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仕事内容＜経験者採用＞“現場を知る人”にしかできない役割を。年休120日超＆長期休暇中も給与保証◎ 5年以上の給食業界経験をお持ちの方へ。次は「まとめる側」として、無理なく安定した環境で働きませんか？ 学校給食のチーフとして、栄養バランスの取れた 美味しい給食を提供し、子どもたちの笑顔を支える 重要な役割を担っていただきます。 チームをまとめる力やコミュニケーション能力を活かし、 現場を円滑に運営していく仕事です。 ＼チーフ未経験の方も歓迎 新しい職場でのキャリアアップをしっかりサポートします。 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担当し、 チームワーク

仕事内容【仕事内容】 ＼2026卒新卒 エントリー受付中です／ ・資料請求、説明会、園見学実施中！ ・柔軟に日程調整可能ですので、まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 保育士として、保育業務全般に携わっていただきます。 HITOWAキッズライフでは、 「心が動く体験」と「豊かな対話」で、つながりを創造する 「つながり保育」という保育理念の基に、 子ども・保護者・地域・保育者が助け合う保育を実践しています。 【当園が保育士に選ばれる理由】 ・絵本日本一プロジェクト 「絵本で子どもを育てる保育園」 たくさんの絵本に触れる一連の取り組み。生活と遊びの中で、絵本を通して新しい世界に出会います。

仕事内容■お仕事内容 各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホール・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする場合もあります。 研修制度は？店長までのステップアップは？ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 現場経験から一歩先へ。リーダー役として活躍しませんか？週休2日＆年休120日以上で働きやすさ◎役職経験がなくても大丈夫。3年以上の現場経験があれば、自然とチームを支える力が身についています。安定環境で新しい一歩を。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： 学校給食のサブチーフとして運営サポートをお願いします。 ◆ 主な業務 ◆ ・チーフのサポート ・食材・在庫管理 ・衛生管理や安全ルールの徹底・指導 ・スタッフのシフト調整や作業配置サポート ・調理業務と進行フォロー ＼リーダーポジション初挑戦の方も歓

仕事内容＜4月＊分所オープン＞リーダー職にチャレンジしませんか？◎長期休暇中は基本OFF＆給与保障 副責任者＝いきなり責任重い…？そんなことありません。先輩のサポートありで、役職未経験の方も安心してスタートできます♪ ◆2026年4月分所オープン◆ 学校給食のサブチーフとして運営サポートをお願いします。 ・チーフのサポート ・食材・在庫管理 ・衛生管理や安全ルールの指導 ・スタッフのシフト調整や作業配置サポート ・調理業務と進行フォロー ＼リーダーポジション初挑戦の方も歓迎 新しい職場でのキャリアアップを応援します！ 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育

仕事内容西日暮里駅（徒歩12分） 【転職支援金&入社後6ヶ月間の給与保証】寮完備／未経験頑張った分だけ収入UP！ 応募から入社まで最短10日間！ 「できるかぎり早く入社したい」という方も、ぜひご応募ください！ ＼ タクシードライバー初心者でも安心 ／ 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫！ 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数！アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です！ 【Q3】ちゃんと稼げる…？ お客様を探しに

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください “ただの現場”じゃ終わらない！経験1年以上でもっと働きやすく、もっとやりがいのある毎日を♪一人ひとりの頑張りをきちんと見てくれる会社で次のステップも見える安心感。土日祝休み＆年休120日以上でプライベートも◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： 学校給食の調理業務、栄養教諭とメニュー調整や、スタッフへの指導等お願いします。 ◆一日の流れ（一例）◆ 食材の検収・検品・下処理 調理業務 アレルギー食調理 配缶・配膳 ～休憩～ 洗浄作業 事務作業等 正社員デビューも歓迎♪これまで培った実務からスタートし

仕事内容■お仕事内容 「ITインフラ領域」に特化した、エンジニア業務をお任せします。ゆくゆくはシステム・アプリ開発に挑戦も可能です！ 日常生活において、スマホで、ゲームやSNS、ネットサーフィンをする際に必要なのが「インターネット」。 こうした普段使っているインターネットなど、離れたもの同士を結んで、情報を交換するために必要なのが「ネットワーク」です。 この「ネットワーク」が当たり前に使える状況を守っていく保守・監視、不具合の復旧サポートなどをお任せします！ 「ITインフラ」が欠かせない存在であることは理解いただけると思うのですが、実はこの「ITインフラ」を担う人材が、今圧倒的に不足をしています。 欠

仕事内容【未経験から店長へ】月給26万円以上×連休OK！東証プライム上場「日高屋」で正社員デビュー 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により

