福岡県のケアマネジャー 支援の求人・転職・中途採用

仕事内容＊居宅介護支援事業所での相談支援業務及びケアプラン作成業務等 を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・利用者さま、家族からの相談業務 ・医療機関、介護保険施設等との連携 ・給付管理、請求業務、要介護認定等の申請代行、各種書類作成 ・その他介護支援専門員業務全般 ＊初心者の方もブランクがある方も丁寧に指導させていただきます ＊施設見学も随時受け付けております 《子育て応援求人》 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜21時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：15時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：基本的に金土日曜日をメインで入っていただきたく思っています。 その他の曜日についてはご相談のうえ対応いたします。 休憩時間は労基法どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本平日休み、土日休みはシフト調整のうえ対応可

仕事内容歓楽地周辺における青少年・犯罪被害等のリスクを抱えるこども・ 若者に対しての声かけ、相談業務を担う福岡県からの請負業務です 主に、歓楽地周辺の公園等において、声掛けを行うほか、安全な相 談スペースの提供を行い、信頼関係を構築しながら相談支援を行い ます。 ※学校、家族関係、仕事、漠然とした孤独や不安など、悩みを聞き 出し、適切な社会資源や、関係機関と連携し、支援に繋げていきま す。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容一人で抱え込まないケアマネ業務へ。相談しながら進められる環境で、専門性を活かす ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で活躍する日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に向けた調整 ・サービス事業所や関係機関との連絡・連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活に合わせた継続的なケアマネジメント ◆ 利用者様に寄り添う支

仕事内容介護付有料老人ホームでの介護支援専門員の募集になります！ 【業務内容】 研修・資格取得・スキルアップ支援充実！ ・入居者48名（最大）要支援1から要介護5の方のケアプランの作成をしていただきます。 ・入居者の状態を把握するまでは介護の現場に入って入居者と関わっていただきます。 ・最初は現在勤務しているケアマネージャーと一緒に行います。 ・入居者への思いやり介護、心の支援、ご本人の意思決定ご本人らしさを大切にする施設です。 ・外部研修参加、参加費事業所負担 ※ケアマネージャー業務をするまでは、早出7：00～16：00及び遅出10：00～19：00の勤務時間帯があります 《サービス紹介》 クリ

仕事内容介護支援専門員（デイサービス）|正社員|福岡県福岡市博多区 ●ケアプラン作成、関係機関との連絡・調整等、ケアマネ業務全般をお任せします。 運転業務があるため、普通自動車運転免許必須です。 ★アピールポイント★

仕事内容＊入居者様が本人らしく生活できるように介護や看護、 リハビリ等、多職種と連携をしながらケアマネ業務を 行って頂きます。 ・入退居に関わる支援業務 ・入居者様のケアプラン作成、見直し ・ケアカンファレンスの参加 ・入居者様、ご家族との連絡、調整、相談 ・認定調査、病院送迎 ・各種記録、書類作成 ・地域貢献、交流等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容株式会社ケア21／土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 【職種】介護／ケアマネージャー／正社員 原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給294856円 【店舗住所】福岡県福岡市南区塩原三丁目2-12 川上コーポ102号室 【最寄駅】竹下駅 6分／大橋(福岡県)駅 8分／高宮(福岡県)駅 18分／井尻駅 22分／笹原駅 27分 【お仕事内容】居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平

仕事内容＊グループホーム国分での施設ケアマネジャー業務、並びにご利用 者への介護業務 変更範囲：変更なし

仕事内容●ソフィアメディケアプラン福岡中央の主任（ケアマネジャー） として勤務 管理業務（スタッフのマネジメント含む） ケアプランの作成 お客様との面談 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 モニタリング 給付管理業務 など ☆訪問看護ステーションに併設しており、看護師、理学療法士、 作業療法士の医療専門職との連携で安心感が高いです。 【変更範囲：なし】

仕事内容ケアマネジャー ケアマネジャーとしての業務をお任せします！ ▼具体的には… ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・相談対応と支援 ・介護サービス事業所や医師との連携 ・利用者家族との連絡・調整

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|福岡県福岡市東区 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ★アピールポイント★

