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仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給37万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>5年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:275,360円（大卒の場合） 夜勤手当:48,000円（4回） 処遇改善手当:15,000円 深夜加算手当:13,383円 住宅手当:20,000円 賞与:1,101,440円 （2023年度実績 4.0ヶ月分） 【業務内容】 施設内における看護業務および付帯する業務 【施設

仕事内容【募集部門】 『東京』人事総務部 人事Gr 【職務内容】 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約300店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。 ▼具体的な業務 ・新卒・中途社員の採用企画全般、育成計画の立案と実行 ・社員教育制度の企画設計、運用設計の実務 ・人事制度の企画設計、運用設計の実務 ・チームメンバーのマネジメント 【組織構成】 人事総務部は人事Grと総務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験（3年以上、提案型営業の実績） ・チームリーダーまたは後輩育成の経験 【尚可】 ・代理店営業経験 ・営業戦略の策定・実行経験 ・CRM施策や広告運用改善の経験 ※勤務地はご本人の希望も考慮の上、決定します ★組織ミッション★ ホテル・旅館や公共交通機関の宿舎など、質の高い睡眠が求められる現場にエアウィーヴを導入すること。ルート営業のみではなく、戦略的に協業を組む相手を見定めてゼロイチの提案営業を行うこと。これらの活動によりブランド価値と売上の両面で企業成長を牽引します。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

仕事内容【応募資格】 [必須] 商品企画のご経験 【職種名】 商品企画〔リーダー候補〕◎TVCMでもお馴染み快眠製品/ブランド価値向上◎ 【仕事内容】 商品開発グループにて、マットレスやベッド、枕などの商品企画・開発業務全般をお任せします。 ・マットレス、ベッド、枕等の企画・開発 ・新製品の性能評価（定量・定性分析）、および既存製品の価値向上 ・店舗・売上等の各種データ分析と、それに基づく商品戦略の立案・推進 ・新製品立ち上げにおけるプロジェクトリード（生産部門、協力会社、関連部門との調整） ・営業に同行し、顧客への提案や商談の実施 ■エアウィーヴとは 一流に愛用される今話題のマットレスメーカーです

仕事内容【職務内容】 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。 全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。 人事総務部にて法務業務を含む総務業務全般をお任せします。下記業務の中から幅広くご担当頂きますが、能力に合わせて担当頂き、ステップアップも可能です。 【業務内容】 ・契約書作成・審査(英文若干あり) ・訴訟、各種法律相談対応 ・法改正対応 ・株主総会・取締役会運営、登記

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・代理店営業経験 ★ウェルネス領域の魅力 エンドユーザーの眠りに貢献するのに加え、それをサポートする方々をはじめ多くの方の生活にも貢献していくこと、そしてそれを直接のお客様である法人様と共に実現していくために、エアウィーヴの価値や魅力を提案し、協同してもらえる法人様を全国に構築していきます。法人営業の中でも、新規開拓性が高く、事業の成長が自身の成長と強くリンクするところも面白みの一つだと思います。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法人営業（ウェルネス製

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・内部監査または内部統制評価の実務経験（監査法人または企業） ・J-SOX対応経験、または財務経理部での決算業務経験がある方 ・マネジメント経験（室長候補） ・出張対応が可能な方 【尚可】 ・公認内部監査人（CIA）の資格をお持ちの方 ・ERP導入やDX関連知識がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】内部監査室／管理職（リーダー～室長）※名古屋 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立10年で売上100億超え／一流アスリートも愛用！日本を代表する寝

仕事内容【募集部門】 人事総務部 人事Gr 【職務内容】 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。 全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、 今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。 【具体的な業務】 ▼採用企画全般（販売職採用） ・採用計画／採用方針の策定 ・母集団形成(主に媒体や自社HP、紹介会社、転職フェアの参加)／面接対応／評価／入社前後フォロー ▼組織構成 人事総務部は人事Grと総務Gr（法務チー

仕事内容【募集部門】 財務経理部（東京） 【職務目的】 財務経理部の一員として、決算業務および関連する管理業務を通じ、正確かつ信頼性の高い財務情報の提供を行い、経営および事業運営を支援することを職務の目的とします。 あわせて、月次・年次業務等における関係部署や海外拠点との連携を含む実務経験を積みながら、将来的には業務の質と効率の両面から改善をリードし、財務経理チームの中核を担う人材としての成長を期待しています。 【募集背景】 当社は、事業規模や事業領域の広がりに伴い、経営を支える管理機能の重要性が高まっています。 財務経理領域においては、基盤となる既存事業を安定的に運用しながら、事業展開の進展を見

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験 ・人的マネジメントへの興味関心 ・ご自身の考えをわかりやすく言語化しアウトプットする力 【尚可】 ・リテール（小売業）にて複数店舗のマネジメント経験3年以上（SV、エリアマネージャー等） ※百貨店に限らず、ショッピングモール、GMS等も歓迎です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・スピード感と柔軟性を持って、主体的に取り組める方 ・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方 ・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・百貨店やGMS等、リテールビジネスにおける 営業経験（得意先との折衝経験）がある方 ・職務詳細に記載した規模のチームを率いた経験（もしくは率いる意欲） 【尚可】 ・消費財（特に耐久消費財）業界での経験がある方 ・成長企業においてビジネスの基盤を構築した経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 店舗営業部長 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立10年で売上100億超え／一流アスリートも愛用！日本を代表する寝具メーカー 【職務概要】 店舗営業部の東