仕事内容＜4月＊分所オープン＞春夏冬休みは基本OFF♪しっかり休めてきちんと稼げる正社員の働き方！ ＼学校給食経験があればOK／パートやアルバイトからのステップアップ、子育てが落ち着いて仕事復帰、安心して働ける職場です！ ◆2026年4月分所オープン◆ 学校給食の調理業務、 栄養教諭とメニュー調整、 スタッフへの指導等お願いします。 ＊食材の検収・検品・下処理 ＊調理業務 ＊アレルギー食調理 ＊配缶・配膳・洗浄作業 ＊事務作業等 正社員デビューも歓迎♪ これまで培った実務からスタートし、 段階的に業務の幅を広げていける環境です。 【入社後安心フロー】 ●マニュアル配布 ┗職場ルール等をまと

仕事内容■会社名 東京都荒川区の保育園 ■メインキャッチ 保育園の正看護師/南千住駅/認可保育園/月給30万～!!/年間休日123日/福利厚生充実 ■コメント ・「南千住駅」から徒歩13分 ・2026年4月から『HITOWAキッズライフ』が運営を引き継ぐ定員149名の認可保育園。 ・即日入社の場合は他園で勤務を開始し、26年度より異動という形で配属されます。 ・月給300,000円～/賞与3か月と好待遇!! です!! ・年間休日123日！有給休暇は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与!! ・『残業ゼロ推進』『持ち帰り業務原則禁止』『残業代は1分単位で支給』と働きやすい保育園 ・残業は平均16.8

仕事内容【未経験から店長へ】月給26万円以上×連休OK！東証プライム上場「日高屋」で正社員デビュー 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 『日高屋』『焼鳥日高』など飲食店の店舗運営を行う当社にて、店長候補として接客・調理から始めていただきます！ 業務内容(詳細) 各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホール・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、 営業企画、商品開発、店舗開発

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《若手応援！》正社員デビュー歓迎★年休120日以上＆残業ゼロ！安心のサポート体制で成長！＼働きやすい環境でスキルアップを目指そう！／長期休暇も給与支給＆ヘルプもなし☆将来設計もしっかりできる職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： 学校給食の調理業務、栄養教諭とメニュー調整や、スタッフへの指導等お願いします。 ◆一日の流れ（一例）◆ 食材の検収・検品・下処理 調理業務 アレルギー食調理 配缶・配膳 ～休憩～ 洗浄作業 事務作業等 正社員デビューも歓迎♪これまで培った実務からスタートし、段階的

仕事内容株式会社ボードルア 東京限定【ITエンジニア】＃未経験歓迎！上場企業で成長♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼生活に欠かせないお仕事／《まずは…》1人ひとりに合わせた3ヶ月間の研修からStart！《ゆくゆくは…》スマホやゲーム、WebなどIT関連プロジェクトへ★身近なものを支えるお仕事！★ スマホ、ゲーム、Web、…など、離れたものを繋いで情報を交換するために、あらゆる場所で「ネットワーク」が使われています。 この「ネットワーク」が日常的に使える状況を守っていく保守や監視、不具合が発生し

仕事内容【未経験から店長へ】月給26万円以上×連休OK！東証プライム上場「日高屋」で正社員デビュー 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により

仕事内容【未経験から店長へ】月給26万円以上×連休OK！東証プライム上場「日高屋」で正社員デビュー 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により

仕事内容【未経験から店長へ】月給26万円以上×連休OK！東証プライム上場「日高屋」で正社員デビュー 雇用先企業：株式会社ハイデイ日高(日高屋業態) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,000円～300,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※上記金額に固定残業代(20H/月)を含みます。 ＜給与例＞ 4,500,000円 / 入社3年目・副店長 6,000,000円 / 入社8年目・店長 8,300,000円 / 入社8年目・地区長 ◇昇給：随時(昇給試験に臨み合格後随時昇給します。) ◇賞与：年2回(前年度実績 年間合計月給×2.2ヶ月分) ※業績により

仕事内容【仕事内容】 「帝都自動車交通でチャレンジしてみてほしい！」充実した研修制度で新しい挑戦を後押しします！ 世の中には様々な仕事があります。 その中には変わった仕事もあると思いますし、思いもよらないような面白い仕事で世の中溢れています。 「人と人との出会い」をやさしくお手伝いする、皆様に愛される仕事。 私たちと一緒に笑顔と幸せを創りませんか？ ～私たちは「人と人を繋ぐ架け橋」をめざし続けます～ 【丸に『帝』のマーク】でおなじみの帝都自動車交通。 1938年に京成電気軌道（現在の京成電鉄グループ）が設立し、東京都内を中心に多くのお客様からご信頼を頂いています。 お任せしたいのは、当社のドライ

仕事内容株式会社ADEKA 契約法務※リモート可/プライム上場／設立100年超の老舗化学メーカー/退職金有/住宅手当有 【仕事内容】 契約法務※リモート可/プライム上場／設立100年超の老舗化学メーカー/退職金有/住宅手当有 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場の大手化学メーカー／売上高4,000億円超・過去最高売上高を更新／100年を超える歴史と安定基盤／リモート可／退職金有／住宅手当有】 ■業務内容： 当社の法務部門にて契約業務を中心にお任せします。組織の若返りを図るための増員で、次世代を担う人材としてのご活躍を期待しています。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします