めていくことの出来る方 ・ポジティブな思考でチャレンジを恐れない方 【

仕事内容在宅あり☆時給1600円☆採用サポート・土日祝休み・パナソニックグループ 【パナソニックグループ＊人事サポート事務＊電話応対少なめ】 ■入退社・異動に伴う手続き、受入対応 （インターンシップ、新卒、キャリア入社 等） ■データ集計・作成（労働時間） ■経費精算 ☆★☆ 電話応対かなり少な目 ☆★☆ ※使用ソフト：Excel、Word、PowerPoint、Teams、Outlook、専用システム ▼ ご参照ください ▼ パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社と雇用契約を結ぶ契約社員募集です。 弊社が受託しているプロジェクト内で就業します。 ☆＋☆・・・ おすすめ ポイント ・・

勤務時間09:00～17:30(休憩：45分)

仕事内容【人気の人事×残業少なめ×大手】 ◇同業務いるので安心！アットホームな職場雰囲気！◇オンライン職場見学可能◇丁寧に教えていただける環境 時給￥1,700 アクセス：大日 徒歩10分 勤務時間：09:00～17:30(休憩：45分) 案件詳細： ◎人事部門にて ・文書作成 ・提出物管理、データ集計 ・データ抽出、加工 ・経費精算 ・郵送物の配布 ・組織長の秘書サポート業務

仕事内容職員の勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入退職手続き、社内 備品管理・発注、請求書処理など 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事に関わる業務経験（就業規則改定、労務管理等） ■部下のマネジメント経験 【歓迎要件】 ■人事制度の企画・運用に関する知見、経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（労務担当リーダー）【大阪】【パナソニックグループ】 【仕事内容】 ★パナソニックのモノづくりを支え、培った技術とノウハウを融合したソリューションをお客様へ提供しております！ ★平均有給消化日数19日、年間休日129日、フレックス制と働きやすい環境です！ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ■人事制度（雇用形態／役割等級・仕事グ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事関連業務経験（特に人事制度の企画・管理・運営の経験があれば望ましい） ・労働関連法規、会社法等、人事関連法規に関する基本的な知識 [歓迎] ・海外勤務経験、英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション力に富み、積極的に人間関係・信頼関係を構築できる。 ・多様な価値観を許容できる、他人の気持ちに対する感受性が高く、配慮できる。 ・論理的思考力が高く、理性的な人柄 ・ポジティブで、知的好奇心、行動力に富む。 ・“人”に対する興味がある。 【職種名】 大阪府門真市 日本を

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容【パナソニックグループ】大手＆人気企業↑必見★人事経験者！ ◆駅近で通勤便利♪しっかりＯＪＴあり！質問しやすく先輩社員が教えてくれるので安心♪アットホームで働きやすい雰囲気♪幅広い年齢層の方々が活躍されている職場！ご応募お待ちしております！ ４月スタート！嬉しい土日祝休み♪残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！【お願いしたいお仕事の内容】子会社管理システム運営（基礎的な英語でのメールのやり取りあり）、 週のユーザー権限登録の受付・内容確認・申請、反映結果の確認・返信、コンプライアンスｅ‐ラーニングの受講管理、イベントの準備・タスク管理・設営などをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣

仕事内容【在宅あり】未経験OK！パナソニックグループでの人事事務♪ ☆パナソニックグループ☆人事サポート事務 ◇入退社・異動に伴う手続き ◇新卒採用・採用受入対応（日程調整連絡、入社当日対応など） ◇データ作成（労働時間の集計など） ◇経費精算、メール・チャット対応 ※インターンシップ、新卒採用、キャリア採用など幅広く対応できます！ ※OJTがありますので安心してスタートできます！ ▼ ご参照ください ▼ パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社と雇用契約を結ぶ契約社員募集です。 弊社が受託しているプロジェクト内で就業します。 おすすめポイント ☆チャレンジ応援♪正社員登用制度あり☆

