スパイダープラス株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容スパイダープラス株式会社 【大阪 | アカウントマネージャー】2100社以上が導入する建設×SaaS／海外展開済 【仕事内容】 【大阪 | アカウントマネージャー】2100社以上が導入する建設×SaaS／海外展開済 【具体的な仕事内容】 【弊社取引先の売上上位49社を対象としたソリューションセールス／キャリアチャレンジ制度有◎】 ■募集背景 同社は60兆円の大きな市場である建設業界向けの図面管理アプリ「SPIDERPLUS」を開発・提供しています。全国に建設会社は20000以上あり、現在2100社以上に導入されています。まだまだ余白のある市場を開拓し、事業成長と業界課題解決に向けた社会

仕事内容建設用図面管理アプリ『SPIDER+』およびBPOサービス、DXソリューションを用いた、既存エンタープライズ顧客への深耕提案およびマネジメント業務をお任せします。建設業界は60兆円規模の巨大な市場でありながら、依然としてアナログな業務プロセスが多く残されており、DXによる改善の余地が非常に大きい領域です。 働き方改革や業務効率化が業界全体の急務となる中、私たちは「売って終わり」ではなく、導入後の定着支援や活用提案まで含めた伴走型の支援を通じて、顧客の事業課題解決に深くコミットしています 。本ポジションは、既に契約のある従業員数300名規模～の大手企業（エンタープライズ顧客）を対象に、顧客の最大

仕事内容建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』を中心としたプロダクトの導入提案をお任せします。 労働時間が厳しく規制される中、建築業界では依然として労働力不足が深刻な課題となっています。しかしそのような状況にもかかわらず、建設現場のDX化は十分に進んでいるとは言えません。現在でも紙の図面による情報共有や、デジタルカメラで撮影した写真の整理など、アナログな作業が業務効率を大きく圧迫しているケースが見られます。 業界全体が生産性向上に向けた解決策を模索する中、業務効率化の動きは加速度的に進んでおり、私たちはそうした流れを支援すべく、さらなる業務効率・生産性の向上をご提案しています。 ＜業務内容＞ 建

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での労務実務経験5年以上 給与計算、外注管理、勤怠対応など労務として行うべき仕事を5年以上実務としてご経験していること ■労務の管理職としての問題解決能力 労務問題に対して自らが介在して解決に向けて課題設定し、解決したご経験 ■労務マネジメント経験 労務組織長として他部門と連携して交渉事を進めたご経験。 経営や他部門に対して労務の立場として毅然とした態度で会社を守る観点で提言できていること。 ■労務事案に対しての対応経験、労基法の基礎知識、継続的な法知識 [歓迎] ・労基法（安全衛生、労基法、労働契約法）の知識に基づく実務経験 ・リスク管理能力 ・部下育成経験

仕事内容このポジションでは、社内のデータを収集し、蓄積し、分析を通じて、業務の効率化や事 業の成長、経営の意思決定をサポートします。 データドリブンな組織文化を醸成し、事業の変革をリードする役割を担っていただきます。BIツールの導入やデータ分析プロセスの標準化を通じて、属人化された業務を体系化する仕組みを構築してください。 現2名のメンバーとともに、データ分析の専門家としてチームを牽引し、各ステークホルダーとの調整役としてプロジェクトを円滑に進めていただきます。将来的には、チームの拡大を見据え、マネジメント経験を積みながら、組織全体のデータ活用を推進するリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。

仕事内容【応募資格】 [必須] SaaSサービスのCS業務経験（2年以上）または法人営業経験（2年以上） [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・建設またはプラント業界経験 ・SaaSサービスのCS業務経験 ・コンサルティング経験や実績 ・業界経験（業界を変えたいという熱量） 【求める人物像】 ・仕事に対する意欲がある人材 ・より顧客に寄り添った仕事がしたい方 ・決めたことを最後までやり切る事ができる方 ・要因分析能力がある人材。活動に対して分析ができ、次につなげることができる方 ・業界を変えていきたいという熱量が高い方 【職種名】 カスタマーサクセス＿チーフメンバー（大阪） 【仕事内容】 本ポジションで

