会計事務所 社会保険労務士 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 社労士補助スタッフ 給与計算、社会保険手続き 定型業務 ★自由な勤務時間、勤務日設定可能です！ ・社会保険各種手続き（電子申請ソフト：オフィスステーション） ・給与計算業務 （使用ソフト：弥生給与） ・その他庶務（ワード、エクセルでの資料作成など） <給与> 時給1,270円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> その他 完全週休2日制 ★休日、出勤曜日のご希望は月曜日から金曜日で自由に設定可能です！ ◇ 年間休日 125日以上 ◇ 夏季休暇 ・ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県藤沢

仕事内容※この求人は職業紹介の募集です。 雇用主は紹介先事業所になります。 [勤務先]札幌市中央区北3条西3丁目1-44 ヒューリックスクエア4F [最寄り駅]・地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩1分 ・地下鉄「大通駅」より徒歩7分 ※チカホ直結、駅直結 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容]顧問先企業の労務支援全般をお任せします。 ◇訪問、来社での顧客との打ち合わせ…労務相談、給与計算、就業規則、助成金に関すること等 ◇電話・チャットワーク等での顧客対応…データ納品や給与・手続きに関連する問い合わせ等 ◇月次の給与計算業務…マネーフォワード、freee等を使用

仕事内容・労務に関する相談対応業務 ・就業規則作成 ・書類、文書作成及び行政への提出 ・給与計算 ・助成金申請代行 ※業務でパソコン（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、専用ソフト）を使用し ます。 変更の範囲：法人が指定する業務

仕事内容行政書士、社会保険労務士の業務。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 社労士事務所スタッフ 未経験OK＊完全土日祝休み＊年間休日120日以上＊1日7時間勤務 ◇社会保険、労働保険の手続きの書類作成、申請・届出業務 未経験でも大丈夫。入社後の研修後、徐々に仕事をこなしながら経験を積み基礎的な処理ができるようになります。 ◇給与等計算業務 給与（賞与等）計算を代行する業務です。会社ごとの計算ルールや関連法に従い処理等を行います。 ☆給与計算の実務に少しでも経験がある方は、優遇します。☆ ◇電話、メール等での顧客対応業務 各種保険関係の手続き等に関して相談、顧客対応を行います。 ◇女性が活躍している部署です。責任者も女性です。 <給与

仕事内容＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していた だきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企 業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割では なく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休暇：あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎社会保険労務士補助業務 ・パソコンを使用してのデータ入力および入力チェック （ワード・エクセル・専用システム） ・電話、来客対応 ・給与計算 ・社会保険、労働保険の各種届出書作成 ・書類整理、郵送業務 ・企業訪問、役所まわり（マイカー使用：ガソリン代別途支給） ＊社労士補助は、お客様に応じて様々な案件に対応いただくため、 社労士業務に関心のある方を歓迎いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士業 １．年金調査並びに年金請求代行業務（社会保険労務士業補助） 地方自治体生活保護担当部署にて年金調査、並びに年金事務所や街角の年金相談センターにて年金調査・年金請求代行。 ２．事務所にて労務管理業務、情報関係業務、生涯学習事業。 自身の将来のキャリアプランを考えていただき、もし弊社フィールドで実現可能なものであれば、自身の考えたビジネスモデルを実現できる環境をご用意しています。 <給与> 年俸360万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上（年間131日）

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人事労務コンサルタント（社会保険労務士法人 吉池労務管理事務所 併設） ＼20代～50代の幅広い社員が活躍中！／ 【人事労務コンサルタント業務】 (1)顧問先企業を担当し、顧客のニーズや課題の把握と各種提案 (2)顧問先企業からの法律相談や労務相談への対応 (3)就業規則整備のコンサル業務（診断・アドバイス、作成、運用指導） (4)人事制度設計のコンサル業務（当面は上司の補佐として遂行） (5)企業内研修（ハラスメント研修、評価者研修など）の講師業務 (6)セミナー等の講師業務 ■身につくスキル ⇒ 人事労務のコンサルタントとしてのプロの実力が身につく

仕事内容<仕事内容> 〈年間休日120日以上！〉社労士としてのスキルをもっと活かしませんか？【社労士経験3年以上募集】 弊社は、プロフェッショナル集団としての企業です。たえず挑戦する方を求めます。ドラッカーの経営理念のもと、今現在の顧客満足は当然のこととして、将来の社労士のあるべき姿、顧客となるものを追求しています。また、そのために従業員の強みをフルに生かすようにしています。なりたい社労士になれるよう、ご提案を受け入れております。 顧客規模は1名から数百数千名まで、業種も万遍なく網羅しているため、様々な経験を積み成長することができます。 また、健康経営優良企業法人として、原則残業は禁止しています。そ

仕事内容・社会保険・雇用保険・労働保険等の手続き業務 ・クライアント等からの労務相談の対応（電話 メール等） ・各種規程の作成及び作成の補助 ・クライアントへの訪問による相談対応等 ・雇用関係助成金の申請業務及び申請業務の補助 ・ＰＣ（ワード、エクセル、パワーポイント）による書類の作成 ・その他社員の指示による業務 ※労務相談については、社労士がサポートを行います。 ※弊社で使用する手続き用のソフト等については、マニュアルを使 用して指導します。 【変更範囲：変更なし】 ※外出は自家用車使用です（ガソリン代別途支給）。 ＜応募にはハローワーク紹介状が必要です＞

