65歳 ハローワーク - 東京都日野市 の求人・仕事・採用

仕事内容活気あふれる職場環境で、みな活き活きと働いています。施設長 事務長も現場に出ることがあり、相談しやすい職場です。 母体が医療法人なので不況にも強く、安心して働ける職場です。 主な仕事内容として、利用者６８名のケアプラン作成をしていただ きます。チームケアを充実させ、ご利用者様お一人お一人の尊厳と 、自立に向けた支援を行っていきます。介護、リハ、看護、垣根の ない風通しのよ職場環境です。 ＜変更の範囲：変更なし＞

仕事内容◎医療法人が経営する１９名定員（０歳５名、１歳７名、２歳７名 ）の小規模な企業主導型保育園です。 小規模保育ならではの子どもたち一人ひとりと向き合う保育を実践 し、あたたかい保育園作りを目指しています。 ◎お仕事の内容は、保育業務全般の実務を行って頂きます。 ・保育日誌の記録や園だよりの作成は操作が簡単な保育アプリを使 用しています。 ・得意分野が活かせる職場です。基本的に残業はありません。 ・木造地上２階建（２０１９年９月開園）。２階は、事務室・会議 室・更衣室等があり、ゆったりとした作りになっています。 ＜変更の範囲：変更なし＞

仕事内容○お客様宅の電気工事及び付帯工事 ○太陽光発電及び蓄電池工事 ＊未経験者も募集中です ＊社用車使用（ＭＴ／ＡＴあり） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○看護業務及び保育業務 ○定員１００名の認可保育園に付属する「病後児保育室」です。 病気の回復期におけるお子様の一時預かりを行います。 対象：０歳児から小学校３年生までです。 ※小児経験者の方、歓迎します。 ○その他、保育園の業務や保育も行っていただきます。 ○病後児保育室の利用がない時は、保育園業務をして頂きます。 ○京王線・多摩モノレール「高幡不動駅」から近く、通勤しやすい 環境です。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容「木下グループ」が運営する老人ホームの厨房長を担っていただき ます。将来的にエリアマネージャーにステップアップしていただく ことも可能です。 ＜業務内容＞ ・施設のご入居者様のお食事の調理やキッチン内の衛生管理 ・スタッフの労務管理・シフト作成 ・売上（食数）の管理 ・発注業務 など 研修をしっかり設けているので、何も分からないままお仕事を任せ るということは決してございませんので、ご安心ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容・製造部にて銅全般、アルミ、ステンレスなど金属部品の加工を行 っていただきます。 ・ＮＣプログラム作成から刃物セッティング、機械オペレーション 、加工工程から出荷までの品質管理等を行っていただきます。 ・ＮＣ旋盤だけでなく、汎用旋盤・フライス盤などの加工機を使っ た切削加工全般から彫刻・ロウ付け・組立セッティング等、お仕事 は多岐に渡り、ご経験者でも加工に関する新たな分野に取り組める 機会もあります。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容■ゼネコンや不動産業者・設計会社等・お客様との情報交換窓口 ■売買契約・貸借契約・委託契約に際に必要な重要事項説明書の作 成 ■売買・賃貸物件の情報管理や契約書作成 ■データベース調査を通じた相場調査や賃貸マッチング業務 ◎ＪＲ中央線 日野駅下車 徒歩３分 ◎東京都信用金庫の２万社の取引先から、最優秀賞を受賞。 した安定企業です。 ◎未経験の方には親切にご指導致します。 「変更の範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）、（又は）の勤務時間をシフト表で決定。ご希望に より、日数や、時間など柔軟に対応したいと思っています。社会保 険や休憩時間は勤務条件に合わせて適正に適応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域密着型デイサービス（午前１０名・午後１０名）です。 リハビリに特化したデイサービスでの体操や歩行練習のアシスト及 び送迎添乗業務。お食事、お風呂の提供は行っておりません。 利用者様一人一人と丁寧に向き合う小規模の地域密着型の施設です 。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※週２日以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容日野ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設での調理のお仕事です！ ・調理業務全般 ・配膳、下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・書類作成、帳票類の管理 定員：７０名、変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・定員２４名 ０歳～２歳児までの保育園です ・保育園における栄養士業務（児童２４名、職員１５名程度） ・調理 ・食育指導 ・関係書類作成 ・片付け、下膳等 変更範囲：変更なし

