鉄鋼メーカー の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須 ■機械4力、機械要素、設計の知識、経験 ■設備建設、改造エンジニアリング(自身で設計または設計会社やメーカーを活用して設備を導入して立ち上げたことがある）の経験または設備のメンテナンス基準や指導を行った経験 ■エネルギー管理、高圧ガス、技術士等の関連資格 ■英会話力（現地技術者と直接打合せができるレベルがあると優位） [歓迎] CAD、CADAMを活用できる方。FEMの知識、経験を有する方 【フィットする人物像】 ■プラントエンジニアリング経験をお持ちの方 ■機械設計の経験、知見をお持ちの方 【職種名】 製造設備のエンジニアリング職【大手鉄鋼メーカー/

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・事業会社での人事業務経験（制度企画もしくは労務管理等）※メーカー経験尚可 【職種名】 人事【倉敷市】年収～1100万円／年休119日／土日祝休／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー 【仕事内容】 製鉄所／製造所の労働人事部で、人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。）を担当して頂きます。 その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度などの制度管理の業務も担当頂く予定です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜キャリアパス＞ 将来的には人事部門内のローテーションとして

仕事内容主に、地元鉄鋼メーカーと工場ラインの清掃や緑地のメンテナンス 業務に関する作業内容や作業日の打合せや見積もり作成・官公庁発 注業務の公共工事や緑地の維持管理並びに一般廃棄物収集運搬業務 に関する作業内容や作業日の打合せや見積もり作成・個人様からの 庭木の剪定や遺品整理などの不用品回収等の業務に関する作業内容 や作業日の打合せや見積もり作を行います。見積書作成にはパソコ ンによるワードやエクセルの操作があります。また、打合せには基 本的に軽自動車で移動しますので自動車の運転があります。その他 電話対応や従業員との連絡調整業務や必要備品の買い出し等細かな 雑用がある場合があります。 変更範囲：変更

仕事内容<三重>鉄鋼メーカーの生産技術（アルミ鍛造の品質・設備改善） 大手メーカーで働こう！アルミ鍛造というニッチ分野だからこそ、オンリーワンの技術を身に着けられます。 [お仕事内容] 【ミッション】 自動車の軽量化ニーズに応えるため、アルミ合金を使用した鍛造サスペンション部品の製造を行っています。プレスGrは、この製品の製造に関連する業務を担当しており、主に製品の品質と生産設備の管理に関わっています。 今後の増産計画と設備投資の推進に伴い、安定した高品質なものづくりを支えていただきます。 【仕事内容】 アルミ鍛造サスペンションの製造プロセス維持管理および改善をお任せいたします。具体的には、生産

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社会人経験1年以上 ・大卒以上 ・普通自動車免許（第一種） 【あれば尚望ましい】 ・営業経験者 【職種名】 【鉄鋼メーカー商社での営業職／倉敷市】業績好調／JFEグループ企業／年間休日122日 【仕事内容】 同グループ企業の製鉄所で使用する資材・機材の販売及び提案営業をお任せします。 1500社近くの仕入れ先メーカーの中から担当を持っていただき、その中から顧客のニーズに合うものを選んで 提案・価格向上・納期調整・スペック確認・見積書の作成・注文書発行・検収・支払回収等を行います。 ・新規開拓営業ではなく、コツコツと信頼関係を構築する営業スタイル 営業

仕事内容【仕事内容】 ～地域総合職（転勤については西日本のみ）／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）～ 鉄鋼製品の製造プロセスにおいては、鉄鉱石・石炭等の原料以外にも、様々な資機材品（生産用材料・機械装置・消耗部品・工具器具・安全用具等）を必要とします。資材部門は、資機材品の購買業務を担い、取引先に対する窓口として契約業務（見積紹介先の選定、見積照会、折衝、注文）や、納品後に各部署が担う在庫管理の総括業務（材料管理業務）を行っています。 入社後まず、製鉄所の資材室に配属され、購買業務や材料管理業務を担当してもらいます。業務を通じて生産プロセスの理解や生産・保全に関わる各部署が必要

仕事内容【仕事内容】 ～地域総合職（転勤については西日本のみ）／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／2021 年から4 ヶ年で10,800 億円規模の大規模投資を実施～ 業務内容：同社の生産管理業務をお任せします。製品の生産計画の立案や製造工程の管理を行います。ご入社後、製造プロセスごとにわかれているチームに所属し、進捗管理業務に携わっていただきます。当社製品の知識をつけていただき、チームリーダーとして活躍していただくことも期待しています。 【具体的な業務内容】 ・生産計画（生産・出荷）の策定 ・受注管理 ・進捗管理など 【給与詳細】 【月給】250,000円～400,00

仕事内容【応募資格】 [必須] ■鉄鋼業界・鉄鋼製品の営業経験がある方 ■査定・評価含むマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ●普通自動車免許第一種 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 鉄鋼製品営業【管理職候補】／大阪（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 鉄鋼製品（鉄やステンレスの棒・板など）を、自動車部品メーカーや建設機械部品メーカーの購買・製造部門のお客様相手に販売する営業です。 ＜具体的には…＞ ・既存顧客の要望をヒアリング ・ニーズをもとに最適なものを提案 ・在庫量を確認し、少なすぎず多すぎないように発注量の調整（Excelを用いた需給バランスシートの作

仕事内容ＪＦＥ条鋼株式会社 【札幌】製鋼技術・操業管理（材料設計・工程管理）◆国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー 【仕事内容】 【札幌】製鋼技術・操業管理（材料設計・工程管理）◆国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー 【具体的な仕事内容】 【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 ■業務概要： 同社は、国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカーであり、鉄スクラップをリサイクルして鉄鋼製品を製造・販売しています。今回募集する製鋼技術・操業管理エンジニアは、豊平製造所の製鋼工場での操業管理業務を担

仕事内容【仕事内容】 総務部門にて、人事労務の業務をお任せ致します。 （キャリアによっては即戦力として管理者のポジションをお任せします） ■人事、労務（賃金、採用、評価、社内教育に関する企画など） ※ご本人の経験や希望を加味し、相談の上担当業務や職位を決めていきます ※将来的にはローテーションにより幅広く経験を積みながら、管理者としてキャリアアップして頂くことができます。 ※総務部門在籍者数：約15名 【給与詳細】 給与：429万円～750万円 賞与：有り（年２回 920,000～2,100,000円（昨年実績組合平均130万円） 昇給：有り（年1回） 諸手当：通勤手当（上限なし） 職務手当（6,

仕事内容【仕事内容】 総務部門にて、総務・庶務の業務をお任せ致します。 （キャリアによっては即戦力として管理者のポジションをお任せします） ■総務・庶務（構内営繕、安全衛生管理、福利厚生、備品管理など） ※ご本人の経験や希望を加味し、相談の上担当業務や職位を決めていきます ※将来的にはローテーションにより幅広く経験を積みながら、管理者としてキャリアアップして頂くことができます。入社時の経験は浅くてもOK。 ※総務部門在籍者数：約15名 【給与詳細】 給与：429万円～750万円 賞与：有り（年２回 920,000～2,100,000円（昨年実績組合平均130万円） 昇給：有り（年1回） 諸手当：通勤