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における新卒・キャリア採用の実務経験 ■メンバーマネジメント経験 【歓迎要件】 ■採用広報やマーケティングに関する知見や実務経験 ■経営的な観点から採用戦略の策定を担当した経験 ■採用以外の人事業務のご経験（人材育成など） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（採用リーダー）【大阪】【パナソニックグループ】 【仕事内容】 ★パナソニックのモノづくりを支え、培った技術とノウハウを融合したソリューションをお客様へ提供しております！ ★平均有給消化日数19日、年間休日129日、フレックス制と働きやすい環境で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・過去に人事実務の経験もしくは類する経験 ・組織文化の変革推進、タレントマネジメント、リソース管理、組織計画のいずれかを核にした実務推進スキル 【期待する役割】 まずはPIDを始め担当する部門の職場課題の理解をしたうえで ・担当頂く業務の推進役して、周囲を巻き込むリーダーシップを発揮し、自ら考え・自律的に行動する「課題設定力」「変革推進力」「関係性構築力」 ・将来的には、人事部門の中核として活躍されるような人財となることを期待しています。 ※技術系職場については、技術に関する知見や興味があることが職場理解につながります。 [歓迎] ※活かせる経験については上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業経営者、職場と共に新たなる人事制度を企画、立案、職場導入を行った経験を有する。 現場で先頭に立って人事施策の企画、職場導入をやり抜かれた経験、経営推進や多様な職場、人材との交流から深く学 ばれた経験が重要であると考えています。 ・コミュニケーションやプレゼンテーションスキル（資料作成、説明、説得等） [歓迎] ・部下育成経験（人材肉声・管理） ・ITリテラシー（Excelデータ集計、分析を効率的に行えるレベル）、語学力 ・経営管理、マーケティングや財務に関する幅広い知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ）

仕事内容※大阪府門真市：人事職／人事DX・HRテック推進ポジション≪パナソニック フィナンシャル・アカウンティング＆ＨＲプロパートナーズ株式会社≫ 【特徴・メリット】 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,800,000円〜6,500,000円 年収：380万〜650万円 ※能力・スキルを考慮し決定 ＜参考年収＞ 20歳代：380〜480万 30歳 ：480〜530万 35歳 ：500〜570万 課長列 ：600〜650万 【勤務時間】 9:00〜17:30（休憩45分、実働7

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容基本１７時半帰り！1500円◆発信文書作成など！引継ぎ有☆ ◆幅広い年齢層の方々が活躍中！未経験からチャレンジＯＫ！ＯＪＴしっかり！質問しやすい環境♪アットホームな雰囲気の職場！当社スタッフ就業中！食堂や休憩室も完備しています☆ ４月開始！≫電気機器メーカー≪大手人気企業でのご就業♪土日祝お休み＆残業ほぼなしが嬉しいですね♪【お願いしたいお仕事の内容】発信文書作成（定型内容の中の数字の変更がメイン）、 提出物の管理・集計、データ抽出・加工（社内システムや外部システム使用）、経費精算、予算表管理、経費精算、室内郵便物配付・書類整理、議事録作成、所長のスケジュール管理などをお願いします。 雇用

仕事内容東和薬品株式会社 人事／長期休暇取得可能・年間休日126日／充実の福利厚生で働きやすさ抜群 # 東証プライム上場企業 # 業界トップクラスのジェネリック医薬品メーカー # 年間休日126日 「ジェネリック医薬品」の専業メーカーである当社。 日本全国に研究所や営業所、工場、物流センターを構え、 業界トップクラスの実績を誇っています。 ジェネリック医薬品の国内の普及率は80%まで増加。 患者さんの負担減だけでなく、医療費抑制にも貢献しています。 あなたもジェネリック医薬品で業界をリードする 当社で新しいキャリアをスタートしませんか。 入社後は中途入社研修や職務別研修、キャリア通信制度など

勤務時間09：00-17：30（休憩45分）実働7時間45分 ※残業時間：月5時間～10時間程度。■組織改編などの時期が繁忙となり、最大月15時間程度の可能性があります。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎人事部門にて ・文書作成 ・提出物管理、データ集計 ・データ抽出、加工 ・経費精算 ・郵送物の配布 ・組織長の秘書サポート業務 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 04月、05月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【人気の人事×残業少なめ×大手】 ◇同業務いるので安心！アットホームな職場雰囲気！ ◇オンライン職場見学可能 ◇丁寧に教えていただける環境、新卒・第二新卒歓迎、ミドル（40

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事経験（3年以上） ■職務内容に関するいずれかの知識と経験 ■海外事業への興味、関心 ※ご経験によって管理職採用の可能性もございます。 ※勤務地は採用ポジションにより異なります。希望勤務地をもとに検討しますので、応募時に勤務地希望も記載をお願いいたします。（※勤務地については備考欄参照） ※ホールディングス内の特定の会社のみや特定の業務分野のみを希望する場合はその旨を応募時にアドバイザーにお伝えください。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事戦略・人材開発】（人事オープンポジション）（年収550万円～1

仕事内容株式会社中島大祥堂 第二創業期の老舗菓子メーカーの採用担当者！【人事】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用担当として次の100年を支える人材採用を目指す】人事として採用担当（新卒メイン）業務全般をお任せします！ 【まずお任せしたいこと／メイン業務】 ・求人原稿の作成や修正等 ・求職者様対応 ・面接日程調整 ・書類選考及び面接対応 ・求人広告会社や人材紹介会社との打ち合わせ ・媒体選定 ・スカウト ・求人管理、掲載対応 ※先輩社員がおりますので、一緒に進めていくイメージ