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インフラエンジニア フリーランス - 埼玉県 の求人・仕事・採用(3ページ目)

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新着:指定なし

インフラエンジニア

日研トータルソーシング株式会社 エンジニア事業部

  • さいたま市緑区

  • 月給21万円〜30万円

  • 正社員

  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 長期
  • フリーター歓迎
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • スキルアップ
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 赴任旅費支給
  • 寮完備
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • U・IターンOK
  • 未経験OK
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり

仕事内容日研トータルソーシング株式会社 エンジニア事業部 募集要項 東証一部上場グループでエンジニア募集☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円~300,000円 ※スキルや経験を考慮し、相談の上で決定します。 ※経験者の場合は、上記給与より加給・優遇いたします。 年収450万円/25歳/月給22万円+残業手当+諸手当+賞与 年収490万円/27歳/月給23万円+残業手当+諸手当+賞与 年収570万円/30歳/月給25万円+残業手当+諸手当+賞与 【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区 <希望勤務地を考慮。U・Iターン歓迎> ※住宅手当、社員寮(単身・家族)、引越補助などを整

かんたん応募日研トータルソーシング株式会社 エンジニア事業部

インフラエンジニア/未経験歓迎!/キャリアアップ支援/研修制度充実◉

株式会社XGROUP

  • さいたま市中央区

  • 月給24万円〜50万円

  • 正社員

  • フリーランス
  • 未経験OK
  • 即日払いOK
  • 年間休日110日以上
  • 服装自由
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 週払いOK
  • 週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 教育充実
  • 住宅手当あり
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 託児所あり

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎!【サーバーエンジニア】 キャリアアップ支援/研修制度充実◉ 未経験からIT業界を目指したい方へ 「開発をやってみたいけどで何をしたらいいかわからない」 「リモートワークしてみたいけど、どうしたら良いか分からない」 「将来の為にITエンジニアとして知識や技術を身に着けたい」 こんな想いのある意欲的な方大歓迎です☆ 《具体的な仕事内容》 現代のネットワーク環境を支える重要な役割。 パブリッククラウドの設計、構築のお仕事です。 構築~テストまでを担当していただきます。 (今は何のことか分からなくてもOKです!) 【主な職務内容】 ・クラウド及び、ネットワーク分

エンゲージ

インフラエンジニア/インフラエンジニア/大手・上流・クラウド

株式会社クオーレテック / 東京オフィス

  • さいたま市大宮区

  • 月給25万円〜60万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 土日休み
  • 第二新卒歓迎
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 雇用保険完備
  • 既卒歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 退職金制度あり
  • スキルアップ
  • 祝い金あり
  • 年間休日100日以上
  • 教育充実
  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 特別休暇
  • 住宅手当あり
  • 交通費支給
  • 急募
  • 大手企業
  • 寮完備

仕事内容<仕事内容> 【業界初:技術アドバイザーのいる会社】インフラエンジニア/大手・上流・クラウド/リモートあり 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1:入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2:商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理解でき

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