仕事内容具体的な業務内容 仕事概要 建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』を中心としたプロダクトの導入提案をお任せします。 労働時間が厳しく規制される中、建築業界では依然として労働力不足が深刻な課題となっています。しかしそのような状況にもかかわらず、建設現場のDX化は十分に進んでいるとは言えません。現在でも紙の図面による情報共有や、デジタルカメラで撮影した写真の整理など、アナログな作業が業務効率を大きく圧迫しているケースが見られます。 業界全体が生産性向上に向けた解決策を模索する中、業務効率化の動きは加速度的に進んでおり、私たちはそうした流れを支援すべく、さらなる業務効率・生産性の向上をご提案していま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■制度設計・運用能力： 人事制度（評価・報酬等）の設計・改善・導入・運用、または人材開発施策の企画から導入・定着までを主導した経験 ■経営層・利害関係者との折衝能力： 経営の意図を汲み取りつつ、目的から逆算した提案を行い、現場を含めた合意形成を推進できる力 ■プロジェクトマネジメント力： 緻密なスケジューリング能力と、不確実な状況下でも他部署と連携し、全体最適の視点で施策をやり遂げる完遂力 ■情報収集力 ■ファシリテーション・対話スキル： 特定の組織課題に対し、ワークショップや対話を通じて解決に導くことができる技術 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応

仕事内容本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』のパートナー各社を通じた業績構築、およびパートナー収益の最大化に向けた戦略実行を自律的に遂行していただきます 。単なる代理店管理に留まらず、パートナー各社の経営層や事業推進キーパーソンとの関係構築・合意形成を行い、各社の戦略に沿った拡販戦術の立案から実行までを担うポジションです 。 パートナーの営業現場に深く入り込み、エンドユーザーへの共同提案やプロジェクト推進をリードしていただきます 。KPIの設定・推進やセールスイネーブルメントの実行を通じてパートナーの行動最大化を図るとともに 、社内外の関係者を巻き込み事業成長を牽引していく重要なポ

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 建設業界のDXを牽引する当社は、ARR約50億円を誇る主力サービス「SPIDER+」に加え、「SPIDER+ Workspace」構想のもと新たなプロダクトを続々とリリースしています。 事業の急成長とマルチプロダクト化に伴い、各システムにおける「技術の柱」となる存在が不可欠となりました。 高い裁量のもと、アーキテクチャの設計から品質向上、最新技術の導入まで、現場での開発をリードしていただける専任のテックリードを募集します。 【職務内容】 自社プロダクト（SPIDER+、S+Report、S+Collaboのいずれか）の専任テックリードとして、技術的負債の解消から新規

仕事内容スパイダープラス株式会社 【大阪/IT法人営業（主任）】長時間労働が顕在する建設業界に向けた業務効率SaaS◆リモート可 【仕事内容】 【大阪/IT法人営業（主任）】長時間労働が顕在する建設業界に向けた業務効率SaaS◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ◎既存顧客への深耕・プロジェクトマネジメント中心 建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』を開発・提供する同社にて法人営業（チーフメンバー）をお任せします。 ※既にサービス利用いただいている既存顧客中心となります。 ■業務内容 ・既存契約企業への深耕営業が中心（新たな部署・プロジェクト単位での提案含む） ・自ら獲得したリードおよ

仕事内容サービス基盤全体のアーキテクチャ設計から実装、そして組織的な開発文化の醸成を主導いただきます。 事業の急成長に伴い、ユーザー体験のさらなる向上、そして数年後も業界のデファクトスタンダードであり続けるためには、サービスを支えるクラウドインフラ基盤の進化が不可欠です。将来の事業成長を見据え、サービスを支えるクラウドインフラ全体のアーキテクチャを設計し、その刷新をリードしていただきます。 また、SREチームを牽引するリーダーとして、技術戦略を推進すると同時に、開発や運用など関連部門と広く連携し、DevOps文化を組織レベルで確立・浸透させる変革の旗手となることを期待しています。 ■具体的な仕事

仕事内容本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』のパートナー各社を通じた業績構築、およびパートナー収益の最大化に向けた戦略実行を自律的に遂行していただきます 。単なる代理店管理に留まらず、パートナー各社の経営層や事業推進キーパーソンとの関係構築・合意形成を行い、各社の戦略に沿った拡販戦術の立案から実行までを担うポジションです 。 パートナーの営業現場に深く入り込み、エンドユーザーへの共同提案やプロジェクト推進をリードしていただきます 。KPIの設定・推進やセールスイネーブルメントの実行を通じてパートナーの行動最大化を図るとともに 、社内外の関係者を巻き込み事業成長を牽引していく重要なポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 無形商材のtoB営業経験5年以上 業務プロセスを理解した上での提案/改善活動を行なった経験 【資格】 普通自動車運転免許 求める人物像 ・SQLやPython、各種統計手法への深い知識と実務経験を持ち、常に最新の技術や分析手法をキャッチアップし続けられる方 ・単なる数値分析に留まらず、複雑なデータの中から事業の本質的な課題や「金の鉱脈」を発見できる高い洞察力を持つ方 ・困難な分析課題に対しても、粘り強く主体的に取り組み、最後までやり抜く強い意志を持てる方 ・洞察力が高く、常に「なぜ」を問い続けられる方 ・分析的思考を持ち、論理的な問題解決能力を有する方 ・事業の課題