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【社会保険労務士の補助業務】 ・労使協定の作成や労働条件通知書の作成など、顧客の要望に応じ た労務管理書類の作成 ・労働保険及び社会保険諸法令に基づく、行政への提出書類の作成 ・給与計算（勤怠データ入力） 【会計業務】 ・記帳入力の補助 【顧客対応】 ・電話や来客の対応など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士（有資格者）／フレックス／土日祝休み ◇社会保険労務士業務全般 ・労務相談 ・顧客対応（問い合わせ対応、打ち合わせ対応） ・社会保険関係書類作成 ・給与計算 ・就業規則等の規程作成 ・助成金申請など ・業務は適正に応じて徐々にお任せしていきます。 ・将来的に顧問先様を20社程度担当していただきます。 ・実務経験がある方が望ましいですが、未経験の方は相談ください。 ・マニュアルがありますので、未経験の業務があっても安心です。 ◇職場環境 ・鹿児島中央駅から徒歩5分。きれいで都会的なオフィスです ・土日祝休み（お盆、お正月、GWはカレンダー通り） ・フレックスタイ

仕事内容<仕事内容> 業界でもトップクラスの人事・労務のプロフェッショナルを目指したい方◆社会保険労務士◆有資格者優遇 ◆社会保険労務士の資格を持っている方◆ 私たちは『顧問先満足度及び社員満足度日本一の社労士法人』を目指しています。 社会保険労務士は働き方が多様化していくこれからの時代には、ますます需要の高まる資格です。 でも社会保険労務士の資格は持っているけど、その資格をうまく活用できていない方、もっと社会保険労務士としてのスキルを磨き高めていきたい方にはピッタリの事務所です。 ハッキリ言って私たちの事務所の業務レベルは高く、道内でもトップクラスです。 理由としては (1)幅広い知識と

仕事内容あなたの得意分野を生かした業務にあたっていただけます。 【主な業務】 ■人事評価制度の構築 ■新入社員、幹部研修 ■採用コンサルティング ■セミナー講師 ■就業規則の作成業務 ■勤怠システム導入 ■ＲＰＡをはじめとしたシステム責任者 ※マネジメントスキルがある方、やる気のある方は幹部社員 候補としての活躍を期待しています。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【社会保険労務士業務】 ・労使協定の作成や労働条件通知書の作成など、顧客の要望に応じ た労務管理書類の作成 ・労働保険及び社会保険諸法令に基づく、行政への提出書類の作成 ・給与計算 【会計業務】 ・事務所の会計入力の補助 【顧客対応】 ・電話や来客の対応など 基本的にパートタイマーさんと組んで、業務の遂行管理をお願いし ます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容中小企業をサポートする！社会保険労務士業務 ●人事労務コンサルティング、労務相談 ●電子申請による労働・社会保険手続業務 ●助成金申請 ●給与計算 ●お客様のお困りごと解消業務 「ヒト」に関するプロフェッショナルとして介護・福祉・医療分野 の中小企業のサポートをお願い致します。 これまでの常識にとらわれず、これから先、事業者の方に安心して 経営を行っていただけるよう社外ブレーンとして活躍していただき ます。 【業務の変更範囲：変更無し】※社労士業務経験３年以上

仕事内容企業の人事業務のアウトソーシングをお願いします。（各種保険手 続き・給与計算・データ入力・集計等） ・入力作業や管理は、専用ソフトを利用します。 ・雇用に関する知識が身についたら、就業規則の作成やクライアン トの労務管理指導もお手伝いしてくださいね。 ・自分で判断できないことは、すぐに先輩に聞いてください。社会 保険労務士も常駐していますので、サポート体制も万全にしてい ます。 ・現在のスタッフは、全員業界未経験者からの入社です。 ・チーム制で業務遂行しています。チーム内の先輩から丁寧な指導 を受けることができます。 ＊変更範囲：変更無し ＊社有車あり

仕事内容☆関与先企業の社会保険事務手続きや給料計算、就業規則の策定な ど、労務に関わる業務全般に携わっていただきます。 ☆具体的な仕事内容 担当先の企業に定期訪問し、社会保険の各種手続きや給与計算 作業のほか、給与体系や評価制度の構築、労務関係のトラブル 対応などの相談業務も行っていただきます。そのほか、会計業 務の担当者と同行訪問のうえ、情報提供や労務相談への対応、 など、担当先企業のニーズに合わせて幅広く対応いただきます。 ☆実務経験が浅い方は補助業務から行っていただきます。 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜13時15分 就業時間２：9時15分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時15分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、９時１５分～１７時のうち実働４～６時間程度 ＊就業時間は相談可。 ５時間以上の勤務の場合は休憩１５分～６０分 【就業日数・曜日】週２日～４日，月・火・木・金 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務スケジュールによる ＊業務繁忙期（６月～７月）は水曜日も出勤の可能性あり。

仕事内容◎「荒井社会保険労務士事務所」での社労士の補助業務です。 ・給与計算業務 ・書類の整理 ・書類届出補助（社会保険，雇用保険，労災保険等の手続） ・パソコンでの資料作成・入力業務 【就業日数・曜日】週２～４日，月・火・木・金 【就業時間】９：１５～１７：００ の内で４～５時間程度 ※応 相談 ◆業務変更範囲：会社の定める業務