仕事内容新卒スリープカウンセラー職 百貨店内・販売店舗の売り場にて、同社製品の提案・販売を担当します。 接客・販売やレジ対応の他、発注業務などの事務作業やディスプレイ配置の管理、イベント企画等まで幅広く携わります。 ただ「売る」のではなく、お客様の希望や悩み、硬さや手触りなどをきめ細やかにヒアリングし、最適な商品を提案します。 科学的根拠に基づいた最高の睡眠を提供している エアウィーヴ。 マットレスや枕をはじめ、当社の寝具は数多くの お客さまに愛用されており、そのなかには、著名人 やスポーツ選手も多数。 そんな、快適な睡眠を追求する私たちは、はたらく 環境の快適さにも力を入れています。 世の

仕事内容スリープカウンセラー職 （接客販売） 百貨店内・販売店舗の売り場にて、同社製品の提案・販売を担当します。 接客・販売やレジ対応の他、発注業務などの事務作業やディスプレイ配置の管理、イベント企画等まで幅広く携わります。 ただ「売る」のではなく、お客様の希望や悩み、硬さや手触りなどをきめ細やかにヒアリングし、最適な商品を提案します。 科学的根拠に基づいた最高の睡眠を提供しているエアウィーヴ。 マットレスや枕をはじめ、当社の寝具は数多くのお客さまに愛用されており、 そのなかには、著名人やスポーツ選手も多数。 そんな、快適な睡眠を追求する私たちは、はたらく環境の快適さにも力を入れています。

仕事内容【募集部門】 『東京・愛知』店舗営業部 エリアマネージャー（チームリーダー候補） 【職務内容】 当社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本グループ約20名、中日本グループ約10名、西日本グループ約10名で構成されており、20代～50代と幅広い世代のメンバーが活躍しています。 本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの

仕事内容【職務内容】 寝具・クッション材「エアウィーヴ」の製造・販売事業において、グループ全体を対象とした内部監査および内部統制評価（J-SOX対応）を担当します。 今回の採用は、製造現場と管理部門の両機能が集約された「事業の中核拠点（幸田）」での勤務です。机上のチェックにとどまらず、実務の実態に踏み込む内部監査を実践できる環境です。 【業務詳細】 まずは経理知識・実務経験を活かせる領域からスタートし、OJTを通じて段階的に内部監査業務全般をお任せします。 ▼入社後すぐにお任せする業務 ・内部統制評価：（売上、支払、固定資産等）に関する業務フロー確認の補助、証憑・帳票類の入手および評価業務の補助

仕事内容【職務内容】 当社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。 今回、マーケティング部デジタルマーケティングGrにて、エアウィーヴおよびロフテーのEC事業におけるクリエイティブメンバーとして、売上向上施策やサイト情報および画像の作成更新などを行っていただきます。 本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに

仕事内容【募集部門】 営業本部 店舗営業部 【職務内容】 エアウィーヴは、マットレスを起点にイノベーティブな技術で睡眠をデザインする、睡眠のトータルソリューションカンパニーです。 製品のパフォーマンスが高く評価され、オフィシャルサポーターとして、大型国際スポーツ祭典2大会（東京・パリ）において選手村全床に寝具を提供しました。 当社の販売チャネルは多岐に渡りますが、最も重要なチャネルの一つが、当社販売スタッフにより運営されている実店舗であり、そのビジネスを管轄するのが店舗営業部です。 店舗営業部は、東日本グループと西日本グループに分かれており、お任せしたいのは東日本グループにおいて担当部長が担う職務と

仕事内容【募集部門】 【東京】マーケティング部 デジタルマーケティングGr WEBディレクター（担当職） 【職務内容】 当社のデジタル領域は現在、ECを中心に売上を構成していますが、今後は「Webを起点としたブランドの構築・新規顧客獲得」を強化していくフェーズにあります。 本ポジションでは、WebサイトやLPを中心としたデジタル施策において、単なる制作進行にとどまらず、「何を作るべきか」という企画・設計から関わり、事業成長に直結するWebディレクションを担っていただきます。 社内のマーケティング・PR・営業部門、デザイナー、外部パートナーと連携しながら、施策の企画～制作～改善までを一気通貫で推進し、

仕事内容【職務内容】 当社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本グループ約20名、中日本グループ約10名、西日本グループ約10名で構成されており、20代～50代と幅広い世代のメンバーが活躍しています。 本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバ

仕事内容【募集部門】 エアウィーヴの枕専門ブランドロフテーの営業開発部 【職務内容】 1928年創業のロフテーは、日本の枕のリーディングカンパニーとして一人ひとりのお悩みやニーズに応えつづけ、これまで350万人以上の方に快眠を提供してきました。 90年代から「睡眠」に注目し、日本初の枕コンサルティングショップ「ロフテー枕工房」を1996年にオープン。 2016年よりエアウィーヴの枕専門ブランドとしてスタートしました。 今回、体制強化を図るため、法人営業を担ってくださる社員を増員募集します。 エアウィーヴの枕専門ブランドであるロフテー。ミッションを元に、お客様の睡眠の質を高めるためにホテルや通販会社と