仕事内容【応募資格】 [必須] ・プロジェクトマネジメント（PM）の実務経験をお持ちの方 【職種名】 業務改善担当（リーダー候補）【建設DXサービスSaaS／年休125日／時差出勤可／福利厚生充実】 【仕事内容】 事業運営に不可欠なオペレーション業務の中核を担っていただきます 。 現在のフェーズでは、日々の業務を正確に回すだけでなく、「事業成長が10倍になっても壊れない強固なオペレーション基盤」を再構築することがミッション です 。 【具体的な業務内容】 〇運用の「構造化」と安定稼働のリード（基盤設計・品質担保） ・契約管理、アカウント発行など、事業運営の根幹を支える定常業務の標準化および最適化のリ

仕事内容会社・事業について 私たちは、「“働く”にもっと『楽しい』を創造する。」をミッションに掲げ、建設業界のDXを推進しています。 建設業界では、需要拡大が続く一方で、人手不足や技能継承、長時間労働などの課題が深刻化しています。 私たちは、こうした社会課題に対して、テクノロジーによって現場業務の生産性向上を支えることを目指しています。 主力サービス「SPIDER+」は、施工管理領域において7万人以上のユーザーに利用されるプロダクトへと成長しました。 現在は、「SPIDER+ Workspace」構想のもと、施工管理にとどまらず、情報共有・労務安全・資機材管理など、現場業務全体を支える“現場の統合プラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 BtoB営業経験 10年以上(目安) ・新規 or 既存いずれかの深い経験 ・提案型営業としての成功パターンを語れる チームマネジメント経験（3名以上／3年以上） ・評価・1on1・役割分担・育成の実行経験 ・成果のばらつき改善の経験がある 目標逆算（KGI/KPI）× パイプライン管理 ・逆算で計画を立て、着地させた経験 ・商談・案件構造を言語化し、改善した実績 仕組み化・型化の経験 ・成功／失敗のプロセスを再現性ある形に落とした経験 ・チーム全体を底上げできた仕組み化 【歓迎スキル】 ITパスポート等の資格 建設業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ Webアプリケーションにおけるサーバーサイドシステムの設計・開発経験 5年以上（API設計・DB設計・システムアーキテクチャ設計を含む） ・ Git/GitHubを使ったチーム開発経験 ・ テスト設計、テストコードの作成経験 ・ 技術的な課題を自ら整理し、解決策を提案・推進した経験 [歓迎] ・ テックリードとして技術方針の策定・推進を担った経験 ・ オフショア開発チームとの協業・技術指導経験 ・ 以下の技術スタックのいずれかでの実務経験 ・ Laravel / Ruby on Rails / Vue.js / Nuxt / React / TypeScript

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■SQL などリレーショナルデータベースを使ったデータ抽出経験(3年以上) ■ビジネス課題を把握し、データ利活用によるソリューションを提案、実行した経験(3年以上) ■下記いずれかの経験が1つ以上 ・データ分析に必要なKPI や閾値の定義、データ推移予測などを行なった経験 ・BIツール等のデータ分析ツールの活用経験 ・他部門と円滑なコミュニケーションができ、オーナーシップをもって業務を遂行した経験 ・複数のデータを活用し、業務プロセスを確立した経験 【尚可】 ■BI ツール（Looker studio、tableau 等）を使ってダッシュボードを構築した経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 制度設計・運用能力 ・ 人事制度（評価・報酬等）の設計・改善・導入・運用、または人材開発施策の企画から導入・定着までを主導した経験。 ■ プロジェクトマネジメント力 ・ スケジューリング管理と、不確実な状況下でも他部署と連携し、全体最適の視点で施策をやり遂げる完遂力。 ■ ファシリテーション・対話スキル ・ 特定の組織課題に対し、ワークショップや対話を通じて解決に導くことができる技術。 [歓迎] ■ 経営層・利害関係者との折衝能力 ・ 経営の意図を汲み取りつつ、目的から逆算した提案を行い、現場を含めた合意形成を推進できる力。 ■ データドリブンな分析スキル