仕事内容〇居宅介護支援事業所（ケアプランセンター）でのお仕事です ・ケアプランの作成、給付管理、モニタリングなど ・パソコン操作による書類作成 ●ケアマネ更新研修費用負担あり ●未経験の方も大歓迎します！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ケアプラン作成 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ※上記は一例ですが、ご利用者が過ごしやすいようにお手伝いを お願いいたします。 〈変更範囲：会社が定める業務〉

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）、又はその他時間帯で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 希望にて調整いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホーム入居者の ＊ケアプラン作成・管理 ＊書類作成 ※入居者１８名 ※業務の変更範囲：変更なし ◎年齢にかかわらず、様々な方の応募を歓迎いたします。 ◎定年以上の方の応募も相談に応じます。（同条件） ◎応募前職場見学可能です。事前連絡お願いします。 ◎パートタイム勤務についても相談に応じます。

仕事内容＊在宅高齢者支援に関する介護保険で定められている ケアプランの作成 ＊１人月平均４０名の利用者を担当 ＊訪問エリア：北九州市内及び近郊 ＊自家用車持ち込みの場合、担当件数に応じて車両費を支給 公用車使用も可能 《子育て応援求人》 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：その他の勤務時間は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望に合わせた休日可

仕事内容＊ライブリーワンケアプランセンターでのケアマネジャー業務 訪問、プラン作成、モニタリング、評価、給付管理等 担当地域は古賀市、福津市、新宮町 ※未経験の方も丁寧に指導いたしますので、安心してご応募 ください。 ★６０歳以上の方も歓迎します（条件同一） 「アクティブシニア求人」 ★子育て応援求人 【将来的な業務の変更の範囲】当法人の行う介護業務全般

仕事内容そんぽの家S姪浜にお住まいのご入居者さまや、 一般在宅で介護を受けているご利用者さまの ケアプラン（介護計画）作成が主なお仕事です。 ◎管理者含め、女性3名が活躍中！ 3名とも経験豊富な主任介護支援専門員所持者です。 今年度、介護支援専門員の登録をされた方、 主任介護支援専門員を目指している方、 各々に合わせた指導を丁寧にさせていただきます。 勿論、主任介護支援専門員をお持ちの方も大歓迎です！ ◎訪問介護・看護併設で、連携しやすい職場です。 私たちは、単に介護サービスだけをあてがうだけでなく、 じっくりご利用者さまと向き合い、 困りごと、解決したいこと、望む生活を丁寧にアセスメントし、

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：その他就業時間帯あり。 週の勤務時間は原則２７時間３０分。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容＊勤務地：福岡市こども総合相談センター勤務の場合 子どもや保護者等からの相談対応及び必要な支援・指導・調査等 ※採用人数：５名程度 ＊勤務地：各区子育て支援課勤務の場合 子どもや保護者等からの相談に応じ、必要な支援・指導・調査等 を行う業務や、関係部署や関係機関等と連絡・調整し、連携を推 進する業務 など ※採用人数：１０名程度 「変更範囲：変更なし」

仕事内容相談しやすさと、地域に寄り添う手応えを両立できるケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様やご家族から相談を受け、心身の状態や生活環境を踏まえてケアプランを作成します。要介護認定の申請を代行し、給付管理を行うほか、サービス事業所やご家族と連携して支援を調整します。利用者宅への訪問もあり、社有車を使って主に志免町を担当します（1人30～35名）。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給172,000〜288,500円 ≪基本給≫ 166,000〜242,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円

仕事内容●医師・看護師・介護職・リハビリ職など多職種と連携して当施設 における利用者様のケアプラン（施設サービス計画書）の作成・管 理 ●入所・退所支援 入所希望者との面談・アセスメント・オリエンテーション 退所に向けた準備（在宅復帰支援、連絡調整） ●モニタリング・評価 ケアプランに沿ってサービスが提供されているかの確認 入所者やご家族の意向・満足度の把握 生活状況の変化に応じた調整・改善 ●多職種連携・カンファレンスの実施 介護、看護、リハビリ、栄養士などと連携したケア体制の調整