仕事内容オフィスビルに常駐し、建物設備の点検・保守・監視を行う 仕事です。 具体的には…電気・空調・給排水など設備の点検・モニタリング 館内の巡回・不具合の一次対応報告書作成、データの入力 など 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容・生産技術：マシニングセンター等の切削条件設定 ＣＡＤを使用した治具設計＆製作 試作品製作、工具管理、機械の保守保全 ・品質管理：製品検査、品質不良等の対応 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＊日野市内各家庭の資源物を個別回収していただきます。 資源物としては、段ボール・新聞・雑誌・雑紙・古着・缶類・ 小家電で、廃棄物＝ごみの回収はありません。 ＊回収後は、処理施設に搬入作業があります。 ＊２名で回収作業となります（回収車両に同乗する作業者です） ＊残業はありません。 ＊兼業・副業可 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容学びたい、成長したい、という意欲に応える会社です。「こうした らいいのでは」という企画やアイデア大歓迎。ささいな改善提案で もＯＫです。前向きでリラックスできる環境で皆さんが生産的な仕 事ができるよう気を配っています。 ＊営業の事務負担を減らすためのＩＴ投資を増やしています。 →ｉＰａｄ配備（一人一台）や基幹システム更新など ＊営業目標は個人ではなくチームで持ちます（かつ、月度や半期の 目標はなく年単位） ＊既存のお客様の売上基盤が強固なので、目標の７割は、それらの お客様への日常的な訪問（ルート営業）で達成可能です。 ＊入社後、数ヶ月間はＯＪＴでの研修を通じて、業界の知識を習得 できます。

仕事内容障がい者向けグループホームにおける生活支援員の業務全般 ・掃除、食事提供 ・夜間巡回（夜勤） ・体調管理（検温など）、服薬管理 ・ご利用者様の状況に応じた介助（食事・トイレ・入浴介助など） ・ご利用者さまとの対話 ・支援の記録 など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容治療が必要な方のお宅に伺って、生活機能の維持や 治療や生活指導を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・バイタルチェック ・医療処置（床ずれケア、疼痛緩和、薬の管理、輸液、 カテーテル、人工呼吸器管理など。 ・日常生活の支援（お体拭き、栄養管理、排泄管理など） ・家族等介護者の相談・支援など ・病院内カンファレンス対応業務 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容＊営業：関連企業（ほぼ限定）との新部品受注、見積もり交渉等 ＊工務：素材納入、製品出荷、在庫等の管理と搬入搬出物流 ＊総務：経理、事務、庶務、工場管理、その他いろいろ ※配属先は、入社後に本人希望と適性を判断の上、決定いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容調剤専門薬局での、 ・受付・患者対応 ・処方箋入力 ・レセプト（調剤報酬請求事務）業務 ・薬剤師の指導のもと行う調剤補助 ・高齢者施設に出向いて在宅補助 など ※業務上の車の運転が発生いたします ・書類作成 など 変更範囲：変更なし

仕事内容自社開発の医療用自動分析装置「ビオリスシリーズ」などの医療機 関向けの営業。 ・生化学自動分析装置、臨床検査システムの販売 ・市場動向、トレンドに関する情報収集 ・担当エリアにおける顧客との関係構築 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容・乳幼児の養護及び保育（０歳から就業前まで） ・園児数１３０名に対して、４０名の保育スタッフが担当します ・クラス担任ですが、リーダーではありません。 ・通常勤務時間に、早番、遅番もあります。 ・書類（日誌、月案、週案、児童票）は簡単なパソコン入力 ・誕生会や運動会などの行事の事務委員は交替で行います。 ピアノは弾けなくても大丈夫です。 ＊法人内（７園の中で）人事の異動があります。 ※延長保育は担当することはほとんどありません。 （担当の保育士さんがいるため） ＜変更の範囲：変更なし＞